5企業(yè)工會工作創(chuàng)新思路研究(編輯修改稿)
2025-09-07 13:54 本頁面
【文章內容簡介】 工都爭做知識型的員工，深入學習各種有關勞動與生產(chǎn)的法律法規(guī)，并且定期舉行調查問卷、知識競賽等活動幫助其提升自 身素養(yǎng)。只有企業(yè)工會的職工具備良好的文化素養(yǎng)，才能夠更好的組織群眾文藝匯演活動，更好的服務于企業(yè)與社會。廣大職工的力量是不可小覷的，只有職工將心與心連在一起，共同為企業(yè)謀發(fā)展，才能夠使得企業(yè)文化蓬勃發(fā)展，通過提升職工素質，打造企業(yè)的文化競爭力。企業(yè)工會要注重在實踐中培養(yǎng)更多優(yōu)秀職工，讓這些職工終身學習，適應企業(yè)文化的不斷發(fā)展，鼓勵職工為企業(yè)獻計獻策，并且根據(jù)企業(yè)自身情況，創(chuàng)新思路，加強組織，依靠廣大職工的指揮，組織群眾性的活動，包括競賽、文藝匯演等等，通過這些文化活動豐富職工業(yè)余生活，同時也能夠為企業(yè)增加發(fā) 展動力。 三、堅持以人為本，營造和諧氛圍更加貼近群眾 要組織好群眾文藝活動就要堅持以人為本，首要要從企業(yè)內部著手，通過各種方法關愛員工，信任并依靠員工，倡導人文關
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