銷售部工作紀律制度共五篇(編輯修改稿)
2024-11-09 23:20 本頁面
【文章內容簡介】 時打卡的，由校長或行政助理簽字確認。沒有簽字的，按曠工處理。行政辦公室須于當月30日前，統(tǒng)計出勤，并將統(tǒng)計結果報校長室簽字后，送交財務室。月底統(tǒng)計出勤，沒有工作卡的，扣發(fā)當月工資。按時參加學校，教研室組織的教研、學習和會議，遲到、早退1次扣發(fā)30元，無故缺席，1次扣發(fā)50元。認真積極參與值日值班工作。漏崗1次扣發(fā)50元。并承擔其產生的后果。二、遲到、早退全校教職工要認真遵守工作時間（早八晚五）。遲到、早退20分鐘/次以下的，扣發(fā)50元，遲到、早退30分鐘/次以下的，扣發(fā)75元；遲到、早退30分鐘以上者，按曠工處理。三、病假、事假病假：教職工病假須向行政辦公室提交掛號本、診斷書等醫(yī)療證明。病假期間不享受工資。不能提供醫(yī)療證明的，按曠工處理。病假超過20天的大病、重病，學校不再保留其工作崗位。病愈后將另行安排工作。不能勝任崗位工作的，按自動離職處理。事假：教職工應以工作事業(yè)為重，以學校利益為先，以個人利益為后。在雙休日、節(jié)假日、工余時間，處理安排好個人、家庭的全部事務，力爭做到不請事假。請事假期間，不享受當日工資。日工資的計算標準為月工資247。當月事假超過兩天以上（不含兩天），當月績效工資取消。全年無遲到、早退，無曠工，無病事假，享受滿勤獎800元。四、婚假、產假婚假為15天（含雙休日、法定假日在內），以勞動法和婚姻法相關規(guī)定為標準。超出15天的按事假的第5條規(guī)定處理。產假為98天。嬰幼兒每天的哺乳喂養(yǎng)時間為2個小時，可分上下午，也可集中使用。婚假與產假在法律規(guī)定的時間內享受工資。五、奔喪假奔喪假直系親屬為3天（家住外地的5天），非直系親屬1天。超時者按事假的第5條處理。奔喪假在規(guī)定時間內享受工資。六、孝親假教職工的孝親假為1天，父母生日或祭日當天有效，享受工資，并享受學校的補貼100元。二〇一二年八月十五日第五篇：工作紀律制度工作紀律制度范文4篇(一)考勤請銷假和外出告示制度大廳全體工作人員必須嚴格遵守勞動紀律，按時上下班，做到不遲到、不早退，不擅自離崗，不串崗聊天。上班時間:上午:8:00—11:45，下午2:30—5:4工作人員因事(病)等原因需要請假的，應事先填寫請(銷)假條，經主管會計、帶班主任加注意見后，中心主任批準，方可休息，上班后及時銷假。上班時間因公外出辦事，需向帶班主任請示，由帶班主任統(tǒng)一安排，離崗告示，不得隨意缺崗、離崗，影響正常報賬業(yè)務。帶班主任負責考勤檢查，記錄當日工作人員出勤情況，辦公室月終進行統(tǒng)一匯總。大廳實行崗位健康補助，按實際考勤每人每天___元，按月考核發(fā)放，缺勤一天扣___元，遲到一次扣___元。(二)值班(日)制度大廳實行領導(主任、副主任)帶班、工作人員輪流值班日制度。值帶班人員各負其責，確保大廳安全、有序、干凈、整潔。帶班領導早上7:40到崗開門，組織值日人員清掃大廳內外衛(wèi)生，下班后，檢查機房、保險柜、電腦、門窗、水管、電源，確認安全后上好門鎖，最后離開大廳。值日人員早上提前半小時到崗，負責柜臺及辦公桌灰塵擦拭、大廳內外地板清潔，下班后把大廳內外、微機房、更衣室、檔案室、衛(wèi)生間、盆花、裝飾瓶、防盜門、墻壁等擦拭干凈，并將垃圾放到指定點，做到地板干凈，柜臺干凈，拖布、抹布干凈，用品存放整齊。每周星期一早上大廳全體工作人員進行清理，包括清理衛(wèi)生死角，澆、剪花草，整理個人辦公桌、抽屜內外資料等。每月初進行一次大清洗，包括擦洗玻璃、衛(wèi)生間，整理機房、檔案室、更衣室，清洗窗簾、床單等。大廳全體工作人員要遵守值日制度，各負其責，互相監(jiān)督，有良好的行為習慣，共同創(chuàng)造和維護干凈整潔、和諧愉快的辦公環(huán)境。(三)計算機操作規(guī)程大廳工作人員要認真學習計算機基礎知識，提高操作技能。大廳計算機統(tǒng)一編號，工作人員固定使用并設置個人操作密碼，由系統(tǒng)管理員統(tǒng)一管理。操作人員嚴格按規(guī)定步驟開、關計算機，按操作權限進出和使用財務軟件系統(tǒng)，不得登錄與本核算組無關的其他賬套，不得擅自動用他人計算機，不得隨意拷貝與工作無關的其他軟件系統(tǒng)。財務數(shù)據(jù)由系統(tǒng)管理員統(tǒng)一定期備份，定點保存。計算機發(fā)生故障，由系統(tǒng)維護員檢查處理，發(fā)現(xiàn)不規(guī)范操作要及時予以糾正。服務器工作室由系統(tǒng)管理員管理，嚴禁其他人員進入，嚴禁擅自更改數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)。(四)違反工作紀律處理規(guī)定大廳全體工作人員應當遵守中心統(tǒng)一制定的內部管理制度，有下列情形之一的視為違反工作紀律。①、遲到、早退、擅離工作崗位，無故缺勤。②工作時間玩電腦游戲、上網瀏覽與工作無關的網頁、聊天、炒股、看電影及與工作無關的錄像視頻。③、違反大廳計算機操作規(guī)程，安裝各類與業(yè)務無關的軟件，感染計算機病毒，影響財務數(shù)
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