【文章內(nèi)容簡介】 ，逐步提升各種領域的救援能力。在2013年礦山救護隊要繼續(xù)做好戰(zhàn)備值班工作，嚴格按照戰(zhàn)備值班規(guī)章制度執(zhí)行，保證值班人員戰(zhàn)斗力和值班車輛100%的完好率。保證在發(fā)生突發(fā)事件時能拉得出、打得贏。隨著礦區(qū)的發(fā)展，為確保礦區(qū)的安全，艾維爾溝駐礦隊要切實做好消防管理工作，在日常工作中，要加強消防知識和消防技能的培訓，救護大隊定期組織消防演練。駐礦隊要做好消防設施的日常保養(yǎng)及訓練，消防司機對消防車輛及設施，按照正確的操作方法操作，減少消防車的故障率。在2012年，礦山救護隊的特種車輛管理工作已逐步走向正規(guī)化，但離標準還有差距，在2013年礦山救護隊特種車輛管理工作繼續(xù)開展并完善制度。車輛管理員每月要詳細記錄車輛的使用情況（包括行駛公里數(shù)、油料消耗、維修費用等），并上報礦山救護大隊，車輛管理員要嚴格控制維修成本，發(fā)現(xiàn)車輛有小故障及時排除，不能使小故障變成大故障后再維修，增加維修成本。各駐礦隊也要有效的控制車輛使用，最真實的反映車輛的使用情況。三、對管理人員的要求現(xiàn)階段礦山救護隊管理人員雖然工作積極性很高，但是管理意識不超前，缺乏創(chuàng)新和現(xiàn)場指揮協(xié)調(diào)能力，而且自我約束能力不強。針對這一情況，礦山救護隊各級管理人員要在日常工作中培養(yǎng)自己的管理能力，加強學習，利用書籍、互聯(lián)網(wǎng)等方式來不斷提高管理能力。四、全年工作整體安排在2013年，各駐礦隊要首先對全年的工作做整體的規(guī)劃，在第一季度，質(zhì)量標準化要在現(xiàn)在二級的基礎上達到一級的標準，駐礦隊應按照要求逐月制定量性的工作計劃，一個月為一個階段，最終在第一季度末質(zhì)量標準化達到一級標準。在二、三季度，各駐礦隊除正常的安全技術服務工作及預防檢查外，要多安排技術性操作性強的訓練，抓住春、夏、秋季的有利訓練條件，提高各駐礦隊一般技術操作能力。在第四季度，天氣逐漸變冷，應多安排室內(nèi)儀器等操作的訓練，在2013年底作好質(zhì)量標準化驗收的準備工作。五、其它工作要求救護大隊建立各類病事假、工休假、探親假等的臺賬，通過管理的不斷完善，加強駐礦隊對人員的管理。2013年，各駐礦隊各種費用的報銷，應首先由駐礦隊進行統(tǒng)計、收取后，在每月的20日前匯總至礦山救護大隊，統(tǒng)一交相關部門辦理，逾期不候。在2013，礦山救護大隊首先要加強隊伍的建設，針對礦山救護大隊現(xiàn)階段的諸多情況，制定有針對性的工作計劃，發(fā)現(xiàn)問題及時整改并落實。其次，礦山救護大隊在不斷壯大的前提下，會認真做好質(zhì)量標準化工作和安全生產(chǎn)工作，進一步提高礦山救護大隊整體戰(zhàn)斗力，全面落實焦煤集團各類安全生產(chǎn)工作，并做好工作計劃，按照計劃認真實施，并進行總結、評估工作，力爭全年不發(fā)生安全事故，為焦煤集團的安全生產(chǎn)保駕護航。焦煤集團礦山救護大隊 二〇一二年十二月十八日第三篇：礦山救護隊管理制度修訂狀態(tài)：3 修訂日期：2015年01月20日礦山救護隊管理制度BFNYAXGL0382015A/3 總則 目的為提高寧夏寶豐能源集團股份有限公司（以下簡稱“寶豐能源”）礦山救護隊的管理水平和搶險救災能力，確保迅速、高效的處理各類礦山突發(fā)事故，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，特制定本制度。 適用范圍本制度適用于寶豐能源礦山救護隊的管理。 職責 礦山救護隊 參與公司各類災害事故的搶險救護工作。 處理井下火、瓦斯、煤塵、水和頂板等災害事故。 處理公司火災、爆炸、泄露等突發(fā)事件現(xiàn)場搶險、撲救、洗消作業(yè)。 參加排放瓦斯、震動性放炮、啟封火區(qū)、反風演習和其它需要佩戴氧氣呼吸器的安全技術工作。 參加審查礦井災害預防和處理計劃，協(xié)助礦井搞好安全和消除事故隱患的工作。 公司救護人員的培訓工作。 輔助礦山救護隊 引導和救助遇險人員脫離災區(qū)，協(xié)助專職礦山救護隊積極搶救遇險遇難人員。 做好礦山安全生產(chǎn)預防性檢查，控制和處理礦山初期事故。 參加需要佩用氧氣呼吸器作業(yè)的安全技術工作。 協(xié)助礦山救護隊完成礦山事故救援工作。 協(xié)助做好礦山職工自救與互救知識的宣傳教育工作。2 管理內(nèi)容 礦山救護隊管理 修訂狀態(tài)：3 修訂日期：2015年01月20日 值班員管理 值班員必須堅守崗位，按時交接班，填寫交接班記錄，接聽電話，做好上傳下達。事故電話接聽后要發(fā)出事故警鈴，做好記錄并向值班負責人匯報。 夜班電話值班員必須在電話值班室值班，在晚上10:30吹休息哨，在第二天早上6:50吹起床哨全體隊員出早操，8:00以前搞好值班室衛(wèi)生，準備交接班。 接到礦井災害報警電話后要第一時間向礦山救護隊報警，電話為09516661119。 值班管理 值班人員必須堅守崗位，晝夜值班，事故警鈴響起后立即出動。 值班人員值班期間不準外出，只能在值班范圍內(nèi)活動（有特殊情況者，需履行請假審批手續(xù)）。 值班人員嚴禁喝酒，時刻保持戰(zhàn)備狀態(tài)，保證各種裝備、儀器完好，待命出發(fā)。 待機工作管理 待機隊是轉入值班的預備隊，要服從領導，聽從指揮，隊員有事須先請假，否則不得擅自外出活動。 待機隊要保持有6人在隊，以便隨時轉入值班。 待機隊的各種技術裝備、儀器要保持完好、衛(wèi)生、整齊，并放在指定地點待命。 待機隊人員節(jié)假日休息時只能在指定區(qū)域活動，確保隨叫隨到。 待機隊在待機期間，要根據(jù)計劃安排，組織學習和業(yè)務訓練。 值班小隊出動后，待機隊應立即進入值班，并向有關部門和領導匯報事故情況和出動情況。 交接班管理 值班、待機交接班必須按時進行。 實行現(xiàn)場交接班，對值班室的各種物品、設備以及應注意事項要當面交 修訂狀態(tài)：3 修訂日期：2015年01月20日接清楚，并作好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時上報、處理。 接班人在未接班前，首先將儀器、裝備、工具全部置于值班車上，交接班后進行正常值班。 值班人員要認真作好交接班記錄，并按要求填寫交接班簿。 在交接班時，如有意外事項，應及時向值班負責人報告。 技術裝備維護保養(yǎng)管理 值班、待機技術裝備，必須在值班，待機前進行檢查維護、保養(yǎng)，達到“全亮、準、尖、利、穩(wěn)”的要求。 在檢查、維護、保養(yǎng)救護技術裝備時，必須做到嚴格認真，一絲不茍。對小隊和個人的裝備每月至少檢查3次以上，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。 技術裝備維護保養(yǎng)工作完成后必須及時按要求填寫《技術裝備維護保養(yǎng)登記簿》，并報負責人審查。 指戰(zhàn)員在維護、保養(yǎng)技術裝備時，有關負責人必須認真把好質(zhì)量關，確保完好率達100%。 有關負責人定期、不定期組織人員對值班、待機技術裝備進行抽查，發(fā)現(xiàn)問題按要求進行處理。 指戰(zhàn)員在維護保養(yǎng)技術裝備遇到自己不能解決的問題時，要及時向有關負責人匯報，采取措施進行處理。 指戰(zhàn)員必須認真保管好自己分管的各種技術裝備，不得丟失和無故損壞。 事故處理完畢后，指戰(zhàn)員要及時清點、清洗維護、保養(yǎng)技術裝備，如有丟失和損壞，應及時向上級匯報。 交班后技術裝備要及時下車，放入裝備室妥善保管。 學習和訓練管理 礦山救護隊學習和訓練要做到年有計劃，季有安排，月有圖表，各小隊應按照計劃進行活動。 堅持理論學習、業(yè)務訓練和身體素質(zhì)鍛煉相結合，全年不少于60%的時間進行各項學習和訓練。 指戰(zhàn)員要苦練基本功，每天早晨由值班負責人和小隊長組織值班人員進 修訂狀態(tài)：3 修訂日期：2015年01月20日行八項體質(zhì)鍛煉。 各小隊每月進行一次佩戴氧氣呼吸器演習，并按標準要求嚴格進行操作，認真完成訓練任務。 根據(jù)學習、訓練計劃，定期對指戰(zhàn)員進行理論考試、身體素質(zhì)考核及業(yè)務達標檢查。 指戰(zhàn)員要做好學習、訓練記錄，并按要求及時總結。 考勤管理 實行公開考勤，由隊值班負責人執(zhí)行。 出勤人員必須在《考勤簽名表》上簽字，不得代簽。 簽到時間：上午7：00，下午2：00，在規(guī)定時間以前未簽到者記遲到一次，一個月內(nèi)每三次遲到記曠工一天。上午8點以后或下午3點以后未到且未請假者記曠工一天，作息時間有變則依此類推。 值班人員在值班期間不準休假，其余人員可以將每星期的法定休息日存到一起休息。 需請假人員，一律要填寫請假條（一式兩份），交由隊長、救護隊領導審批簽字后生效。 戰(zhàn)后總結講評管理 每次事故處理后，由跟班指揮員組織全體指戰(zhàn)員進行戰(zhàn)例總結，從指揮作戰(zhàn)、方案制訂、力量調(diào)配、協(xié)助作戰(zhàn)、災情變化等方面，按照《煤礦救護規(guī)程》要求，認真進行講評，做到人人發(fā)言、個個表態(tài)，并寫出事故處理總結。 對在搶險救災中奮勇作戰(zhàn)，頑強拼搏，積極完成任務的集體和個人給予表揚和獎勵。 對在搶險救災中，怕苦怕累、畏縮不前、臨陣脫逃、不聽指揮、完不成任務、損壞集體名譽的，應進行批評和教育。 下井預防檢查管理 救護隊要經(jīng)常下礦下井檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，無法及時處理的需向上級匯報，對煤礦要求限期整改，并作好檢查隱患記錄。修訂狀態(tài)：3 修訂日期：2015年01月20日 指戰(zhàn)員下礦下井預防檢查時，要做到“四勤，一堅持，一果斷”，必須聽從指揮，注意自身安全，遵守煤礦相關安全規(guī)定。 救護隊必須熟悉各礦礦址、井下巷道，了解和掌握各礦井災害預防和事故處理計劃的執(zhí)行情況。 材料裝備、庫房管理 庫房必須保持干凈衛(wèi)生，設備分類整齊存放，做到“帳卡物”一致。 每季度檢查一次庫房物品，按規(guī)定保持一定數(shù)量的設備零配件，滿足戰(zhàn)備需要。 對已經(jīng)無法使用的設備，要及時報廢，更新設備及時購進，做到長計劃、短安排。 嚴格執(zhí)行庫房審批制度，物未進庫不簽字，物未批準不出庫。 輔助礦山救護隊管理 各煤礦根據(jù)國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局《礦山救護規(guī)程》和《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定成立專職和兼職礦山救護隊，根據(jù)生產(chǎn)規(guī)模、自然條件災害情況確定編制，原則上應由2個以上小隊組成，每個小隊由9人組成。兼職礦山救護隊應設專職隊長及儀器裝備管理人員。兼職礦山救護隊直屬礦長領導，業(yè)務上受礦總工程師（或技術負責人）和礦山救護隊指導。兼職礦山救護隊員由符合條件，配有氧氣呼吸器的礦山生產(chǎn)、通風、機電、運輸、安全等部門的骨干工人、工程技術人員和干部兼職組成。 各煤礦制定輔助礦山救護隊學習訓練計劃，要做到年有計劃，季有安排和總結，有明確的訓練目標和要求。堅持月單項、季綜合的演習訓練。每月演習配用呼吸器的時間不得少于3小時，要加強救護隊業(yè)務知識和戰(zhàn)例的學習，每月做到學習內(nèi)容、時間、組織三落實，至少進行一次業(yè)務理論考核，加強體質(zhì)訓練，提高身體素質(zhì)。 各煤礦為輔助救護隊指戰(zhàn)員配備相應的技術裝備，并建立隊及個人的技術裝備清單 礦山救護隊負責對各礦輔助礦山救護隊的訓練、學習、業(yè)務開展情況進行日常指導、監(jiān)督檢查。修訂狀態(tài)：3 修訂日期：2015年01月20日 獎罰細則 值班人員，聽到事故警鈴，立即出動，出動時間不超過60秒，超時出動追究值班負責人責任。值班人員未及時出動罰200元/次。 接班時，值班裝備應全部置于值班車上，未上車的裝備對使用人或保養(yǎng)人罰款50元/臺件。應對值班裝備完好情況進行檢查，不符合要求罰款50元/臺（件）。 電話值班員離崗、漏接事故電話或有假鈴現(xiàn)象，罰款100元/次，并給予行政處分。 夜班電話值班員必須在值班室值班，不能休息，否則罰款200元/次；其余人員晚上10:30前在集體值班室休息，否則罰款50元/人。 值班負責人對值班工作進行督查。出現(xiàn)督查不力，有失職行為罰款100元/次，并在全隊通報批評。 待機小隊必須保持6人在隊，否則罰分隊長100元/人次，擅自離崗者罰款100元/次。 待機小隊技術裝備合格率必須達100%，否則給予使用人或保管人罰款50元/臺（件）。 指戰(zhàn)員理論考試成績低于60分罰款100元，舞弊或無故缺考者罰款100元/次。 星期一至星期五，全體人員每天早晨應堅持早操制度，對無故不出早操者罰款50元/次。 處理事故過程中，指戰(zhàn)員不聽從指揮，不服從分工，罰款100元/次，情況嚴重者對其實行停工接受教育。 值班小隊的衛(wèi)生工作由值班負責人和小隊長進行督查，督查不力罰款100元。 值班、待機司機必須24小時堅守崗位，無故離崗罰款200元，造成無人開車處值班司機300元罰款。 車輛非搶救事故出動，司機必須向分管領導或隊長請示同意后方可出車，嚴禁私自開車外出，違者一切費用自行承擔并處200元罰款，造成交通事故后 修訂狀態(tài)：3 修訂日期：2015年01月20日果自負。 司機應愛護車輛、加強保養(yǎng)，確保車內(nèi)外整潔，否則處值班或待機司機30元罰款。 對輔助