基層醫(yī)院工會工作主要問題及對策(編輯修改稿)
2024-10-03 06:46 本頁面
【文章內容簡介】 持以人為本的科學發(fā)展觀，通過開展“遵守職業(yè)道德，爭做愛崗敬業(yè)標兵”主題活動，加強對醫(yī)療衛(wèi)生人員愛崗敬業(yè)的思想教育，提高其工作責任心和思想素質水平。進一步弘揚正氣、樹立形象，引導和發(fā)揚全系統(tǒng)干部職工的積極性和創(chuàng)造性，努力建設一支識大局顧整體、業(yè)務過硬、作風扎實、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的醫(yī)療衛(wèi)生隊伍。三、強化依法維權，切實履行基本職責。一是要加強源頭參與，健全完善工會表達和維護職工權益的長效機制。要健全黨政工聯(lián)席會議制度，積極參與涉及職工切身利益的政策的研究制訂，充分反映和表達職工群眾的意愿。二是要加強民主管理與監(jiān)督，組織職工參與本單位的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。做好《工會法》、《勞動法》、《勞動合同法》等法律的宣傳工作，使廣大職工群眾懂法、守法、用法，增強自我保護與依法維權的意識。三是要建立和諧勞動關系，切實維護職工合法權益。醫(yī)務人員社會責任性強、工作壓力大、醫(yī)患糾紛日益增多、行業(yè)風險增大，工會要從和諧勞動關系、維護職工
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1