5企業(yè)思想政治工作要做到四個結(jié)合(編輯修改稿)
2025-09-11 18:18 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 此，我們在做職工思想工作的時候，不能一味使用強制性的做法，更應(yīng)反對工作中的簡單粗暴。簡單粗暴的做法不但無法增強職工自我教育能力，不利于問題的解決，而且還會導致矛盾激化，甚至會釀成悲劇。我們要以積極的態(tài)度對職工進行疏通引導，使其通過自我鑒別、自我思考、自我認識后自覺接受思想政治教育。這是效力持久、效果特佳的有效方法。在疏通引導的同時，要開展革命歌曲比賽、演講會、座談會、交心會等各種有益的活動，寓教于樂，創(chuàng)造一個良好的政治生活環(huán)境，另外還要通過領(lǐng)導的表率作用、黨員的帶頭作 用、英雄的熏陶作用、先進的榜樣作用等等，使職工在潛移默化中受到教育，達到思想政治工作的預(yù)期目的。對工作上揀輕怕重、不安心本職工作的職工，我們采取疏通引導與潛移默化結(jié)合的方法，用工作時間和勞動強度比較，某工種工作時間短而勞動強度大，有的則 第 3 頁 共 4 頁 工作時間長但勞動強度小；再用勞動付出與勞動報酬比較，開通
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