公司工會主席在全區(qū)工會工作經驗交流會議材料(編輯修改稿)
2024-09-22 22:24 本頁面
【文章內容簡介】 解決工資上調問題。由于物價上漲，員工期待調增 工資，工會及時出面與老板協(xié)商，很快 第 2 頁 共 3 頁 達成一致意見，員工工資在去年增長 10%的基礎上今年又增長了11%，從而使員工的工作積極性得到了更大提高，在一定程度上，體現(xiàn)了工會組織的關愛，密切了公司和員工之間的關系。 三、豐富員工文化生活，改善員工生產環(huán)境 為了讓工會真正成為員工之家，營造 “ 員工愛企業(yè)，企業(yè)愛員工 “ 的良好氛圍，建立和諧穩(wěn)定的勞動關系，工會組織了豐富多彩、健康向上的活動。去年 5 月長假期間，我們組織員工到風景秀麗的桂林旅游，讓員工開闊了
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