【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 積極地提供經(jīng)費(fèi)和后勤保障。通過(guò)努力，一個(gè)黨、政、工、青、婦齊抓共建的可喜局面進(jìn)一步形成，有力地支持和保障了創(chuàng)建活動(dòng)的開展。二、加強(qiáng)政治教育，著力提高職工綜合素質(zhì)在創(chuàng)建工作中，局機(jī)關(guān)工會(huì)堅(jiān)持以思想教育為主線，以創(chuàng)建活動(dòng)為載體，充分發(fā)揮工會(huì)優(yōu)勢(shì)，運(yùn)用多種形式開展活動(dòng)，對(duì)職工進(jìn)行愛(ài)國(guó)、愛(ài)崗、愛(ài)民政事業(yè)的教育，不斷提高干部職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，努力實(shí)現(xiàn)全局干部職工思想和諧統(tǒng)一。五年來(lái)，機(jī)關(guān)工會(huì)配合局黨組、機(jī)關(guān)黨委先后開展了“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)”、“作風(fēng)建設(shè)系列主題活動(dòng)”、“慶七一主題實(shí)踐活動(dòng)”、“青年干部讀書教育活動(dòng)”、“解放思想、解決問(wèn)題大討論活動(dòng)”、“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)”，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的十七大精神，組織學(xué)習(xí)民政先進(jìn)職工代表先進(jìn)事跡活動(dòng)，深入開展多層次、多形式的教育活動(dòng)，開展職業(yè)理想道德、愛(ài)崗敬業(yè)的主題教育，使職工隊(duì)伍的面貌發(fā)生了很大的變化。定期組織黨員干部開展“送科技、送溫暖”和“聯(lián)系孤老、結(jié)對(duì)幫扶”等活動(dòng)。我們還組織開展了對(duì)《工會(huì)法》、《公務(wù)員法》、《勞動(dòng)法》的學(xué)習(xí)，使干部職工的法制意識(shí)，特別是對(duì)工會(huì)的認(rèn)識(shí)有了新的提高。2008年，局機(jī)關(guān)工會(huì)還認(rèn)真組織職工參加全省首次社會(huì)工作職業(yè)水平考試和首屆民政行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽。2008年開始，我局在局機(jī)關(guān)干部職工中開展行政績(jī)效考核工作，要求科室將每月的工作任務(wù)量化分解，并由監(jiān)察室檢查反饋、政工科督查考核、辦公室綜合總結(jié)、分管領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督落實(shí)，真正做到了全局工作月初有計(jì)劃，月中有檢查，月底有小結(jié)，提高了干部職工的工作效率和水平。同時(shí)，還積極開展了廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)試點(diǎn)活動(dòng)，廣大職工積極參與，使機(jī)關(guān)廉政文化開展得有聲有色。民政系統(tǒng)廣大干部職工的事業(yè)心不斷增強(qiáng)，內(nèi)部更加團(tuán)結(jié)，工作更加扎實(shí)，社會(huì)反響更加良好。在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，局機(jī)關(guān)工會(huì)把抓好職工思想道德教育與學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)緊密結(jié)合，帶頭組織學(xué)習(xí)，帶頭參加討論，帶頭深入基層調(diào)查研究，帶頭征求群眾意見(jiàn)，帶頭查找個(gè)人貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀存在的問(wèn)題，帶頭召開民主生活會(huì)。還組織工會(huì)會(huì)員到農(nóng)村敬老院、福利院、“扶貧、雙聯(lián)”聯(lián)系點(diǎn)走訪慰問(wèn)和做義工活動(dòng)，使廣大干部職工的靈魂繼續(xù)得到洗禮和升華。在教育活動(dòng)中，我們還開展了學(xué)習(xí)競(jìng)賽活動(dòng)，比誰(shuí)的讀書筆記記得好，比誰(shuí)的心得體會(huì)寫得深。通過(guò)開展系列思想政治教育活動(dòng)，使全局干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到明顯增強(qiáng)，政治素質(zhì)得到進(jìn)一步提高。為了加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，著力提高隊(duì)伍拒腐防變的能力，機(jī)關(guān)工會(huì)按照局黨組的部署，積極配合職能部門開展紀(jì)律教育，通過(guò)聽黨課、上廉政課和觀看警示教育片，幫助廣大干部職工提高認(rèn)識(shí)，警鐘長(zhǎng)鳴，進(jìn)一步加強(qiáng)了干部職工黨風(fēng)廉政建設(shè)。為了解決民本民生問(wèn)題，我們以市政府名義出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)民政工作的意見(jiàn)》、《關(guān)于進(jìn)一步做好農(nóng)村五保供養(yǎng)工作的通知》和《郴州市城鄉(xiāng)困難群眾臨時(shí)生活救助暫行辦法》等重要文件，并在全省率先出臺(tái)了《關(guān)于大力推進(jìn)全市養(yǎng)老事業(yè)發(fā)展的決定》，確保了民政工作的優(yōu)質(zhì)高效開展，為我市“兩城”建設(shè)和“三城”創(chuàng)建作出了貢獻(xiàn)。通過(guò)加強(qiáng)干部職工的思想政治教育，使全局干部職工思想統(tǒng)一，精神面貌煥然一新，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、積極向上、為民政事業(yè)做貢獻(xiàn)已成為全局干部職工的共識(shí)和心愿。三、加強(qiáng)維權(quán)職能，著力營(yíng)造機(jī)關(guān)和諧氛圍局機(jī)關(guān)工會(huì)積極推動(dòng)建立健全源頭參與的工作機(jī)制，始終圍繞職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，協(xié)助有關(guān)部門堅(jiān)持推進(jìn)機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)的民主決策和民主管理。一是我們把局務(wù)公開作為職工參與民主管理的前提和基礎(chǔ)，通過(guò)局務(wù)公開保證決策民主化、科學(xué)化。凡是全局重要的工作，凡是涉及職工切身利益的重要事項(xiàng)，凡是影響干部廉潔自律的重點(diǎn)問(wèn)題，我們都盡可能地向職工公開。例如，每年局領(lǐng)導(dǎo)都要到離退休干部和困難職工以及直屬各單位進(jìn)行走訪，傾聽職工呼聲和要求，聽取干部職工對(duì)工作的意見(jiàn)和建議。在局內(nèi)干部職稱晉升問(wèn)題、競(jìng)爭(zhēng)上崗問(wèn)題、建設(shè)項(xiàng)目的資金使用問(wèn)題、干部職工評(píng)先評(píng)優(yōu)問(wèn)題等都采取各種方式面向全局職工及時(shí)進(jìn)行公示。同時(shí)，將公開的內(nèi)容不斷向管理的深層次延伸，做到經(jīng)常性工作定期公開，階段性工作逐步公開，臨時(shí)性工作及時(shí)公開，為我局各項(xiàng)工作順利開展?fàn)I造良好的環(huán)境。二是我們積極開辟職工參政議事的渠道，把完善民主管理的形式作為工作重點(diǎn)。采取召開職工代表大會(huì)、發(fā)放專題征求意見(jiàn)表、開展合理化建議等方法，使干部職工對(duì)本局政務(wù)的參與權(quán)得以實(shí)施。局領(lǐng)導(dǎo)還經(jīng)常與干部職工進(jìn)行座談，廣泛征求意見(jiàn)。建立經(jīng)常性的思想政治工作制度，堅(jiān)持開展領(lǐng)導(dǎo)與職工，工會(huì)干部與群眾的交心談心活動(dòng)，做好深入細(xì)致的思想工作，敞開心扉，化解矛盾，促進(jìn)局機(jī)關(guān)上下的和諧氛圍。每年，局機(jī)關(guān)工會(huì)采取合理化建議的形式，廣泛征求職工意見(jiàn)，進(jìn)一步完善了《接待管理制度》、《財(cái)務(wù)管理制度》、《會(huì)議管理制度》、《辦事申報(bào)制度》和《機(jī)關(guān)效能考核辦法》，加強(qiáng)了局機(jī)關(guān)內(nèi)部管理，確保制度措施、工作程序和崗位職責(zé)的落實(shí)。局黨組都積極征求干部職工的意見(jiàn)。如對(duì)職工提出的干部輪崗交流問(wèn)題，局黨組就對(duì)科室負(fù)責(zé)人進(jìn)行交流輪崗。對(duì)大家提出的接待管理、財(cái)務(wù)管理和車輛管理等問(wèn)題，就對(duì)原來(lái)的制度加以完善，效果明顯。通過(guò)參政議事，干部職工覺(jué)得有地方說(shuō)話了，說(shuō)話也能算數(shù)了，參與局務(wù)管理的積極性更高了。三是把關(guān)心職工，維護(hù)職工利益作為工作的關(guān)鍵。為改善職工工作生活條件，我局籌資興建了福利綜合大樓和5棟住宅樓，美化了機(jī)關(guān)院內(nèi)環(huán)境，局機(jī)關(guān)面貌煥然一新，極大地改善了干部職工的工作和生活條件。局機(jī)關(guān)工會(huì)關(guān)心職工身體健康，定期組織干部職工到醫(yī)院進(jìn)行常規(guī)體檢，積極為每個(gè)干部職工和退休人員辦好醫(yī)療保險(xiǎn)。2007年，機(jī)關(guān)工會(huì)還組織開展了為局系統(tǒng)患白血病女職工捐款活動(dòng)，共捐款3萬(wàn)多元，緩解了患者經(jīng)濟(jì)困難。協(xié)助職工做好子女教育工作，秋季開學(xué)時(shí)，局領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)為各類入學(xué)的中小學(xué)生聯(lián)系好學(xué)校，有效地為職工教育子弟減輕了負(fù)擔(dān)。籌資建設(shè)了局機(jī)關(guān)燃?xì)夤艿?，幫助職工解決衣食住行困難。積極落實(shí)婦女權(quán)益保障的有關(guān)規(guī)定，切實(shí)維護(hù)女職工利益，女職工的保險(xiǎn)等權(quán)益得到落實(shí)。堅(jiān)持干部職工工休假制度，根據(jù)工作需要，合理安排職工休假，保障職工權(quán)利。局機(jī)關(guān)工會(huì)每年都要組織職工及家屬開展一系列喜聞樂(lè)見(jiàn)活動(dòng)的工會(huì)活動(dòng)，如藍(lán)球賽、乒乓球賽、羽毛球賽、拔河比賽、登山比賽、攝影比賽、征文比賽、演講賽、文藝演出等活動(dòng)，為職工的娛樂(lè)休閑、陶冶情操創(chuàng)造了良好的氛圍和條件。四是機(jī)關(guān)工會(huì)堅(jiān)持走訪慰問(wèn)制度，為干部職工送溫暖。干部職工生病住院要帶上慰問(wèn)品到醫(yī)院看望，職工直系親屬去世要派人到家看望和慰問(wèn)。每年春節(jié)期間，我局都積極開展“送溫暖”活動(dòng)，由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)到家庭相對(duì)困難的職工家中走訪慰問(wèn)，并送去了慰問(wèn)金，對(duì)干部職工提出的子弟就業(yè)等問(wèn)題都要求工會(huì)積極設(shè)法幫助解決。五是積極開展“雙聯(lián)”工作，近幾年，共為“雙聯(lián)”單位金磊集團(tuán)困難職工送去慰問(wèn)金20余萬(wàn)元。四、加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，著力發(fā)揮民政職能作用 通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)，全局上下形成了積極向上的氛圍，工會(huì)組織增強(qiáng)了凝聚力、向心力，激發(fā)了廣大干部職工的工作熱情和前進(jìn)動(dòng)力。幾年來(lái)，機(jī)關(guān)工會(huì)始終圍繞民政工作中心，堅(jiān)持“以民為本，為民解困，為民服務(wù)”理念，服從并服務(wù)于大局，努力履行工作職責(zé)，全面完成了各項(xiàng)民政工作任務(wù)。一是組織開展冰災(zāi)期間對(duì)司乘人員大救援和救災(zāi)物資大搶運(yùn)。2008年初冰雪災(zāi)害在郴州發(fā)生后，局機(jī)關(guān)工會(huì)率先組織職工奔向京珠高速公路和鐵路向滯留司乘人員發(fā)放救災(zāi)物資。全體民政干部職工冒著嚴(yán)寒，受著饑餓,甚至忍著病痛,克服自身停電、停水、患病、受傷等困難，夜以繼日，連續(xù)作戰(zhàn)十來(lái)天，為所有被困人員提供食品和御寒衣被，確保了“不餓死一人，不凍死一人，不病死一人”工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。春節(jié)期間，上級(jí)民政部門緊急調(diào)撥數(shù)千噸的救災(zāi)物資抵達(dá)我市，為了搶運(yùn)和發(fā)放救災(zāi)物資，局機(jī)關(guān)工會(huì)響應(yīng)局黨組“民政過(guò)年不放假，服務(wù)災(zāi)民過(guò)好年”的工作要求，號(hào)召全體干部職工全部放棄春節(jié)休假，緊張地投入救災(zāi)物資的接收、轉(zhuǎn)運(yùn)、發(fā)放工作。期間，共搶運(yùn)來(lái)自全國(guó)各地救災(zāi)物資達(dá)4架次專機(jī)、30多個(gè)火車皮和幾百輛卡車，所有物資均及時(shí)分發(fā)到災(zāi)區(qū)群眾手中。二是建立完善城鄉(xiāng)社會(huì)救助體系。2005年率先在全省建立農(nóng)村低保制度。，城市低保穩(wěn)步推進(jìn)，基本實(shí)現(xiàn)了應(yīng)保盡保。共完成105所農(nóng)村敬老院改擴(kuò)建任務(wù),入住五保供養(yǎng)對(duì)象4600余人。全面建立城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度，共籌集發(fā)放大病醫(yī)療救助資金7052萬(wàn)元。三是積極開展社區(qū)建設(shè)工作，發(fā)展基層民主。率先在全省開展以社區(qū)用房建設(shè)為重點(diǎn)的社區(qū)聯(lián)點(diǎn)扶建工作，市中心城區(qū)共籌集社區(qū)建房資金3600余萬(wàn)元，建設(shè)社區(qū)用房60余棟。積極為社區(qū)爭(zhēng)取專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)，目前63個(gè)中心城區(qū)社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)從2005年的3萬(wàn)元提高到現(xiàn)在的12萬(wàn)元，標(biāo)準(zhǔn)位居全省第二位。四是深入開展雙擁共建活動(dòng)。、重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象醫(yī)療保障資金3254萬(wàn)元。，安臵城鎮(zhèn)退役士兵3994人，辦理自謀職業(yè)511人,落實(shí)自謀職業(yè)補(bǔ)助金1100萬(wàn)元。五是推動(dòng)社會(huì)福利和慈善事業(yè)健康發(fā)展。全市共投入5300余萬(wàn)元，興建“星光老年之家”206個(gè)、村級(jí)五保之家43所、福利院10所、救助站4個(gè)。在全國(guó)率先成立首家老年維權(quán)法律援助中心。市本級(jí)及11個(gè)縣（市、區(qū)）都成立了慈善總會(huì)，救助困難群眾240多萬(wàn)人次。五、加強(qiáng)自身建設(shè)，著力改進(jìn)機(jī)關(guān)工會(huì)工作機(jī)關(guān)工會(huì)堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，不斷加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、制度保證和經(jīng)費(fèi)管理，建設(shè)和諧的工會(huì)團(tuán)體。一是在組織建設(shè)上，做到了工會(huì)委員會(huì)、女職工委員會(huì)和經(jīng)審委員會(huì)機(jī)構(gòu)健全，人員到位，職責(zé)明確，各司其責(zé)。根據(jù)行政人員變動(dòng)情況，適時(shí)調(diào)整工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)成員，成立了文體組、籃球組、花卉組、攝影組、釣魚組等6個(gè)工會(huì)小組，每個(gè)小組都能按照工會(huì)的總體要求開展好各項(xiàng)活動(dòng)，形成了一支工會(huì)活動(dòng)積極分子隊(duì)伍，確保工會(huì)活動(dòng)順利開展。二是在業(yè)務(wù)培訓(xùn)上，為提