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正文內(nèi)容

二甲復審動員講話(編輯修改稿)

2024-10-20 22:04 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 展這項活動的重大意義增強責任感和緊迫感努力營造“人人參與、高效務實、勇于奉獻”的氛圍激發(fā)職工備戰(zhàn)熱情克服麻痹應付思想樹立良好的工作作風扎實推進活動的開展。對照標準逐步分解確保復審工作扎實有效。復審工作小組成員要對照評審標準認真梳理、查找不足以問題為著力點逐一細化分解明確工作內(nèi)容、責任領(lǐng)導、責任科室、責任人員及完成時限。醫(yī)院管理人員和醫(yī)療技術(shù)人員要嚴格按照復審小組的安排對照標準找差距、抓整改有序推進一級保一級形成職工??剖摇⒖剖冶at(yī)院的格局全員全方位地備戰(zhàn)復審。建立機制強化執(zhí)行順利推進復審工作。各科室針對查找出的問題登記匯總集中研究解決對工作中困難和難點問題要及時與相關(guān)部門溝通復審工作小組成員要定期召開專題會議對相關(guān)問題進行研究和布置做到“四有”即有問題、有登記、有措施、有落實。備戰(zhàn)復審工作實行科主任負責制具體負責本科室內(nèi)部迎評工作的組織和落實全院建立聯(lián)動機制職能部門要拿出前所未有的工作熱情深入一線適時檢查科室人員對評審活動有哪些疑惑有哪些精神把握不準及時跟進指導各科室要定期向復審工作小組匯報工作開展情況和進度做到事事有落實件件有回音認真執(zhí)行考核制度對在活動中開展不順、措施不力、落實不到位、考核不達標的科室或部門建立責任追究制與獎懲掛鉤。通力協(xié)作倡導配合求得復審工作整體功效。評審工作是一個龐大的系統(tǒng)工程涉及到醫(yī)院的方方面面不是哪一個部門、哪幾個人的事全院上下要牢固樹立“一盤棋”的思想講團結(jié)講奉獻顧大局各司其職各盡其責。群策群力。形成強大的工作合力。同時要在準確理解和把握評審標準的基礎(chǔ)上分類完善確保在管理制度、行為規(guī)范、硬件建設(shè)等方面做到不漏、不缺遇到困難不回避、不退讓要抓典型強化醫(yī)務人員重點加強對各項醫(yī)療核心制度的學習和落實做到人人知曉、人人達標。統(tǒng)籌兼顧妥善處理好復審工作和日常醫(yī)療服務工作的關(guān)系。要做到兩不誤、兩促進廣大黨員干部要充分發(fā)揮好先鋒模范作用不僅要把大家的思想統(tǒng)一到一個口令、一個口號上來心往一處想、勁往一處使使大家始終保持昂揚向上、拼搏進取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)攻堅克難促進復審目標的勝利實現(xiàn)。同志們“二甲”復審工作是我院當前工作的重中之重事關(guān)醫(yī)院的長遠利益、事關(guān)職工的切實利益、事關(guān)群眾的健康福祉復審工作將進一步加強我院的內(nèi)涵建設(shè)、進一步提升服務能力、進一步增強醫(yī)院的綜合競爭實力復審工作將使醫(yī)院在管理與服務、醫(yī)療質(zhì)量與安全等方面能更上一個新的臺階能為老百姓帶來更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務。在接下來的工作中我們一定要全身心地投入到這項工作中在總體要求上做到全院動員人人參與在具體工作上做到集全體之智慧舉全院之能力使醫(yī)院各方面工作能夠達到一個新境界躍上一個新臺階。第三篇:二甲復審責任書Xxx人民醫(yī)院二甲復審目標責任書根據(jù)《二級綜合醫(yī)院評審標準(2012年版)實施細則》要求及我院工作安排,醫(yī)院二甲等級復審(以下簡稱復審)工作是我院明年的中心工作之一,各科室必須將此項工作列為重點提上工作日程。為確保醫(yī)院順利通過復審驗收,特制訂本目標責任書,具體內(nèi)容如下:一、目標任務2014內(nèi)完成二甲復審準備工作。二、工作要求各臨床科室成立復審工作小組,科室主任和護士長分別是醫(yī)療和護理的第一負責人,盡全力保證本科室順利通過復審工作。醫(yī)院其他科室(如職能、醫(yī)技、門診等)負責人為本科室復審工作小組組長,保證本科室順利通過復審工作。各科室要認真組織學習河北省《二級綜合醫(yī)院評審標準實施細則》,逐條對比,凡涉及本科室的條款,應按《評審標準》相應類別要求做好自查整改及資料的收集,做好評審支撐材料準備工作??剖乙J真執(zhí)行、落實各級各類人員崗位職責及醫(yī)院工作制度。針對醫(yī)務管理涉及考核內(nèi)容比重較大的問題,我
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