xx省科技計(jì)劃管理改革方案(編輯修改稿)
2024-09-18 21:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。 第 3 頁 共 6 頁 身體健康，作風(fēng)踏實(shí)。 （五）科技特派員選派步驟：第一步：組織發(fā)動(dòng) 各省轄市科技特派員工作小組會(huì)同有關(guān)部門制定當(dāng)?shù)乜萍继嘏蓡T行動(dòng)計(jì)劃實(shí)施方案。 通過多種方式向社會(huì)進(jìn)行廣泛宣傳動(dòng)員。第二步。征集需求 由各省轄市科技特派員工作小組組織有關(guān)單位，根據(jù)本地發(fā)展需要，對企業(yè)和農(nóng)村存在的科技需求進(jìn)行調(diào)查摸底，在此基礎(chǔ)上，提出人才需求，并上報(bào)省科技特派員行動(dòng)計(jì)劃工作小組辦公室。 第三步：人員選聘 省科技特派員行動(dòng)計(jì)劃工作小組辦公室根據(jù)人才需求計(jì)劃，發(fā)布引進(jìn)人才需求公告，并接受申請和報(bào)名。 省科技特派員行動(dòng)計(jì)劃工作小組辦公室組織專家，按照科技特派員選派條件對申請者進(jìn)行篩選，在此基礎(chǔ)上提出初步推薦人選。 用人單位與初步推薦人選協(xié)商，同意后簽訂合作協(xié)議。 科技特派員確定后，分別由省、市兩級(jí)工作小組辦公室頒發(fā)聘書。 三、科技特派員的管理 （一）省科技特派員行動(dòng)計(jì)劃工作小組辦公室： 第 4 頁 共 6 頁 協(xié)調(diào)各地、各部門按照省科技特派員行動(dòng)計(jì)劃 工作小組的部署抓好落實(shí)工作；
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