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正文內(nèi)容

5人勞局十五總結(jié)及規(guī)劃(編輯修改稿)

2024-09-11 17:38 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 險(xiǎn)補(bǔ)貼。 轉(zhuǎn)變觀念,做好大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和管理工作。從2024 年起我縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員,堅(jiān)持 “ 凡進(jìn)必考 ”的原則進(jìn)行,也是大中專畢業(yè)生就業(yè)思想觀念轉(zhuǎn)變的第一年。大 第 11 頁 共 26 頁 部分畢業(yè)生和家長(zhǎng)對(duì) “ 凡進(jìn)必考 ” 管理不理解,為此經(jīng)常上訪,我局就轉(zhuǎn)變大中專畢業(yè)生和家長(zhǎng)的就業(yè)觀念入手,引導(dǎo)就業(yè) 觀念,使他們從思想上轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念。幾年來本著 “ 公開、公平、公正 ”的原則,對(duì)大中專畢業(yè)生實(shí)行公開招聘。到目前為止共公開招聘補(bǔ)充事業(yè)單位人員人,緩解了就業(yè)壓力。使大中專畢業(yè)生及學(xué)生家長(zhǎng)對(duì)就業(yè)觀念發(fā)生了巨大轉(zhuǎn)變,規(guī)范了事業(yè)單位人員的 “ 進(jìn)口關(guān) ” ,為更好選拔人才提供第一關(guān)服務(wù)。為做好對(duì)大中專畢業(yè)生的管理,我局對(duì)前來報(bào)到的大中專畢業(yè)生 2024 多人的檔案進(jìn)行規(guī)范管理,做好他們的就業(yè)指導(dǎo)工作。 積極做好技校招生及有關(guān)安置工作。鑒于我縣目前的待業(yè)壓力,我們本著積極開發(fā)現(xiàn)有勞動(dòng)力資源,變壓力為動(dòng)力的思想,為提高他 們的素質(zhì),通過技校培訓(xùn)來為各企業(yè)培養(yǎng)懂技術(shù)的人才。組織人員到各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中學(xué)大力宣傳,認(rèn)真做好技校招生工作,五年共為 XX 省銅業(yè)技校、省第三化工技校、 XX 市機(jī)械技校等技校輸送學(xué)生,為他們畢業(yè)后自謀職業(yè)提供一技之長(zhǎng)的學(xué)習(xí)環(huán)境。 積極搞好農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作。近年來,在縣委、政府的高度重視下,把勞務(wù)輸出工作列入我縣的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)支柱培育和發(fā)展,采取 “ 政府引導(dǎo)、能人帶動(dòng)、狠抓信息 ” 的措施,本著 “ 輸出一人,脫貧一戶 ” 的指導(dǎo)思想,積極搞好勞務(wù)輸出工作和農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作,五年共轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動(dòng)力 第 12 頁 共 26 頁 1044391 人次。其中:省外 3242 人次,省內(nèi) 4969 人次,縣內(nèi)1036180 人次。為剩余勞動(dòng)力牽線搭橋提供就業(yè)機(jī)會(huì)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 加強(qiáng)和改進(jìn)勞動(dòng)保障站所工作。我縣 14 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障服務(wù)所相應(yīng)明確了 12 名專兼職工作人員。文屏鎮(zhèn)四個(gè)社區(qū)(石橋社區(qū)、文昌宮社區(qū)、民富社區(qū)、保健社區(qū))分別建立了勞動(dòng)保障服務(wù)站,每個(gè)站都有一名專職工作人員工作。做到了職能、編制、‘ 人員、經(jīng)費(fèi)、管理五落實(shí)。為加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),茨院、小寨、鐵廠、龍頭山、梭山、新街等鄉(xiāng)(鎮(zhèn))配備了微機(jī)、檔案柜等辦公設(shè)備。目前各項(xiàng)工作 已經(jīng)都正常有序的開展。 四、社會(huì)保障體系建設(shè)取得了較大進(jìn)展。 鞏固完善養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,積極擴(kuò)大覆蓋面,提高基金收繳率,確保參統(tǒng)企業(yè)離退休金按時(shí)足額發(fā)放。近幾年來,人事和勞動(dòng)社會(huì)保障工作人員始終站在全縣穩(wěn)定的大局,站在為每個(gè)離退休人員落實(shí)離退休金的細(xì)處,繼續(xù)沿著 “ 地稅抓征收,財(cái)政抓監(jiān)管、社保保發(fā)放 ” 的工作思路,部門間相互配合,大力宣傳,共同努力,深入到企業(yè)檢查、督促、催繳,確保參統(tǒng)企業(yè)離退休金按時(shí)足額發(fā)放。目前參加養(yǎng)老保險(xiǎn)人 2318 人,在職職工人數(shù)1857 人,離退休人數(shù) 461 人。五年應(yīng)收 繳養(yǎng)老保險(xiǎn)金 11” 余萬元,實(shí)際收繳 870 余萬元發(fā)放 1428 余萬元。按以支定收的要求, 第 13 頁 共 26 頁 社保工作人員在保離退休金發(fā)放中,主動(dòng)配合地稅部門催繳欠費(fèi),認(rèn)真審核企業(yè)職工人數(shù)及工資總額基數(shù),加大執(zhí)法監(jiān)察力度,配合紀(jì)委、監(jiān)察、財(cái)政等部門強(qiáng)化基金監(jiān)管,督促參統(tǒng)單位及時(shí)、足額 繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金,對(duì)企業(yè)欠繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)實(shí)施監(jiān)控。五年來,在市社保局的大力支持下,調(diào)劑不足部分,共安排下?lián)芪铱h調(diào)劑金,確保了企業(yè)離退休金的按時(shí)足額發(fā)放,為養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的健康發(fā)展作出了不懈的努力。 積極穩(wěn)妥地推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位醫(yī)療保險(xiǎn) 制度改革。 2024年 1 月,啟動(dòng)了國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位醫(yī)療保險(xiǎn)工作,結(jié)合我縣實(shí)際,擬定了《 *縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則》、《大病補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則》及有關(guān)管理辦法。到目前共參保 76 個(gè)單位,參保人員 7993 人;其中:行政參保人員 2186 人,事業(yè)參保人員5376 人,企業(yè) 431 人;在 7993 人參保人員中,在職人員參保 6530人,退休人員參保 1463 人。目前定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)微機(jī)網(wǎng)絡(luò)已全面正常使用。走上了正?;⒁?guī)范化,每年可為財(cái)政節(jié)約上佰萬元的資金。在此基礎(chǔ)上,啟動(dòng)了工傷、生育保險(xiǎn)制度改革,并取得了一定成效。 工傷保險(xiǎn)。工傷保險(xiǎn)是國(guó)家建立并強(qiáng)制施行的一項(xiàng)重要社會(huì)保障制度。國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》(國(guó)務(wù)院令第 375 號(hào))已于 2024 年 1 月 1 日起正式實(shí)施,根據(jù)省市有關(guān)文件通知,為 第 14 頁 共 26 頁 保障企業(yè)職工的合法權(quán)益,分散用人單位工傷風(fēng)險(xiǎn),保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和職工康復(fù)的權(quán)利,促進(jìn)工傷預(yù)防??h委、政府高度重視這項(xiàng)工作,及時(shí)的轉(zhuǎn)發(fā)了《工傷保險(xiǎn)條例》,明確了具體經(jīng)辦機(jī)構(gòu),全面啟動(dòng)工傷保險(xiǎn)。 不斷完善失業(yè)保險(xiǎn)制度,加強(qiáng)基金收繳工作。失業(yè)保險(xiǎn)作為就業(yè)服務(wù)體系和社會(huì)保障體系的重要組成 部分,對(duì)保障失業(yè)職工的基本生活,促進(jìn)再就業(yè)等方面發(fā)揮了重要作用。按照《 XX省企業(yè)職工失業(yè)保險(xiǎn)條例》,嚴(yán)格收繳失業(yè)保險(xiǎn)金。 加強(qiáng)基金管理和強(qiáng)化社會(huì)化服務(wù)。全方位、多渠道、多途徑宣傳五大保險(xiǎn)的重要性和必要性,增強(qiáng)單位領(lǐng)導(dǎo)和職工的繳費(fèi)意識(shí),在社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督管理方面,進(jìn)一步規(guī)范、健全和完善各項(xiàng)制度,嚴(yán)格工作程序和工作紀(jì)律,成立了 “* 縣社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督委員會(huì)辦公室 ” ,明確了專人,定期、不定期的進(jìn)行監(jiān)督檢查,通過定期不定期的檢查,無擅自調(diào)整、更改繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例,導(dǎo)致增提、減免社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)情況;經(jīng)辦機(jī)構(gòu) 嚴(yán)格按相關(guān)政策辦理轉(zhuǎn)移手續(xù),計(jì)算退休金,無侵犯保險(xiǎn)對(duì)象合法權(quán)益的情況;會(huì)計(jì)核算按相關(guān)政策操作,合法合規(guī),會(huì)計(jì)資料真實(shí)、準(zhǔn)確、完整;基金收入兩條線 “ 財(cái)政專戶管理 ” 政策執(zhí)行到位;無擠占、挪用、貪污社會(huì)保險(xiǎn)基金問題存在;無其他違規(guī)違紀(jì)行為出現(xiàn)。 第 15 頁 共 26 頁 五、加強(qiáng)勞動(dòng)執(zhí)法監(jiān)察力度,促進(jìn)人事、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁工作的健康發(fā)展。加大執(zhí)法力度,強(qiáng)化用工管理,利用廣播、電視、標(biāo)語等各種形式大力宣傳人事和勞動(dòng)社會(huì)保障法律法規(guī),依法處理人事、勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,切實(shí)維護(hù)法律尊嚴(yán)和勞動(dòng)者的合法權(quán)益。每年度認(rèn)真組織開展勞動(dòng)執(zhí)法檢查工作,為保 障勞動(dòng)法律、法規(guī)、規(guī)章的貫徹實(shí)施,進(jìn)行檢查督促時(shí)把開展民工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)檢查和勞動(dòng)保障執(zhí)法年審結(jié)合起來,對(duì)我縣范圍內(nèi)的各類用人單位圍繞著用工、簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、工資支付、工作時(shí)間、女工及未成年工保護(hù)、參加勞動(dòng)保障執(zhí)法年審情況及其他民工合法權(quán)益保護(hù)情況結(jié)合起來,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理,五年督促私營(yíng)、集體、個(gè)體企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同份,簽訂集體合同戶。通過檢查督促,規(guī)范了用工管理取得了較好的成效,使廣大干部職工對(duì)勞動(dòng)和社會(huì)保障法律、法規(guī)有了更多、更深、更準(zhǔn)確全面的了解,為維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益起到了很好的作用, 同時(shí)也為勞動(dòng)和社會(huì)保障事業(yè)的健康發(fā)展起到了良好的效果認(rèn)真宣傳、貫徹落實(shí)好《勞動(dòng)法》和相關(guān)的法律、法規(guī),是我們勞動(dòng)保障部門履行職責(zé),開展各項(xiàng)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,今年以來,根據(jù)市局《關(guān)于開展農(nóng)民工勞動(dòng)保障權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)檢查活動(dòng)的通知》,我局進(jìn)一步明確職責(zé),要求分工協(xié)作,由分管法規(guī)工作的副局長(zhǎng)牽頭,聯(lián)系公安、工商、工會(huì)等部門,成立聯(lián)合檢查組,先后對(duì)雙元房地產(chǎn)開
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