6私營(yíng)企業(yè)黨建工作存在的問題及對(duì)策(編輯修改稿)
2024-09-21 14:26 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 黨建的現(xiàn)象，對(duì)企業(yè)黨組織如何在諸如 “ 加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè) ” 、 “ 發(fā)揮黨員在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的先鋒模范作用 ” 、 “ 維護(hù)企業(yè)職工合法權(quán) 益 ” 等方面思考不多，措施不多。二是企業(yè)黨組織活動(dòng)方式與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)要求差距較大?；顒?dòng)的內(nèi)容、形式不夠豐富，活動(dòng)安排比較死板，適應(yīng)不了私營(yíng)企業(yè)靈活經(jīng)營(yíng)的特點(diǎn)。三是工作方式不適應(yīng)新時(shí)期企業(yè)黨員職工思想實(shí)際和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要。黨支部活動(dòng)還立足于簡(jiǎn)單的讀報(bào)和枯燥的說教，活動(dòng)缺乏應(yīng)有的活力和吸引力，不能取得實(shí)際效果，黨組織的作用體現(xiàn)不明顯，影響了黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力。四是極少數(shù)企業(yè)黨組織工作存在著過分依靠企業(yè)主的現(xiàn)象，企業(yè)黨組織作為不大，在活動(dòng)安排，內(nèi)容設(shè)置上唯業(yè)主是聽，缺乏獨(dú)立性、主動(dòng)性。 二、加強(qiáng)私營(yíng)企 業(yè)黨建工作的對(duì)策 選好配強(qiáng)私營(yíng)企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，特別是黨支部書記。 一是要加強(qiáng)選配。嚴(yán)格任職條件，對(duì)配備的企業(yè)黨支部書記 第 5 頁(yè) 共 9 頁(yè) 原則上要求政治堅(jiān)定，黨性較強(qiáng)，熟悉黨建工作業(yè)務(wù)，熱心黨建工作，還具備適應(yīng)改革開放新形勢(shì)，思路開闊，具有現(xiàn)代化企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)和生產(chǎn)技能的同志擔(dān)任支部書記，要合理調(diào)整一批不適應(yīng)企業(yè)黨建工作的企業(yè)黨支部書記。對(duì)企業(yè)內(nèi)部選拔產(chǎn)生比較困難的，要通過企業(yè)內(nèi)選、借調(diào)、下派，社會(huì)上公開招考等形式及時(shí)加以解決。因此，黨的組織部門要大力實(shí)施 “ 黨員人才工程 ”建設(shè)，培養(yǎng)更多更好的黨務(wù)工作者 ，選好配強(qiáng)企業(yè)黨組織書記。二是要補(bǔ)充力量。對(duì)企業(yè)支部書記在企業(yè)內(nèi)擔(dān)任重要工作崗位的，但不適應(yīng)調(diào)整的企業(yè)黨組織，可通過選配支部副書記的方法，充實(shí)企業(yè)黨建工作的力量。要進(jìn)一步明確企業(yè)支部委員的工作職責(zé)，充分發(fā)揮好支部委員的作用，形成企業(yè)黨組織班子內(nèi)部的合力，形成抓企業(yè)黨建工作的合力。三是要加強(qiáng)教育培訓(xùn)。熟悉黨建業(yè)務(wù)知識(shí)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)是黨組織書記做好企業(yè)黨建工作的基本功。各級(jí)黨委要定期對(duì)他們進(jìn)行黨務(wù)知識(shí)，能力的培訓(xùn)，讓書記擺正位置，正確認(rèn)識(shí)自己的地位和作用，既要認(rèn)識(shí)到私營(yíng)企業(yè)的發(fā)展是黨建工作的基礎(chǔ)，又要認(rèn)識(shí)到 黨組織獨(dú)立的地位，不是私營(yíng)企業(yè)的派生物和附屬品。同時(shí)要對(duì)黨組織書記進(jìn)行現(xiàn)代科技知識(shí)、信息技術(shù)，特別是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)的培訓(xùn)，努力提高參與企業(yè)決策的能力。四是要加強(qiáng)黨組織書記后備人選的培養(yǎng)。要注意從企業(yè)黨員中發(fā)現(xiàn)有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀分子，特別是生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和技術(shù)骨
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