7學(xué)校管理對(duì)策蔣永升(編輯修改稿)
2024-09-26 10:06 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 要弘揚(yáng)人的理性精神，把管理中的理性與非理性有機(jī)統(tǒng)一起來(lái)。要準(zhǔn)確把握學(xué)校文化管理的內(nèi)涵，還需要對(duì)以下三對(duì)關(guān)系進(jìn)行辨析。 學(xué) 校文化管理與對(duì)學(xué)校文化的管理。雖然文化管理離不開對(duì)文化的管理，但無(wú)論是 “ 文化產(chǎn)品及其傳播和共享的管理 ” 或是“ 對(duì)組織文化的管理 ” ，都不等同于文化管理。這里的文化管理是指一種新的管理思想和管理模式，而 “ 對(duì)組織文化的管理 ” 則是學(xué)校管理的主要內(nèi)容，如同 “ 教學(xué)管理 ”“ 德育管理 ”“ 后勤總務(wù)管理 ” 一樣。 學(xué)校文化管理與學(xué)校文化建設(shè)。學(xué)校文化是繼人、財(cái)、物、時(shí)間、信息和空間之后的第七大教育資源和管理資源。學(xué)校文化管理要以文化管理資源去影響、引導(dǎo)教職工和學(xué)校的發(fā)展。因此， 第 4 頁(yè) 共 7 頁(yè) 創(chuàng)建高品位學(xué)校文化是學(xué)校文化管理的基礎(chǔ)。學(xué)校 文化建設(shè)與學(xué)校文化管理有密切聯(lián)系和諸多方面的交叉重疊，但作為學(xué)校管理模式的文化管理，與作為學(xué)校文化管理實(shí)施重要途徑的學(xué)校文化建設(shè)畢竟不是一回事。 文化管理與管理文化。文化管理是一種管理模式，管理文化則是一種文化樣式。管理文化主要是指管理思想、管理哲學(xué)和管理風(fēng)貌，其核心是管理的價(jià)值觀念。一定的社會(huì)、民族和文化圈的文化，必然會(huì)滲透和反映在一定的管理過(guò)程中，管理文化其實(shí)就是一定文化特征在管理中的體現(xiàn)。管理是一種文化，管理模式的更迭暗示著人類文化的演進(jìn)。經(jīng)驗(yàn)管理時(shí)代有經(jīng)驗(yàn)管理時(shí)代的管理文化，科學(xué)管理時(shí)代有 科學(xué)管理時(shí)代的管理文化，但不能說(shuō)有了管理文化就有了文化管理。 學(xué)校文化管理如何實(shí)施 建設(shè)高品位學(xué)校文化。學(xué)校文化管理是通過(guò)管理的軟要素 ――“ 文化力 ” 來(lái)發(fā)揮管理作用的。因此
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1