公司競(jìng)聘上崗方案(編輯修改稿)
2024-09-28 19:25 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 聘顧問(wèn)指導(dǎo)組五、競(jìng)爭(zhēng)上崗實(shí)施步驟 （一）構(gòu)建組織 （二）宣傳動(dòng)員 （三）組織實(shí)施第一階段：部門經(jīng)理崗位競(jìng)聘步驟第一步：召開經(jīng)理擴(kuò)大會(huì)，討論競(jìng)聘實(shí)施方案，確定競(jìng)聘組織與程序。第二步：發(fā)布信息，進(jìn)行宣傳動(dòng)員。（1）召開全體員工大會(huì)公布公司新的組織架構(gòu)和各部門職責(zé)及部門經(jīng)理崗位說(shuō)明書，進(jìn)行宣傳動(dòng)員（2）公布部門經(jīng)理崗位競(jìng)聘流程。（3）公司內(nèi)網(wǎng)發(fā)布詳細(xì)競(jìng)聘信息。第三步：報(bào)名提交競(jìng)聘報(bào)告（1）員工根據(jù)公司發(fā)布的競(jìng)聘上崗信息和個(gè)人意愿，填寫《競(jìng)聘上崗申請(qǐng)表》，每個(gè)參聘員工可以填報(bào)1或2個(gè)志愿。（2）提交競(jìng)聘報(bào)告。競(jìng)
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