ct室工作規(guī)章制度(編輯修改稿)
2024-10-14 03:42 本頁面
【文章內容簡介】 透視前，X線工作者必需做好充分的暗適應。在不影響診斷的情況下，盡可能采用“高電壓、低電流、厚過濾”和小照野進行工作。攝影時，X線工作者必需嚴格按所需的投照部位調節(jié)照射野，使有用射線束限制在臨床實際需要的范圍內。應注意合理選擇膠片。重視暗室操作技術，以保證攝影質量，避免重復照射。X線工作者必須注意采取適當的措施。減少受檢者受照劑量。對受檢者的非照射野部位必須進行屏蔽防護。必須做好醫(yī)用X線診斷的影像質量保證工作。除正在接受檢查的受檢查者外，其它人員不得在機房內候診或停留。當受檢者需要扶持時，對扶持者必須采取相應有效的防護措施。在進行X線檢查時，應充分利用防護設施，如：防護門、工作指示燈、輻射標志牌等，對機房外鄰近人員進行有效的防護，以減少和杜絕不必要的照射。1對嬰、幼、兒童、青少年的體檢，不應將X線胸部檢查列入常規(guī)檢查項目。從業(yè)人員就業(yè)前或定期體驗，X線胸部檢查的間隔時間一般不少于兩年。1對育齡婦女的腹部及嬰幼兒的X線檢查，應嚴格掌握適應癥。對孕婦，特別是受孕810周的，非特殊需要，不得進行下腹部X線檢查。1必須建立健全X線檢查資料的登記、保存、提取和借閱制度，不得因資料管理及病人轉診等原因使受檢者接受不必要的照射。1機房內需經常通風，以保持機房內的空氣清潔。第三篇：如何搞好CT室工作如何搞好CT室全面質量管理？當然，要建立務實科學的組織管理體制。組織管理要有務實的態(tài)度和科學的方法，管理者應具有較高的業(yè)務能力和思想素質。管理之間要相互協(xié)作，步調一致，嚴于律己，淡視個人利益，敢于正視自己的言行和缺點，熟悉每個技術人員的專業(yè)能力及素質，團結下屬，對同志以誠相待，互相尊重，對排班、休假、學習及獎勵分配等工作安排力求公正合理，既要發(fā)揚民主，又要堅持原則，提高大家的工作積極性，形成目標一致，齊心協(xié)力的工作氛圍。還要建立CT室全面質量管理制度并組織實施，是保證工作質量的基礎。醫(yī)療工作制度包括預約接診制度、閱片會診制度、病例隨訪制度、圖片質量評審制度、防護保健制度、實習進修醫(yī)師制度等。行政管理制度包括考勤考核制度、交接班制度、獎懲制度、科研及業(yè)務學習制度、醫(yī)療糾紛處理制度等。機器運行管理制度包括機器的日常保養(yǎng)及維修記錄等。如何搞好ＣＴ室的全面質量管理，有人說首先要促進影像技術人員整體素質的提高，理由是：影像技術人員的素質是做好專業(yè)工作的保證，是提高質量的先決條件。所以，科主任努力做好每位工作人員的思想工作，使他們力求提高自我認識，樹立敬業(yè)思想，在科室形成不倦求學的風氣，隨時了解和掌握本專業(yè)的最新發(fā)展狀況，不斷地充實提高。再者要把審美觀念引入到行為規(guī)范中，理由是：影像專業(yè)的審美體現在工作的各個方面。環(huán)境審美，
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