【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ，努力提高工作效率。 遵章守紀(jì)情況。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，嚴(yán)格遵守黨 第 9 頁(yè) 共 20 頁(yè) 紀(jì)國(guó)法，以及公司各項(xiàng)規(guī)定，對(duì)照 “ 八項(xiàng)規(guī)定 ” 的要求，時(shí)時(shí)自律、自省。 思想和作風(fēng)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須牢固樹(shù)立和不斷堅(jiān)持正確的事業(yè)觀、工作觀、政績(jī)觀；努力培養(yǎng)艱苦奮斗、實(shí)事求是的工作作風(fēng)；嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)工作安排，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。 學(xué)習(xí)情況。各部門(mén)要制定好學(xué)習(xí)計(jì)劃，努力營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身的 綜合素質(zhì)；要不斷強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，切實(shí)履行好自己的崗位職責(zé)；要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，努力提高自身的人格品位。 二、權(quán)重確定 履職履責(zé)考核總權(quán)重為 100，其中，各分項(xiàng)權(quán)重如下： 分管生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技術(shù)指標(biāo)：權(quán)重為 15； 崗位職責(zé)：權(quán)重為 15； 重點(diǎn)工作（年、月）。 落實(shí)公司和部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)工作安排：權(quán)重為 15； 落實(shí)各項(xiàng)會(huì)議：權(quán)重為 10； 深入基層解決實(shí)際問(wèn)題（次）：權(quán)重為 10； 內(nèi)部協(xié)作、部門(mén)間協(xié)調(diào)等日常管 理工作：權(quán)重為 5； 遵章守紀(jì)情況：權(quán)重為 5； 思想作風(fēng)：權(quán)重為 5； 第 10 頁(yè) 共 20 頁(yè) 學(xué)習(xí)情況。權(quán)重為 5。 三、考核辦法 履職履責(zé)考核評(píng)價(jià)分為三個(gè)層面。即自我評(píng)價(jià)、專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)考核評(píng)價(jià)和公司領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)。三個(gè)評(píng)價(jià)辦法所占比重分別為 20%、 30%和 50%。 四、考核程序 自我評(píng)價(jià)：各部門(mén)每月 xx 日前，報(bào)本月考核自評(píng)打分和下月工作規(guī)劃； 專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)考核評(píng)價(jià)：考評(píng)辦組織各專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)考評(píng)會(huì)，對(duì)各部門(mén)履職履責(zé)情況進(jìn)行綜合評(píng)分； 公司 領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分：上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)各部門(mén)履職履責(zé)情況進(jìn)行打分； 公司考核辦公室會(huì)同黨委工作部、紀(jì)委辦、人力資源管理處，按月匯總自我評(píng)價(jià)、考核評(píng)價(jià)和公司領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)得分，得出各部門(mén)當(dāng)月最終履職履責(zé)最終得分。 第四篇：提高干部履職能力調(diào)研推進(jìn)素質(zhì)建設(shè)提升干部履職能力 近些年來(lái)，隨著反腐敗斗爭(zhēng)的不斷深入，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)所承擔(dān)的任務(wù)也越來(lái)越重，面對(duì)新形勢(shì)下紀(jì)檢監(jiān)察工作所面臨的新情況、新問(wèn)題，作為執(zhí)行黨和國(guó)家政策監(jiān)督者、維護(hù)者的紀(jì)檢監(jiān)察干部，只有努力提高自身素質(zhì)和履職能力，才能適應(yīng)紀(jì)檢監(jiān)察工 第 11 頁(yè) 共 20 頁(yè) 作對(duì)紀(jì) 檢監(jiān)察干部提出的新要求。為此，自 2024 年開(kāi)始， XX 縣區(qū)紀(jì)委結(jié)合省、市紀(jì)委關(guān)于在紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)實(shí)施以提高干部履職能力為核心的素質(zhì)建設(shè)工程要求，不斷加大對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的培訓(xùn)力度，堅(jiān)持在實(shí)踐中鍛煉干部，在創(chuàng)新中提升干部，收到良好效果。 一、以教育培訓(xùn)為基礎(chǔ)，優(yōu)化干部知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高職業(yè)化和專(zhuān)業(yè)化水平 結(jié)合開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)和素質(zhì)建設(shè)工程活動(dòng)，以?xún)?yōu)化紀(jì)檢監(jiān)察干部知識(shí)結(jié)構(gòu)為目標(biāo)，扎實(shí)開(kāi)展教育培訓(xùn)工作。一是培訓(xùn)計(jì)劃明確化。成立由縣委常委、紀(jì)委書(shū)記劉杰任組長(zhǎng)，兩名副書(shū)記為副組長(zhǎng)，各科室主任為成員的紀(jì)檢監(jiān)察干部 培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)各項(xiàng)培訓(xùn)的組織管理工作。起草下發(fā)《 XX 縣區(qū) 2024— 2024 年紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)方案》，對(duì)培訓(xùn)的任務(wù)、目標(biāo)、內(nèi)容等做了詳細(xì)的規(guī)定。從 2024 年開(kāi)始，通過(guò)三年時(shí)間對(duì)全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)行脫產(chǎn)培訓(xùn)，達(dá)到全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)有新的增強(qiáng)，業(yè)務(wù)水平與工作能力有新的提高、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)水平再上新的臺(tái)階，干部作風(fēng)更加扎實(shí)的目的。二是內(nèi)容設(shè)置合理化。在學(xué)習(xí)內(nèi)容的設(shè)置上，既圍繞中央的各項(xiàng)政策規(guī)定，又注意與紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)際相結(jié)合；既緊貼縣委、縣政府中心工作，又著眼于紀(jì)檢監(jiān)察干部知識(shí)面的 拓寬，學(xué)習(xí)內(nèi)容涵蓋了政治理論、 第 12 頁(yè) 共 20 頁(yè) 法律法規(guī)、上級(jí)各種文件精神、黨風(fēng)廉政建設(shè)正反典型案例、招商引資、公文寫(xiě)作等有關(guān)方面知識(shí)。三是業(yè)務(wù)培訓(xùn)常態(tài)化。建立紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)常態(tài)機(jī)制，確定培訓(xùn)目標(biāo)，決定從 2024 年開(kāi)始，每年安排三分之一左右的在職干部參加脫產(chǎn)培訓(xùn)，到 2024年完成對(duì)全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部的培訓(xùn)任務(wù)。為保證目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，要求各單位按照培訓(xùn)總目標(biāo)，制定本單位各年度的干部培訓(xùn)計(jì)劃，并將培訓(xùn)任務(wù)落實(shí)到人頭。目前，已先后有 20 余名委局領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)骨干參加了中、省、市紀(jì)委組織的各類(lèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；縣紀(jì)委組織舉辦紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)業(yè) 務(wù)培訓(xùn) 4 次，受訓(xùn)人員達(dá) 600 余人次，紀(jì)檢監(jiān)察干部年度參訓(xùn)率達(dá) 100％。四是集中學(xué)習(xí)制度化。在倡導(dǎo)機(jī)關(guān)干部自學(xué)的基礎(chǔ)上，把每周五下午定為機(jī)關(guān)集中學(xué)習(xí)日，要求機(jī)關(guān)人員除極特殊情況外必須參加學(xué)習(xí)。為保證集中學(xué)習(xí)出勤率，實(shí)行集中學(xué)習(xí)點(diǎn)名制，并將學(xué)習(xí)出勤情況匯總后定期報(bào)送委局領(lǐng)導(dǎo)。建立學(xué)習(xí)活動(dòng)記錄制，由教育研究室負(fù)責(zé)對(duì)每一次培訓(xùn)情況進(jìn)行詳細(xì)記錄，并與出勤登記表一起存檔保管。五是活動(dòng)形式多樣化。結(jié)合在全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部中開(kāi)展向王瑛、苗汝英、姜瑞峰等先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，廣泛開(kāi)展了 “ 五個(gè)一 ” 活動(dòng)，即，每月讀好一本書(shū)、記好一篇筆記、 寫(xiě)好一篇心得、開(kāi)好一次體會(huì)暢談會(huì)、樹(shù)立一個(gè)標(biāo)桿?；顒?dòng)開(kāi)展以來(lái)，全縣紀(jì)檢干部共撰寫(xiě)心得 200 余篇，全部在各機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)園地張貼，組織上報(bào)網(wǎng)絡(luò)評(píng)論文章 500 余篇。 二、以