xx縣干部考察工作責(zé)任制的試行辦法(編輯修改稿)
2024-09-19 21:29 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 材料。 在干部考察中，考察組應(yīng)當(dāng)聽取考察對象所在單位組織（政工）部門和機關(guān)黨組織的意見。對需要進(jìn)行經(jīng)濟責(zé)任審計的考察對象，應(yīng)當(dāng)委托審計部門按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行審計?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)干部重大情況或反映，有的可以通過個別談話了解情況，有的可以委托所在單位黨委（黨組）了解清楚并作出結(jié)論。 要注意對考察對象八小時以外情況的了解，加強對其生活圈和社交圈的考察，逐步（更多精彩文章來自 “ 秘書不求人 ” ）采用以下做法： ⑴ 延 伸考察。通過發(fā)放問卷或走訪的方式，向考察 第 4 頁 共 7 頁 對象的親屬、街坊鄰居、平時交往較多的人員及紀(jì)檢監(jiān)察、信訪等部門了解對考察對象的反映及其遵紀(jì)守法情況。 ⑵ 家庭訪問。對考察對象進(jìn)行家訪，重點了解其家庭關(guān)系、經(jīng)濟收入、住房條件、家屬子女從業(yè)情況、對家屬子女的管理等。 ⑶ 發(fā)放征求意見表。了解群眾對考察對象的意見和看法。 考察工作結(jié)束后，必須形成書面考察材料，考察材料必須寫實，全面、準(zhǔn)確、清楚地反映考察對象的情況。內(nèi)容包括德、能、勤、績、廉方面的主要表現(xiàn)和主要特長，主要缺點和不足，民主推薦、民主測評情況以及考察談話情況 ，考察組成員必須在考察材料上署名。 考察工作中談話記錄必須客觀、真實?？疾煺勗捰涗浭褂脤Ｓ眉埐⒕幋a，考察工作結(jié)束后，要建立考察文書檔案，將考察過程中形成的原始材料整理訂卷，留存?zhèn)洳椋呀?jīng)提拔任職的，考察材料歸入本人檔案。 第十二條。建立考察情況適度公開制度。主要是探索將民主推薦、民意測驗、民主評議的結(jié)果及考察組對群眾反映問題的調(diào)查結(jié)果選擇適當(dāng)時機、適當(dāng)方式，在適當(dāng)范圍進(jìn)行反饋?？筛鶕?jù)實際需要
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