【文章內(nèi)容簡介】 標(biāo)準(zhǔn)版必須運行于安裝 Windows NT Server Enterprise Edition 、 Windows NT Server 、 Windows 2021 Server 以及更高版本的操作系統(tǒng)下。 SQL Server 2021 個人 版可在多種操作系統(tǒng)下運行，如可運行于 Windows 9x， Windows NT 或 Windows 2021 的服務(wù)器版或工作站版的操作系統(tǒng)下。 SQL Server 2021 開發(fā)者版可運行于上述 Windows 9x 以外的所有操作系統(tǒng)下。 ④ SQL Server 2021 的安裝 SQL Server 2021 的安裝過程與其它 Microsoft Windows 系列產(chǎn)品類似。 用戶可根據(jù)向?qū)崾?，選擇需要的選項一步一步地完成。 ? SQL Server 工具和應(yīng)用程序 ① 企業(yè)管理器（ Enterprise Manager） 它是 SQL Server 中最重要的一個管理工具，不僅能夠配置系統(tǒng)環(huán)境和管理 SQL Server，而且由于它能夠以層疊列表的形式來顯示所有的 SQL Server 對象，因而所有 SQL Server 對象的建立與管理都可以通過它來完成。 ② 服務(wù)管理器（ Service Manager） 服務(wù)管理器用來啟動、暫停、繼續(xù)和停止數(shù)據(jù)庫服務(wù)器的實時服務(wù)，其提供的服務(wù)包括： SQL Server、 SQL Server Agent、 MSDTC（ Microsoft Distributed Transaction Coordinator，微軟分布式事務(wù)協(xié)調(diào)器）。 ③ 查詢分析器（ Query Analyzer） 用于輸入和執(zhí)行 TransactionSQL 語句，并且迅速查看這些語句的結(jié)果，以分析和處理數(shù)據(jù)庫中的數(shù)據(jù)。這是一個非常實用的工具，對掌握 SQL 語言，深入理解SQL Server 的管理工作有很大幫助。 ④ 分布式事務(wù)處理協(xié)調(diào)器（ Distributed Transaction Coordinator） 用于提供和管理不同服務(wù)器之間的分布式事務(wù)處理，這些服務(wù)器必須是基于Windows NT 或 Windows 9x/2021 系列操作系統(tǒng)的服務(wù)器。 ⑤ 性能監(jiān)視器（ Performance Monitor） 它將 Windows NT 操作系統(tǒng)的性能監(jiān)視器和 SQL Server 集成起來，使用它可以查看和統(tǒng)計 SQL Server 系統(tǒng)的運行情況，查找影響系統(tǒng)性能的主要因素，從而為改進和優(yōu)化系統(tǒng)、提高系統(tǒng)性能提供依據(jù)。 ⑥ 導(dǎo)入和導(dǎo)出數(shù)據(jù)（ Imput and Export Data） 導(dǎo)入和導(dǎo)出數(shù)據(jù)采用 DTC 導(dǎo)入 /導(dǎo)出向?qū)硗瓿?。此向?qū)О怂械?DTC（ Data Transformation Services）工具，提供了在 OLE DB 數(shù)據(jù)源之間復(fù)制數(shù)據(jù)的企業(yè)人事管理信息系統(tǒng)的設(shè)計與開發(fā) 第 8 頁 共 32 頁 最簡捷的方法。 ⑦ SQL Server 分析器（ Profiler） 是一個圖形化的管理工具，用于監(jiān)督、記錄和檢查 SQL Server 數(shù)據(jù)庫的使用情況。對系統(tǒng)管理員來說，它是一個連續(xù)實時地捕獲用戶活動情況的間諜。 ⑧ 服務(wù)器網(wǎng)絡(luò)實用工具（ Server Network Utility） 用來配置服務(wù)器端網(wǎng)絡(luò)連接和設(shè)置相關(guān)參數(shù)等。 ⑨ 客戶端網(wǎng)絡(luò)實用工具（ Client Network Utility） 用來配置客戶端的網(wǎng)絡(luò)連接、管理和測定客戶端的網(wǎng)絡(luò)庫等。 ⑩ 聯(lián)機幫助文檔（ Books Online） SQL Server 2021 提供了大量的聯(lián)機文檔，它具有索引和全文搜索能力，可根據(jù)關(guān)鍵詞來快速查找用戶所需信息。 企業(yè)人事管理信息系統(tǒng)的設(shè)計與開發(fā) 第 9 頁 共 32 頁 三、需求分 析 系統(tǒng)目標(biāo) 系統(tǒng)開發(fā)的總體任務(wù)是實現(xiàn)企業(yè)人事信息關(guān)系的系統(tǒng)化、規(guī)范化和自動化。其主要目的包括以下幾點： ? 提高人事信息管理的效率 通過使用計算機系統(tǒng)，將日常由人工處理的事項（如工資計算、報表編制等）分配給計算機自動完成，以此達到提高工作效率的目的。 ? 信息管理方式的改進 減少文書的工作量，降低紙質(zhì)的使用率，從而降低辦公成本，提高企業(yè)的電子化進程。 ? 人員利用率的改進 通過計算機聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，每位員工都能很容易獲取 到所需的信息，這樣可以使其從簡單的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、收集、匯總等重復(fù)繁重的事務(wù)中解脫出來，很好的提高了人員的利用率。 ? 自動決策體系的改進 通過對人事信息數(shù)據(jù)的智能查詢和分析處理，可以為企業(yè) 管理層提供其決策所需的信息，提高了決策的科學(xué)性。 系 統(tǒng)流程圖 員工登記 基本信息錄入 員工基本信息管理 考勤管理 計發(fā)員工工資 員工工作評價 員工工資設(shè)置 考勤信息管理 員工工資管理 員工工作評價管理 員工當(dāng)月工資 企業(yè)人事管理信息系統(tǒng)的設(shè)計與開發(fā) 第 10 頁 共 32 頁 流程說明： ? 新進員工登記，錄入其基本信息（譬如：姓名、出生年月、性別、學(xué)歷等），在職員工信息變更修 改； ? 登記和統(tǒng)計員工每月工作業(yè)績、業(yè)務(wù)水平和工作態(tài)度，對此進行考核評價，確定員工當(dāng)月獎金數(shù)量。 ? 登記和統(tǒng)計員工每月考勤情況，計算當(dāng)月因礦工而扣除的工資和加班工資。 ? 登記員工的工資情況（如：基本工資、補貼、代扣公積金等），統(tǒng)計當(dāng)月員工的考勤工資及獎金，并計發(fā)當(dāng)月員工的工資。 數(shù)據(jù)字典 ? 部門編號 按現(xiàn)有企業(yè)的部門、分支機構(gòu)進行分類編號。 ? 職務(wù)編號 按現(xiàn)有企業(yè)各崗位情況進行分類編號。 ? 職稱編號 按國家承認(rèn)的通用職稱分類方法進行分類編號。 ? 學(xué)歷編號 按國家承認(rèn)的通用學(xué)歷分類方法進行分類編號。 功能需求 ? 基本信息要求 ① 員工基本信息：主要包括員工編號、員工姓名、性別、出生日期、所在部門、籍貫、學(xué)歷、專業(yè)、職稱、進公司時間、參加工作時間等。 ② 員工考勤信息：主要包括員工姓名、所在部門、出勤時間、公休時間、礦工時間、請假時間、遲到時間、早退時間、加班時間、出差時間等。 ③ 員工工作評價信息：主要包括員工姓名、所在部門、工作業(yè)績、工作態(tài)度、業(yè)務(wù)水平等。 ④ 員工工資信息：主要包括員工姓名、所在部門、底薪、補貼、獎金、加班費、補貼、養(yǎng)老金、醫(yī)療保險、住房公積金、所得稅、實發(fā)工資等。 ? 需實現(xiàn)的主要功能 ① 有關(guān)企業(yè)員工各種信息的 輸入，包括員工基本信息、所在部門、工作信息和工作簡歷等。 ② 員工各種信息的查詢、修改和統(tǒng)計。 ③ 有關(guān)企業(yè)員工每日考勤信息的輸入，包括遲到、早退、曠工、加班等信息。 ④ 員工考勤信息的查詢、修改和統(tǒng)計。 ⑤ 員工評價信息的輸入，包括工作業(yè)績、態(tài)度及業(yè)務(wù)水平等。 ⑥ 員工評價信息的查詢和修改。 ⑦ 員工工資信息的輸入、查詢和修改，包括底薪、獎 金、住房公積金、所得稅、實發(fā)工資等。 ⑧ 員工當(dāng)月考勤工資、考核獎金的計算和統(tǒng)計。 ⑨ 計發(fā)當(dāng)月員工工資。 企業(yè)人事管理信息系統(tǒng)的設(shè)計與開發(fā) 第 11 頁 共 32 頁 四、系統(tǒng)設(shè)計 系統(tǒng)功能設(shè)計 ? 系統(tǒng)功能分析 系統(tǒng)設(shè)計的總體任務(wù)是實現(xiàn)企業(yè)人事信息關(guān)系的系統(tǒng)化、規(guī)范化和自動化。系統(tǒng)功能設(shè)計是在總體任務(wù)的基礎(chǔ)上完成的，為實現(xiàn)該任務(wù)，設(shè)計的企業(yè)人事信息管理系統(tǒng)需要完成的主要功能包括以下： ① 企業(yè)員工各種信息的輸入、查詢、修改、刪除和統(tǒng)計等； ② 企業(yè)員工考勤信息的輸入、查詢、修改和統(tǒng)計等； ③ 企業(yè)員工工作評價的輸入、查詢、修改和統(tǒng)計等； ④ 企業(yè)員工工資信息的輸入、查詢、修改和統(tǒng)計等。 ? 系統(tǒng)功能模塊設(shè)計 通過對上述各項功能進行集中、分塊，按照結(jié)構(gòu)化程序設(shè)計的要求，分為以下五個模塊： ① 系統(tǒng)管理 該功能模塊為系統(tǒng)員管理模塊，主要實現(xiàn)的功能有：字典表的維護、操作用戶的管理、操作角色權(quán)限的管理、系統(tǒng)參數(shù)的配置管理等。 ② 員工基本信息管理 該功能模塊為企業(yè)檔案管理人員（或企業(yè)管理層查閱）使用模塊，主要實現(xiàn)的功能是對員工個人資料信息的增加、修改、刪除、查詢和統(tǒng)計等。 ③ 員工考勤管理 該功能模塊為企業(yè)人事考勤管理人員使用模塊，主要實現(xiàn)的功能是對員工每日考勤情況（如：遲到、早退、礦工、加班等）的輸入、修改、查詢和統(tǒng)計等。 ④ 員工工作評價管理 該功能模塊為企業(yè)部門管理人員使用模塊，主要實現(xiàn)的功能是對本部門員工當(dāng)月的工作業(yè)績、工作態(tài)度及業(yè)務(wù)水平等評價信息的輸入、修改、查詢和統(tǒng)計等。 ⑤ 員工工資管理 該功能模塊為企業(yè)人事管理人員使用模塊，主要實現(xiàn)的功能是對企業(yè)員工工資信息的查詢、修改，和對企業(yè)員工每月工資的計發(fā)。 企業(yè)人事管理信息系統(tǒng)的設(shè)計與開發(fā) 第 12 頁 共 32 頁 ? 系統(tǒng)功能模塊圖 圖 1 功能模塊圖 數(shù)據(jù)庫設(shè)計 ? 數(shù)據(jù)庫概念結(jié)構(gòu)設(shè)計 通過需求分析和系統(tǒng)功能設(shè)計后，可以設(shè)計出能夠滿足用戶需求的各種實體，以及它們之間的關(guān)系。這些實體包含各種具體信息，通過相互之間的作用形成數(shù)據(jù)的流動。 本系統(tǒng)主要包含的實體有：員工基本信息實體、員工考勤信息實體、員工工作評價信息實體和員工工資信息實體。各實體具體的描述 ER 圖如下： ① 員工基本信息實體 ER圖。 圖 2 基本信息實體 ER 圖 企業(yè)人事信息管理系統(tǒng) 員工工資管理 員工工作評價 員工考勤管理 員工基本信息 系統(tǒng)管理 員工工資信息查詢 員工工資信息修改 計發(fā)員工工資信息 員工工作評價查詢 員工工作評價修改 員工工作評價添加 員工考勤信息查詢 員工考勤信息修改 員工考勤信息添加 員工基本信息查詢 參數(shù)管理 用戶管理 員工基本信息修改 員工基本信息添加 角色管理 員工基本信息實體 員工姓名 員工學(xué)歷 出生年月 參加工作時間 … 企業(yè)人事管理信息系統(tǒng)的設(shè)計與開發(fā) 第 13 頁 共 32 頁 ② 員工考勤信息實體 ER圖 圖 3 考勤信息實體 ER 圖 ③ 員工工作評價信息實體 ER圖 圖 4 工作評價信息實體 ER 圖 ④ 員工工資信息實體 ER圖 圖 5 工資信息實體 ER 圖 員工考勤信息 實體 員工基本信息 出勤時間 加班時間 礦工時間 … 員工工作評價信息 實體 員工基本信息 工作業(yè)績 業(yè)務(wù)水平 工作態(tài)度 … 員工工資信息 實體 員工基本信息 員工底薪 員工補貼 實發(fā)工資 … 企業(yè)人事管理信息系統(tǒng)的設(shè)計與開發(fā) 第 14 頁 共 32 頁 ⑤ 實體之間的關(guān)系 圖 6 實體之間關(guān)系圖 ? 數(shù)據(jù)庫邏輯結(jié)構(gòu)設(shè)計 將上面的數(shù)據(jù)庫概念結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)化為 SQL SERVER 2021 數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)所支持的實際數(shù)據(jù)模型，也就是數(shù)據(jù)庫的邏輯結(jié)構(gòu)。系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫中各張表的設(shè)計結(jié)果如下面表格所示： ① 員工基本信息表 (manrecord) 列 名 數(shù)據(jù)類型 可否為空 說 明 Ygid Varchar NOT NULL 編號 Ygname Varchar NOT NULL 姓名 Ygdept Varchar NULL 部門 Ygsex Varchar NULL 性別 Ygbirthday Datetime NULL 生日 Ygstature Numeric NULL 身高