6縣級供電企業(yè)安全文化研究(編輯修改稿)
2024-09-25 16:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 全討論、安全培訓(xùn)等多種方式，讓員工樹立安全觀念，并知道樹立安全觀念的路徑。三是要理論聯(lián)系實(shí)際，通過媒介宣傳、教育培訓(xùn)等，牢固樹立員工自我保護(hù)意識和防范意識。 員工安全行為直接關(guān)系到安全生產(chǎn)，縣級供電企業(yè)應(yīng)圍繞安全行為構(gòu)建安全行為文化。一是要規(guī)范員工安全作業(yè)行為，建立完善的安全規(guī)范、安全措施、安全標(biāo)準(zhǔn)等并加以剛性執(zhí)行。二是要注重培育員工安全思維，通過建立安全事故通報(bào)機(jī)制、推動安全風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)等，幫助員工樹立正確的安全思維，即習(xí)慣性地想到作業(yè)規(guī)范是什么、作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)是什么、注意事項(xiàng)是什么等，形成自我安全的pdca管理。三是要注重安全管理層的專業(yè)化安全培訓(xùn)，打造一支懂安全、會管理、會指揮的安全生產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)，確保在規(guī)范員工安全行為中發(fā)揮科學(xué)指導(dǎo)作用。 有效的安全管理直接影響組織及個(gè)人安全行為的規(guī)范性和約束性。構(gòu)建完善的安全管理文化是安全
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