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正文內(nèi)容

水庫(kù)管理處半年工作總結(jié)(編輯修改稿)

2024-11-09 06:42 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 職工始終牢固樹(shù)立“百年大計(jì),質(zhì)量第一”的方針,克服工點(diǎn)多,戰(zhàn)線長(zhǎng)等困難、冒嚴(yán)寒,搶時(shí)間,抓建設(shè),保質(zhì)量,提前完成對(duì)渠道的清淤維修工作,在灌區(qū)農(nóng)民最需要的時(shí)候把水送到田間地頭。正是憑著這種“獻(xiàn)身、負(fù)責(zé)、求實(shí)”的水利行業(yè)精神,各項(xiàng)工程建設(shè)如期完成,樞紐干支渠,隨時(shí)保持暢通無(wú)阻,為單位經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。四是加強(qiáng)灌溉管理面對(duì)今年的有利形勢(shì),今年的冬灌工作在管理處的高度重視和精心組織下,灌溉期間抽調(diào)管理處科室人員下站觀測(cè)水尺,確保上下游均衡收益;克服困難,晝夜觀測(cè)水情,電話24小時(shí)暢通,隨時(shí)記錄水情水量變化,保證輸水穩(wěn)定。配水室人員科學(xué)調(diào)度,合理調(diào)配,不漏接一個(gè)電話,不放過(guò)一個(gè)水情變化。配水工作抓好穩(wěn),做到準(zhǔn)。配水要穩(wěn),不能頻繁加減。所配水量要準(zhǔn),大到干支渠,小到斗毛渠,節(jié)約每一滴水,堅(jiān)決杜絕水資源浪費(fèi)??傊荒陙?lái)在上級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)全處干部職工的辛勤努力,我們圓滿完成了全年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),取得了可喜的成績(jī),為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定做出了貢獻(xiàn)。單位運(yùn)轉(zhuǎn)基本正常,年初制定了的工作方針得到了貫徹落實(shí),水庫(kù)防汛、工農(nóng)業(yè)供水、工程建設(shè)這三項(xiàng)重點(diǎn)工作扎實(shí)有意義,內(nèi)部管理上了一個(gè)新水平,促進(jìn)了單位各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。但是我們的工作還存在一些困難和不足。一是投入不足,水利工程設(shè)施老化失修,效益得不到充分發(fā)揮,浪費(fèi)嚴(yán)重。水源保護(hù)及防汛資金短缺。二是由于設(shè)施維修不到位,導(dǎo)致單位收入減少,致使職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療等保險(xiǎn)無(wú)法按時(shí)交納,職工的津貼和各種福利無(wú)法到位。三是水管單位管理體制改革和單位內(nèi)部管理改革還未完全到位。在新的一年內(nèi),我們將以黨的xx大精神和xx屆四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo),堅(jiān)持解放思想、更新觀念,推動(dòng)水利事業(yè)大發(fā)展,堅(jiān)持全面規(guī)劃,綜合治理,統(tǒng)籌兼顧,確保水資源合理利用;堅(jiān)持建設(shè)管理并重,切實(shí)做好已建工程的管護(hù)利用,突出抓好建設(shè)項(xiàng)目質(zhì)量監(jiān)控,力爭(zhēng)使其發(fā)揮最大效益;進(jìn)一步深化改革,強(qiáng)化管理,積極探索新形勢(shì)下水利發(fā)展的新體制,為灌區(qū)工作又快又好的發(fā)展走出一條新路子。第四篇:水庫(kù)灌區(qū)管理處年終工作總結(jié)市水務(wù)局: 一年來(lái),我們?cè)谒畡?wù)局的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和xx屆四中、五中全會(huì)精神,以深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為主線,按照市委提出的“艱苦奮斗、站穩(wěn)陜西排頭兵,開(kāi)拓創(chuàng)新、當(dāng)好渭南領(lǐng)頭羊”的目標(biāo)要求,緊緊圍繞各級(jí)水利工作會(huì)議精神,以全方位服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展為宗旨,全面提高水庫(kù)工程綜合效益為核心,按照“統(tǒng)一思想,堅(jiān)定信心,從我做起,穩(wěn)步發(fā)展”的工作思路。加強(qiáng)工程管理和內(nèi)部管理工作;加大城市工業(yè)供水工作力度;加快水價(jià)改革步伐;全面做好水庫(kù)防汛和水源地保護(hù)工作;妥善處理單位內(nèi)部各種矛盾。加強(qiáng)黨建和精神文明建設(shè),經(jīng)過(guò)全體干部職工的共同努力,圓滿完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來(lái)的工作匯報(bào)如下:一、取得的工作成績(jī)(一)、防汛工作準(zhǔn)備到位,確保了三座水庫(kù)安全度汛。一是雖然因近幾年干旱少雨水庫(kù)水少,防汛工作壓力不大,但我們絲毫沒(méi)有麻痹大意思想。三月底前完成薛峰、西南、趙家坡三座水庫(kù)的度汛計(jì)劃和防、搶、撤應(yīng)急預(yù)案,為水庫(kù)防汛工作提供了系統(tǒng)科學(xué)的依據(jù)。二是成立了防汛組織機(jī)構(gòu),全面落實(shí)水庫(kù)責(zé)任。落實(shí)了以市委、市政府、人大、政協(xié)、水務(wù)局等部門主要領(lǐng)導(dǎo)為防汛包干行政責(zé)任人的水庫(kù)防汛責(zé)任制,成立防汛指揮部,指揮部由單位一把手任指揮,其他領(lǐng)導(dǎo)成員具體分工,實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級(jí)負(fù)責(zé)。同時(shí)對(duì)單位內(nèi)部人員進(jìn)行明確分工,分為搶險(xiǎn)隊(duì)員、觀測(cè)預(yù)報(bào)、工程監(jiān)測(cè)、通訊、后勤供應(yīng)等六個(gè)防汛小組,層層夯實(shí)責(zé)任。三是健全并落實(shí)了汛期值班制度和管理制度,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班,充實(shí)加強(qiáng)了防汛力量。制定了微機(jī)房管理制度、值班制度、達(dá)到拍報(bào)程序規(guī)范,確保汛情及時(shí)準(zhǔn)確傳遞,并始終堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。四是開(kāi)展汛前檢查,消除度汛隱患。刷新更換了水尺,調(diào)試了各種通訊設(shè)施,與有關(guān)商店簽訂了各類防汛物資的購(gòu)銷合同,與各廠礦聯(lián)系,落實(shí)了防汛搶險(xiǎn)隊(duì)伍。在所管轄范圍的險(xiǎn)要地方設(shè)立了警示標(biāo)志,漿砌了護(hù)欄,明確了渠道及建筑物的保護(hù)范圍,一年來(lái)沒(méi)有發(fā)生一起不安全事故。(二)、加強(qiáng)干支渠維修,保證供水暢通。(1)(2)(3)(4)(三)、加強(qiáng)灌溉管理,確保單位經(jīng)濟(jì)收入。(四)、單位內(nèi)部管理改革和水管體制改革工作取得階段性成果。一年來(lái),我們始終把單位的內(nèi)部管理放在首位,繼續(xù)下功夫做好單位的日常管理和水管體制改工作,結(jié)合我處實(shí)際做了一下幾方面工作,制定出臺(tái)了一系列的改革措施。一是重新修訂了《薛峰水庫(kù)灌區(qū)管理處節(jié)假日和請(qǐng)銷假管理制度》,完善了考勤、衛(wèi)生等制度。二是根據(jù)工作的需要,合理設(shè)立了科室,并對(duì)各科室的職能做了另行劃分,明確了職責(zé)。三是對(duì)內(nèi)部離崗人員和請(qǐng)長(zhǎng)假人員的工資待遇做了合理的調(diào)整。四是在機(jī)關(guān)辦起了職工食堂,解決了職工值班吃飯難的問(wèn)題。五是對(duì)各基層站加強(qiáng)了管理實(shí)行了定員定崗和考勤制度,按照考勤實(shí)行了月工資日計(jì)算等措施。通過(guò)這些措施,極大調(diào)動(dòng)了職工的積極性和自覺(jué)性,為單位的進(jìn)一步發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。同時(shí)我們始終把和諧平安創(chuàng)建工作和維穩(wěn)工作作為全處的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓,將維穩(wěn)工作做為各項(xiàng)工作順利進(jìn)展的前提,因此管理處領(lǐng)導(dǎo)高度重視維穩(wěn)工作,為加強(qiáng)維穩(wěn)工作,成立了由主要負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,各部門負(fù)責(zé)人具體分工。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,健全組織機(jī)構(gòu),扎實(shí)做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作,分析研究單位的“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”問(wèn)題,認(rèn)真做好矛盾糾紛排查工作,為穩(wěn)定奠定基礎(chǔ)。全年我處共接待來(lái)訪群眾、信件50余人次,切實(shí)把矛盾糾紛解決在內(nèi)部、基層,化解在萌芽狀態(tài)。(五)、水庫(kù)水源保護(hù)工作和供水沿線的環(huán)境治理工作取得實(shí)效。(1)(2)(3)(4)(六)、積極增資引項(xiàng),各項(xiàng)重點(diǎn)工程建設(shè),順利完成。緊抓中央加大投資擴(kuò)大內(nèi)需的歷史機(jī)遇,積極開(kāi)展項(xiàng)目前期工作。上報(bào)了薛峰水庫(kù)灌區(qū)節(jié)水改造三年規(guī)劃及“十二五”建設(shè)規(guī)劃工作,農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)薛峰水庫(kù)“十二五”節(jié)水改造規(guī)劃,西南、趙家坡水庫(kù)除險(xiǎn)加固尾留工程項(xiàng)目實(shí)施方案。今年我們繼續(xù)把水價(jià)調(diào)整工作做為增收工作的突破口,積極與市物價(jià)部門聯(lián)系,完成成本審核的前期工作。同時(shí)我們確定專人分工合作,積極開(kāi)展其他增收工作,有效的彌補(bǔ)了水費(fèi)收入的不足。在抓好增收工作的基礎(chǔ)上大力壓縮費(fèi)用開(kāi)支,精簡(jiǎn)會(huì)議、出差、水電、辦公開(kāi)支。通過(guò)大力開(kāi)展增收節(jié)支工作,基本保證了職工工資發(fā)放和單位的基本運(yùn)轉(zhuǎn)。(七)、完成了上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。2月份我處庫(kù)區(qū)管理站被市文明辦授予“文明單位”稱號(hào)。3月4日,水務(wù)局舉辦的慶“三八”運(yùn)動(dòng)會(huì),我處獲得女子拔河第一名。3月17日,我處總支被市委評(píng)委“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)先進(jìn)黨總支”。7月2日水務(wù)局召開(kāi)慶祝建黨89周年總結(jié)表彰大會(huì),我處獲得先進(jìn)黨總支。5月份我處被市委評(píng)為黨建工作先進(jìn)示范點(diǎn),接受上級(jí)有關(guān)部門的多次檢查。二、具體做法和措施(二)、抓領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。一是加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)教育管理。年初制定了領(lǐng)導(dǎo)班子及中層干部學(xué)習(xí)管理工作制度。處黨總支每月召開(kāi)一次支部中心組學(xué)習(xí),單位定期召開(kāi)班子成員學(xué)習(xí)座談會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和各級(jí)水利工作會(huì)議精神,特別是領(lǐng)導(dǎo)和處理本單位具體工作的方法和措施,大大提高了各級(jí)干部的領(lǐng)導(dǎo)水平和理論水平。二是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)抓人,抓領(lǐng)導(dǎo)的工作方法原則。我單位干部職工多、工作頭緒多,我們堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制,重大問(wèn)題和決策集體研究決定,日常工作分工明確層層落實(shí)。年初單位一把手分別和副主任簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,副主任和自己所包聯(lián)的各科站負(fù)責(zé)人簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,各科站負(fù)責(zé)人和同志簽訂目標(biāo)責(zé)任書。日常工作領(lǐng)導(dǎo)具體安排,半年有檢查、年中有考核、重獎(jiǎng)重罰。從而形成了一級(jí)抓一級(jí),級(jí)級(jí)抓落實(shí),干部職工齊抓共管的工作局面,把各
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