【總結(jié)】鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院績(jī)效考核評(píng)分細(xì)則(試行)項(xiàng)目指標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分細(xì)則考核得分(一)黨務(wù)工作30分每季一次支委會(huì),半年一次班子民主生活會(huì),每半年召開(kāi)一次黨員大會(huì),上黨課一次,一年一次的民主評(píng)議黨員活動(dòng)15分少一次扣3分按要求及程序有計(jì)劃地發(fā)展黨員,有專門(mén)的黨費(fèi)收繳賬本,按月按標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)繳納黨費(fèi),黨員表率作
2024-11-08 12:22
【總結(jié)】溫衛(wèi)發(fā)〔2011〕85號(hào)關(guān)于印發(fā)《溫嶺市衛(wèi)生院、衛(wèi)生院院長(zhǎng)績(jī)效考核實(shí)施方案》的通知各醫(yī)療衛(wèi)生單位:現(xiàn)將《溫嶺市衛(wèi)生院、衛(wèi)生院院長(zhǎng)績(jī)效考核實(shí)施方案》印發(fā)給你們,請(qǐng)各單位結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。二○一一年五月二十四日主題詞:衛(wèi)生績(jī)效考核方案通知抄送
2025-05-14 01:28
【總結(jié)】第一篇:城關(guān)衛(wèi)生院護(hù)理人員績(jī)效考核方案 城關(guān)衛(wèi)生院護(hù)理人員績(jī)效考核方案 為了調(diào)動(dòng)護(hù)理人員的工作積極性,提高護(hù)理工作質(zhì)量,更好地為患者服務(wù),特制定本院護(hù)士績(jī)效工資考核方案,細(xì)則如下: (一)護(hù)士素...
2024-11-09 17:24
【總結(jié)】第一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院績(jī)效考核辦法改 普僑區(qū)人民醫(yī)院績(jī)效考核辦法 為貫徹落實(shí)《廣東省醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革近期重點(diǎn)實(shí)施方案(2009-2010年》(粵府[2009]139號(hào)號(hào))、《揭陽(yáng)市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)崗位...
2024-10-14 02:39
【總結(jié)】衛(wèi)生院工作人員績(jī)效考核方案 【篇一】衛(wèi)生院工作人員績(jī)效考核方案 為切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作效率,逐步建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院提供醫(yī)療服務(wù)所得收入與醫(yī)務(wù)人員個(gè)人收入不直接掛鉤的分配制度和...
2024-12-07 03:38
【總結(jié)】第一篇:合浦縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長(zhǎng)績(jī)效考核細(xì)則 合浦縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長(zhǎng)績(jī)效考核細(xì)則 (試行) 一、財(cái)務(wù)狀況(5分) 考核內(nèi)容及評(píng)分辦法:,凡超出現(xiàn)金支出限額的,一律通過(guò)銀行劃轉(zhuǎn)不得坐支、挪用,不得以白...
2024-10-24 21:55
【總結(jié)】第一篇:藤田鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院績(jī)效考核辦法 ***中心衛(wèi)生院績(jī)效考核辦法 一、基本原則 (一)效率優(yōu)先原則:堅(jiān)持工作數(shù)量與工作質(zhì)量相結(jié)合,按勞取酬、優(yōu)勞多酬; (二)公平公正原則:堅(jiān)持工作總量與服務(wù)...
2024-11-15 22:58
【總結(jié)】附件:江西省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院績(jī)效考核辦法(暫行)為建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員基本工資全額保障機(jī)制,進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理,轉(zhuǎn)換鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院運(yùn)行機(jī)制,逐步建立科學(xué)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院績(jī)效考核體系,制定本辦法。一、工作目標(biāo)(一)建立四個(gè)機(jī)制:建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,崗位競(jìng)爭(zhēng)、能上能下的用人機(jī)制,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、優(yōu)質(zhì)多酬的分配機(jī)制,社會(huì)監(jiān)督、民主評(píng)議機(jī)制。(二)實(shí)現(xiàn)五個(gè)轉(zhuǎn)變
2025-04-09 02:48
【總結(jié)】,完善我院績(jī)效工資考核分配機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員的工作積極性,根據(jù)《前郭縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員績(jī)效考核辦法(試行)》文件精神,制定本分配方案。一、指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),建立我院按崗取酬、績(jī)效掛鉤、多勞多得的考核分配機(jī)制。遵循“按勞分配、多勞多得、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬,同時(shí)要按照不同崗位所承擔(dān)的職責(zé)、任務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)、社會(huì)效益等情況確定崗位分配
2025-05-14 02:00
【總結(jié)】XX中心衛(wèi)生院公共衛(wèi)生人員績(jī)效工資考核方案為充分調(diào)動(dòng)我院公衛(wèi)人員的工作積極性,提高服務(wù)質(zhì)量和效率,建立按崗定酬、按績(jī)?nèi)〕甑膬?nèi)部分配激勵(lì)機(jī)制,加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的管理,努力提高服務(wù)水平和工作效率,結(jié)合我院公衛(wèi)人員崗位情況,特制定《XX中心衛(wèi)生院公共衛(wèi)生人員績(jī)效工資考核方案(試行)》。一、組織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院成立績(jī)效工資考核領(lǐng)導(dǎo)小組
2024-11-05 08:01
【總結(jié)】第一篇:衛(wèi)生院績(jī)效考核及獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資實(shí)施步驟副本 績(jī)效考核及獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資實(shí)施步驟及注意點(diǎn) 一、步驟: 1、實(shí)行全員崗位聘任,確定每個(gè)職工的崗位或主要崗位、兼職崗位,應(yīng)根據(jù)各科室工作量及人力資...
2024-10-20 23:16
【總結(jié)】-1-2021年基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目組織管理和資金管理考核指標(biāo)(鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全稱:一級(jí)指標(biāo)二級(jí)指標(biāo)三級(jí)指標(biāo)分值考核指標(biāo)考核方法評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)實(shí)得分組織管理情況方案制定項(xiàng)目實(shí)施方案5制定印發(fā)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施方案,包括具體服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)方式、職能分工、日常監(jiān)管督導(dǎo)
2024-12-04 12:05
【總結(jié)】第一篇:賓縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院績(jī)效考核辦法 賓縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院績(jī)效考核辦法 為貫徹落實(shí)《哈爾濱市關(guān)于基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制總格改革試點(diǎn)的實(shí)施意見(jiàn)》,充分調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員的積極性,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的服務(wù)質(zhì)量和效率...
2024-11-15 13:12
【總結(jié)】第一篇:松煙中心衛(wèi)生院工作人員績(jī)效考核方案 松煙中心衛(wèi)生院村衛(wèi)生室績(jī)效考核方案 為了加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生的管理,充分調(diào)動(dòng)村衛(wèi)生室人員的工作積極性,提高村衛(wèi)生室的工作和服務(wù)效率,根據(jù)《晉中市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)...
2024-11-09 22:22
【總結(jié)】第一篇:衛(wèi)生院公共衛(wèi)生科人員績(jī)效考核辦法 2013年天平地衛(wèi)生院 公共衛(wèi)生人員績(jī)效考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn) 一,考核目的:提高公衛(wèi)辦各成員責(zé)任心,提升工作質(zhì)量,圓滿完成2013年工作任務(wù),切實(shí)服務(wù)于群眾。 ...
2024-11-15 12:51