7新時期加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作的幾點(diǎn)思考(編輯修改稿)
2024-09-26 20:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 關(guān)。機(jī)關(guān)工作作風(fēng)的好壞，工作效率的高低，對于整個水利工作能否順利開展，有著至關(guān)重要的作用。當(dāng)前群眾對我們黨政機(jī)關(guān)在工作作風(fēng)方面反映最大的兩個問題，一是形式主義，二是官僚主義。這兩個問題在我們水利部門也是存在的。例如：有的干部公仆意識和服務(wù)觀念淡薄，辦事拖沓，效率不高；有的干部思想渙散，紀(jì)律松馳，上班遲到早退，無所顧忌；有的干部下基層，“四個輪子轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)，隔著窗子看一看”，敷衍塞責(zé)，不負(fù)責(zé)任；有的干部“門難進(jìn)，臉難看，話難聽，事難辦”。舉凡種種，都是形式主義和官僚主義的具體表現(xiàn)。這些問題之所以存在，一個最主要的原因就是機(jī)關(guān)自身建設(shè)薄弱，管理松懈?！扒Ю镏虧⒂谙佈ā保@些問題不加以解決，水利部門的形象將受到損害，也難以承擔(dān)所肩負(fù)的“治水興農(nóng)”使命。 近年來，我們水務(wù)局通過重抓“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)教育和開展先進(jìn)性教育活動，通過在機(jī)關(guān)黨員干部隊伍中深入開展“貼心”、“四好”、“雙爭”、“黨員先鋒工程”、干部作風(fēng)整頓等黨建主題活動，使機(jī)關(guān)工作作風(fēng)得到明顯改善，黨員干部隊伍呈現(xiàn)出人心思進(jìn)、人心思干的可喜局面。其主要做法：一是堅持思想政治教育不放松。局黨組和機(jī)關(guān)黨委始終把思想政治建設(shè)擺在機(jī)關(guān)黨建工作的首位，堅持每月一次的中心組學(xué)習(xí)和間周一次的職工學(xué)習(xí)及組織生活制度，切實(shí)加強(qiáng)了機(jī)關(guān)黨員干部對“三個代表”重要思想和黨的基本路線、基本方針的學(xué)習(xí)，提高了機(jī)關(guān)黨員干部對社會主義本質(zhì)、當(dāng)今社會特征等重大問題的認(rèn)識水平，增強(qiáng)了從政治上正確認(rèn)識和判斷形勢的能力。如在去年開展先進(jìn)性教育活動中，局機(jī)關(guān)采取了“七學(xué)”方式，精心組織學(xué)習(xí)。即：領(lǐng)導(dǎo)帶頭“導(dǎo)學(xué)”、完善制度“嚴(yán)學(xué)”、周密安排“活學(xué)”、突出重點(diǎn)“精學(xué)”、豐富形式“促學(xué)”、加強(qiáng)督促“督學(xué)”、組織考試“考學(xué)”，從而有力保證了學(xué)習(xí)效果。二是堅持“開門”整改機(jī)關(guān)作風(fēng)。針對過去采取召開座談會、發(fā)放“征求意見函”的形式向社會各界征求意見，不僅回收率低，而且絕大部分都是“無意見”，不能收集到幾條實(shí)質(zhì)性的意見和建議的情況，為了體現(xiàn)征求意見的一片真心誠意，在開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和干部作風(fēng)整頓活動中，我局改變了征求意見的方式，由局黨組成員帶隊，各股室負(fù)責(zé)人參與，組成“拜訪小組”，集中時間，主動深入到基層單位、民營企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門上門“拜訪”，以輕松聊天的氣氛，“掏”出了他們的內(nèi)心話。對收集到的問題，如果是由于部門和機(jī)關(guān)工作人員責(zé)任心不強(qiáng)造成的，一經(jīng)查實(shí)，從嚴(yán)處理，不姑息，不手軟，不護(hù)短。對由于政策不允許，暫時不能辦理的事情，向基層和社會群眾講明政策，說明理由，求得諒解。三是堅持用制度管人。機(jī)關(guān)作風(fēng)整改要取得實(shí)效，教育是根本，制度是保障。對存在的問題，局黨組堅持從制度上去查找原因和漏洞，進(jìn)一步健全完善各項規(guī)章制度，努力使機(jī)關(guān)工作走上制度化、規(guī)范化、科學(xué)化管理。在整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)過程中，先后健全完善了17項機(jī)關(guān)管理制度，通過制訂工作效率標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定辦事時限、嚴(yán)格崗位
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