對國企領(lǐng)導(dǎo)干部廉政、防腐、監(jiān)督方法的思考(編輯修改稿)
2024-09-29 00:43 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 化生活津津樂道，脫離職工群眾，理想信念動搖，甘當(dāng)沒有靈魂的軀殼，甚至墮落為腐敗分子。究其原因，既有其自身先天素質(zhì) 第 3 頁 共 5 頁 較差和新形勢下教育針對性不強的內(nèi)因，又同一些地方和企業(yè)的黨組織要求不嚴(yán)，管理失控分不開。管理的松懈，導(dǎo)致個別領(lǐng)導(dǎo)干部言行無度，愛好出格，黑道、白道亂交朋友，甚至以身試法，什么話都敢說，什么事都敢做，什么朋友都敢交，什么飯都敢吃，什么錢都敢要。江澤民同志尖銳指出：一個執(zhí)政黨，如果管不住，治理不好領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部， 后果不堪設(shè)想。治國必先治黨，治黨、治企、治領(lǐng)導(dǎo)班子，怎么治。首先要有一個好的治理結(jié)構(gòu)，即領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，還要有力度去執(zhí)行。要靠法律、靠體制，完善的制度是保證，靠個人力量太薄弱，只有真正加強企業(yè)黨的組織領(lǐng)導(dǎo)才是根本的保證。只有堅決改變放任、軟弱，責(zé)權(quán)脫節(jié)，追究不嚴(yán)等弊端。嚴(yán)厲懲處腐敗分子，認(rèn)真開展警示教育，規(guī)范企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)律條，才能有效扭轉(zhuǎn)一些腐敗現(xiàn)象屢禁不止、甚至日趨嚴(yán)重的勢頭。 三是必須嚴(yán)格監(jiān)督。監(jiān)督是關(guān)鍵，特別對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力制約的監(jiān)督，要關(guān)口前移，事前防范，使領(lǐng)導(dǎo)干部時刻不忘自己的職責(zé)，不忘黨 的組織在管著自己，周圍的群眾在看著自己。鄧小平同志指出對領(lǐng)導(dǎo)人最重要的監(jiān)督是來自黨委會本身，同級的領(lǐng)導(dǎo)成員之間彼此是最熟悉的，同等水平、共同工作的同志在
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