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公司工會主席在全區(qū)工會工作經驗交流會議材料(編輯修改稿)

2024-09-22 22:24 本頁面
 

【文章內容簡介】 解決工資上調問題。由于物價上漲,員工期待調增 工資,工會及時出面與老板協(xié)商,很快 第 2 頁 共 3 頁 達成一致意見,員工工資在去年增長 10%的基礎上今年又增長了11%,從而使員工的工作積極性得到了更大提高,在一定程度上,體現(xiàn)了工會組織的關愛,密切了公司和員工之間的關系。 三、豐富員工文化生活,改善員工生產環(huán)境 為了讓工會真正成為員工之家,營造 “ 員工愛企業(yè),企業(yè)愛員工 “ 的良好氛圍,建立和諧穩(wěn)定的勞動關系,工會組織了豐富多彩、健康向上的活動。去年 5 月長假期間,我們組織員工到風景秀麗的桂林旅游,讓員工開闊了
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