優(yōu)秀員工必修的25堂課讀后感(編輯修改稿)
2024-10-14 03:35 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 場(chǎng)環(huán)境做了調(diào)整，雖然有些經(jīng)驗(yàn)可以借鑒使用，但許多新的技術(shù)我不了解，如果不了解，又如何從事管理工作？我于是向從事設(shè)計(jì)管理的田所學(xué)習(xí)，向設(shè)計(jì)員，工藝員，一線有經(jīng)驗(yàn)的師傅學(xué)習(xí)，從學(xué)習(xí)中，自己收獲了許多，也能和實(shí)用結(jié)合了很多，但差距仍很大，仍要不斷的持續(xù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)管理方法，學(xué)習(xí)新技術(shù)。電動(dòng)轉(zhuǎn)向器是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)，它是機(jī)電一體化的結(jié)合體。控制器的現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量控制，我們公司在這方面不具備優(yōu)勢(shì)，也需要我們不斷學(xué)習(xí)，從工作實(shí)際中學(xué)習(xí)，上網(wǎng)搜集信息學(xué)習(xí)，甚至聘請(qǐng)專家學(xué)習(xí)，只有不斷學(xué)習(xí)，才能增長(zhǎng)我們的知識(shí)，才能在工作中發(fā)揮我們的才干，才能使我們從普通走向優(yōu)秀，才能使我們?cè)诼殘?chǎng)中獲勝。二．合作制勝，團(tuán)隊(duì)成功你才能成功：放下你的個(gè)人英雄主義情懷，是對(duì)職場(chǎng)人員的一個(gè)警示。個(gè)人能力再超群，如果不與團(tuán)隊(duì)合作，也很少成功。如今，英雄的時(shí)代已經(jīng)過去，團(tuán)隊(duì)的時(shí)代已經(jīng)來臨。在英雄的時(shí)代中，人們的思維邏輯是“1+1=2”，或者充其量“1+1＞2”，而在團(tuán)隊(duì)時(shí)代，導(dǎo)向成功的思維邏輯是“1+1=11”。團(tuán)隊(duì)合作是一家公司成功的保證，也是個(gè)人成功的前提。僅靠自己的力量，大多數(shù)目標(biāo)都不可能實(shí)現(xiàn)，但若團(tuán)隊(duì)合作，我們就可以創(chuàng)造奇跡。目前的EPS電動(dòng)轉(zhuǎn)向系統(tǒng)，從產(chǎn)品的設(shè)計(jì)研發(fā)來說，包含機(jī)械部分，電氣硬件部分及軟件部分的設(shè)計(jì)研發(fā)；而從產(chǎn)品的實(shí)現(xiàn)來說，又包括采購(gòu)，生產(chǎn)，制造工藝，質(zhì)量控制等，更不用說前期的市場(chǎng)開發(fā)及后期的市場(chǎng)銷售。真正將這樣一個(gè)系統(tǒng)合格的交到客戶手中是一個(gè)非常龐大的系統(tǒng)組合，無論是精力還是能力都非個(gè)人所能及。一個(gè)人單打獨(dú)斗難以把全部事情都做盡做全做大，但是多人分工合作的話，就會(huì)有人多力量大的優(yōu)勢(shì)，就會(huì)發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的效率，就不是簡(jiǎn)單的加法運(yùn)算。另外團(tuán)隊(duì)合作還要有大局觀，協(xié)作精神。我們的電動(dòng)轉(zhuǎn)向系統(tǒng)，某一部分做的特別好，但如沒有考慮系統(tǒng)匹配，另一部分出現(xiàn)質(zhì)量問題，等于我們都沒有做好。所以整個(gè)轉(zhuǎn)向系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)，需要我們很強(qiáng)的的合作精神，在執(zhí)行的過程中需要EPS事業(yè)部全體人員團(tuán)隊(duì)配合，每個(gè)環(huán)節(jié)才能夠順利完成，團(tuán)隊(duì)才會(huì)有整體績(jī)效。正所謂三個(gè)臭皮匠賽過一個(gè)諸葛亮；眾人拾柴火焰高；一箭易斷，十箭難折……在我們的工作和生活中時(shí)刻都會(huì)感覺到團(tuán)隊(duì)合作的重要性，一個(gè)人只有借助團(tuán)隊(duì)的力量，所在公司這樣一個(gè)強(qiáng)大的平臺(tái)才能展示個(gè)人的才華，才能創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績(jī)。如果我們能認(rèn)真聽取這25堂課，并真正付諸實(shí)施，我想，我們每位員工都會(huì)成為一名優(yōu)秀的員工。第四篇：《優(yōu)秀員工必修的11堂課》讀后感《優(yōu)秀員工必修的11堂課》讀后感公司的基層員工是企業(yè)的根本，是企業(yè)的第一生產(chǎn)力。一個(gè)企業(yè)想要發(fā)展，想要成就一番偉業(yè)，就必須有一群優(yōu)秀的基層員工。而最優(yōu)秀的基層員工，對(duì)企業(yè)有著強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神，知道自己應(yīng)該做什么并怎么才能做得更好。那么如何通過積極地學(xué)習(xí)，不斷提高自身素養(yǎng)，如何成為一位優(yōu)秀的基層員工呢？ 由中國(guó)城市出版社出版發(fā)行的《優(yōu)秀員。三 體現(xiàn)在于，注重細(xì)節(jié)。細(xì)節(jié)決定成
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