【文章內容簡介】 療養(yǎng)，后備青年拔尖人才在一個管理期內享受一次休假療養(yǎng)。學習考察與休假療養(yǎng)可以結合在一起，由市委組織部統(tǒng)一組織，療養(yǎng)經費由市財政在人才專項經費中給予一定的補貼，其余由所在單位報銷；（八）拔尖人才在同等條件下，可優(yōu)先推薦為**市級拔尖人才、省特級專家等**市級以上榮譽稱號或各類人才工程培養(yǎng)人選，連續(xù)三屆被評為拔尖人才（包括**市）的，授予“**市優(yōu)秀拔尖人才”稱號；后備青年拔尖人才在同等條件下，可優(yōu)先推薦為下一屆拔尖人才人選；（九）納入《**市高層次人才“生活服務綠卡”制度暫行管理辦法》服務范圍，優(yōu)先提供醫(yī)療保健、子女入學、戶籍及居留服務等各種生活上的服務。第十九條 拔尖人才和后備青年拔尖人才應履行以下義務：（一）刻苦鉆研業(yè)務，潛心科學研究，主動承擔各類研究課題，特別要注意研究與**經濟社會發(fā)展密切相關的課題。在學術、技術上不斷創(chuàng)新，努力使科研成果達到國家或省級水平，發(fā)揮學術技術帶頭人的作用；（二）積極為黨委、政府、有關單位提供科技咨詢服務。通過舉辦講座、作品或成果展覽等，開展學術交流和推廣活動。參與各級組織的科技、文化等服務活動。深入企業(yè)、農村，幫助基層解決一些技術上的難題，為促進我市科學技術、社會文化、重點工程技術等領域的研究、開發(fā)和推廣以及為經濟社會作出更大貢獻；（三）積極培養(yǎng)人才，開展拔尖人才與后備青年拔尖人才之間相互結對，積極參與“名師、名醫(yī)、名家”工作室建設和導師帶徒等活動，發(fā)揮“傳、幫、帶”作用，推動我市專業(yè)技術人才隊伍建設；（四)帶頭實踐科學人才觀，弘揚優(yōu)良學風，普及科學知識，形成尊重科學的良好風氣。第二十條 有下列情況之一者，不再享受本辦法規(guī)定的權利和待遇：（一）實績考核不合格的；（二）調離**市的；（三）調離專業(yè)技術崗位，不再從事相關專業(yè)技術工作的；（四）取消**市拔尖人才和后備青年拔尖人才稱號的。第六章 附 則第二十一條 對扶持愛護拔尖人才成績顯著的單位和個人按規(guī)定予以表彰獎勵；對利用評審拔尖人才之際，壓制、刁難人才者或弄虛作假騙取拔尖人才稱號者予以嚴肅處理。第二十二條 以往規(guī)定與本辦法不一致的，以本辦法為準，本辦法由市委組織部負責解釋。第二十三條 本辦法自發(fā)布之日起施行。第四篇：濰坊市拔尖人才選拔條件濰坊市拔尖人才選拔條件熱愛祖國,堅持四項基本原則,遵紀守法,有良好的職業(yè)道德,并符合下列條件之一:(一)在自然科學領域取得創(chuàng)造性的研究成果,或在技術上有重大發(fā)明或重大技術革新,取得顯著的經濟效益或社會效益,獲得國家自然科學獎一等獎前5位、二等獎前4位或省(部)級自然科學獎一等獎前3位、二等獎前2位、三等獎首位、市(廳)級自然科學獎一等獎首位人員或兩項市(廳)級自然科學獎二等獎首位人員；(二)在完成國家或?。ú浚┲攸c工程、重大科技攻關和在大中型企業(yè)技術改造、引進消化高新技術中，創(chuàng)造性地解決了重大技術難題，并取得了顯著的經濟效益和社會效益，獲得國家技術發(fā)明獎一等獎前5位、二等獎前4位或省(部)級技術發(fā)明獎一等獎前3位、二等獎前2位、三等獎首位人員。國家科學技術進步獎一等獎前5位、二等獎前4位人員或省(部)級科學技術最高獎、科學技術進步獎一等獎前3位、二等獎前2位、三等獎首位、市(廳)級科學技術進步獎一等獎首位人員或兩項市(廳)級科學技術進步獎二等獎首位人員；(三)在社會科學研究方面,所取得的研究成果有獨到見解,以首位作者出版或發(fā)表過在學術界和社會上有較大影響的學術著作或學術論文,并是省社會科學優(yōu)秀成果一等獎前2位、二等獎首位或市級社會科學優(yōu)秀成果獎一等獎首位人員；(四)學術造詣較深,被同行公認為本學科的帶頭人,以首位作者出版過有較高學術價值的著作或在國內外重要學術期刊上發(fā)表過4篇以上應用科學論文或3篇以上基礎科學論文(包括國際學術交流論文),或被《SCI》、《EI》等收錄,且引用率較高；(五)在完成市以上重點工程建設、新產品開發(fā)、重大科技攻關和技術改造項目以及引進、消化高新技術、工藝和推廣應用國內外先進科學技術過程中,成功地解決了重大疑難問題和關鍵技術問題,取得了顯著的經濟效益或社會效益,并通過省以上有關部門正式鑒定的主要技術負責人；(六)取得2項以上發(fā)明專利或取得5項實用新型專利，已被推廣應用并取得顯著經濟效益的首位人員；或專利技術在同行業(yè)中具有領先水平，專利權穩(wěn)定，技術方案新穎，創(chuàng)新性強，對促進本領域的技術進步與創(chuàng)新有突出作用，取得了突出的經濟和社會效益，是獲得中國專利獎金獎前三位、中國專利獎優(yōu)秀獎首位或山東省專利一等獎首位人員；(七)在工程設計方面,獲得國家設計金質獎前3位、國家設計銀質獎或省一等優(yōu)秀設計獎前2位人員,或獲得2項以上省二等優(yōu)秀設計獎、3項以上省三等優(yōu)秀設計獎或市一等優(yōu)秀設計獎首位人員；(八)在輕紡、工藝美術設計方面,獲得省(部)級以上重要獎勵首位人員；(九)在教書育人方面成績卓著,是國家優(yōu)秀教學成果特等獎前4位、一等獎前3位、二等獎前2位或省優(yōu)秀教學成果一等獎2首位、兩項二等獎首位人員或兩項市教學成果一等獎首位人員?；颢@得過全國模范教師、全國優(yōu)秀教師、省特級教師、齊魯名師、省教學能手稱號,且近4年內是市級學科帶頭人,形成了一套先進的教學理論或方法,并在市內外得到推廣應用的人員；(十)醫(yī)療技術精湛,多次成功地診治疑難危重病癥或在較大范圍多次有效地預防、控制、消除疾病傳播、擴散,成績突出,有較大影響,被市內同行公認為技術權威的醫(yī)務工作者；(十一)在農業(yè)科技成果轉化和技術推廣服務方面,做出了優(yōu)異成績,有效地推動了農業(yè)科技進步和農村經濟發(fā)展,是獲得國家級農牧漁業(yè)豐收獎一等獎前4位、二等獎前3位或省級農牧漁業(yè)豐收獎一等獎前3位、二等獎前2位、三等獎首位或兩項市級農牧漁業(yè)豐收獎一等獎首位人員；(十二)在信息、金融、財會、外經外貿、法律等領域,為解決國民經濟和社會發(fā)展的重大問題,做出突出成績和特殊貢獻,在本行業(yè)有較大影響,并獲得省以上獎勵人員；(十三)在新聞、出版、文學、藝術以及文化傳承等領域,成績卓著,業(yè)務水平在全省同行中領先,是重點學科或藝術門類的帶頭人。或近4年內獲得過“泰山新聞獎”或2項以上省“精品工程獎”,或在常設全國性新聞、文藝評獎項目中獲三等獎以上首位人員；(十四)在教練執(zhí)訓工作中成績突出,所培養(yǎng)的運動員獲得世界比賽(奧運會、世界錦標賽、世界杯總決賽)前5名或破1項世界紀錄。獲得亞洲比賽(亞運會、亞洲錦標賽、亞洲杯總決賽)前3名或破1項亞洲記錄。