品牌家具專賣店的管理制度_全(編輯修改稿)
2025-10-28 11:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 準，請假三天以上（含三天）必須由總經(jīng)理批準。2：臨時請假，承諾出行時間，必須按時間回公司。三：店內(nèi)責任1燈具管理：長時間不關射燈者，發(fā)現(xiàn)一次罰款15元。2：責任：A；開單人開錯一次罰款20元，兩次罰款50元；B；送錯一次罰款20元，兩次罰款50元；C；安裝安錯一次罰款20元，兩次罰款50元；四：安裝投訴：安裝人員必須保證質(zhì)量，如遇15天內(nèi)安裝質(zhì)量報售后，罰安裝工三套安裝費（套房），安裝單必須有客戶簽名，電話回訪確認，否則無效。五：值班人員禁止喝酒，發(fā)現(xiàn)一次罰款100元，兩次解雇。六：安裝人員不準在前臺逗留，發(fā)現(xiàn)一次提醒，兩次罰款20元，三次50元，如遇特殊情況，由經(jīng)理安排人員在前臺接待。七：陰雨天必須兩人值班，由經(jīng)理合理安排。八：售后維修所需物品，統(tǒng)一備齊，統(tǒng)一保管，由張長生負責。九：財務開支報賬時，所有報銷單據(jù)由總經(jīng)理簽字后方可報賬。十：導購員不準在賣場嬉鬧，喧嘩，打鬧，違規(guī)一次提醒，兩次罰款20元，三次罰款50元十一：每周星期二定為例會時間，開會時間早于以往上班時間30分鐘，節(jié)假日例會日不準請假。十二：安裝人員要保持庫房的整潔衛(wèi)生，如有不到位一次警告，兩次罰款20元，三次罰款50元。十三：每月150元做為安裝工的獎勵。一個月內(nèi)如有1人違反以上任何一項制度，將扣除150元的獎勵。十六：滿勤獎：50元/月。本制度請全體員工相互監(jiān)督，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違反，將嚴格執(zhí)行，絕不姑息??！第三篇：家具品牌專賣店管理制度XXXXXX專賣店管理制度一、考勤制度：：夏季（早上8:00下午6:00）冬季（早上8:30—下午5:30），按時簽到上班，不遲到、不早退，若遲到或早退一次對當事人給予5元罰款。若一周出現(xiàn)兩次者將加倍處罰。，若確需請假必須提前寫請假條，待主管批準后方可離開，請假一天扣一天工資，以此類推。事后請假一律按曠工處理；不履行請假手續(xù)擅自離開者視為曠工，曠工一天扣3天基本工資；連續(xù)兩天曠工或一個月累計曠工三天以上（包括3天）視為自動離職。，每月2天公休，法定節(jié)假日不得休假；員工休假須提前上報上級，如遇人員緊缺或有重要任務，可以不予批準。，若自愿辭職，需提前一個月提出書面申請，經(jīng)上級批準，方能結算工資。二、儀容儀表規(guī)定：、親切和藹、端莊穩(wěn)重。，保持工作服的整潔整齊，將工號牌佩戴在左胸的位置。、整潔盤發(fā)，化談妝；不留長指甲、不濃妝艷抹。三、崗位職責：，熱情耐心的回答顧客的問題，并提供最好的建議和服務，對顧客挑選后的區(qū)域進行整理，及時關燈。、并保持整潔整齊，同時負責商品的型號與標價正確無誤，如商品有質(zhì)量問題及時報告上級。，每日下午5點將小區(qū)推廣資料交至店長，賣場內(nèi)空缺位置要及時提出補貨申請，認真負責完成上級分配的工作任務。、規(guī)格、尺寸、性能與三包條例。四、規(guī)章制度：、泄露公司機密；保存單據(jù)等重要物品以免造成重大損失。、誹謗、毆打、恐嚇、威脅、危害同事和領導。，不得拒絕領導指派的合理工作；經(jīng)培訓或調(diào)整崗位后仍不能勝任者需服從上級重新調(diào)配。，嚴禁發(fā)表嚴重損壞公司形象和聲譽的言論。、吃零食、玩游戲、打瞌睡、干私活；認真清理賣場衛(wèi)生。、串崗，不允許扎堆聊天。、熱情、用專業(yè)禮貌用語，積極解決顧客提出的力所能及的要求。、誹謗他人、散布不利于團結的言論；需保持團隊協(xié)調(diào)合作精神。，不得任意贈送物料贈品。，必須嚴格按照排班表順序值班接單，不得有搶客現(xiàn)象。XXXXXXX生活館201221第四篇：戶外家具專賣店營業(yè)員管理制度只為成功找方法不為失敗找借口琛和專賣店營業(yè)員管理制度一、考勤制度（一）、上班時間規(guī)定營業(yè)員每周工作六天，每周三為休息時間。、用餐時間為1小時，12：00~13：00。用餐后須按時返回崗位，口中不留異味或殘留物；并檢查妝容，及時補上唇膏或唇彩。（二）、考勤管理每天上下班必須按照商場上班時間準時簽到。
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