干部職工管理工作經驗材料(編輯修改稿)
2025-09-29 05:13 本頁面
【文章內容簡介】 書記、鎮(zhèn)長都外出時，由值周的領導審批，假條交辦公室管理。領導班子成員、辦公室成員、站所負責人獲得準假后要電話告知主要領導。若值周領導查到請假者無假條的一律視為曠工。 嚴格執(zhí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位補貼 發(fā)放規(guī)定，當月請病假超過 11 個工作日及以上的、請事假 4 個工作日及以上的、曠工 2 個工作日及以上的，取消當月鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位補貼。 四是財務管理制度。鎮(zhèn)機關各部門的財務，必須實行 “ 零戶統(tǒng)管 ” ，各部門經費開支 500 元以上（含 500 元）需事先請示分管領導同意后，方可開支，由經辦人寫明支出用途，并由部門領導簽字認可后按月將支出單據報分管領導簽署意見，每季度報鎮(zhèn)長審批；逾期不報相關領導簽字或出現(xiàn)部門擅自開支者，一切后果由部門領導承擔。 各村（居）委會的
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