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正文內(nèi)容

醫(yī)改工作調(diào)研報(bào)告范文(編輯修改稿)

2024-09-06 12:46 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 驗(yàn)器材無人操作,長期閑置,造成衛(wèi)生資源無序浪費(fèi),嚴(yán)重影響了醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)能力提升。全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院共有臨聘人員 118 名,為正式人員的 %,雖然在短期內(nèi)緩解了衛(wèi)生人員不足的突出矛盾,但同時(shí)也增加了用人單位的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。二是專業(yè)技術(shù)人員緊缺。目前,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院僅有衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員 240 名,由于基層醫(yī)務(wù)人員緊缺,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)護(hù)不分、醫(yī)生超范圍執(zhí)業(yè)現(xiàn)象嚴(yán)重,導(dǎo) 致醫(yī)療服務(wù)能力低下,群眾看病難沒有得到緩解。三是技術(shù)職稱結(jié)構(gòu)不合理、學(xué)歷構(gòu)成偏低、無職稱人員極多。截止今年 6 月份,在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的 240 名醫(yī)務(wù)人員中,副高職稱 1 人、占 %,中級(jí)職稱 12 人、占 5%,初級(jí)職稱 51 人、占 %,其中村醫(yī)具有初級(jí)職稱的僅有 16 人,僅占 %。持有執(zhí)業(yè)資格證的僅有 64 人 ,沒有取得執(zhí)業(yè)資格的人員 187 人、占 %,絕大部分醫(yī)護(hù)人員均沒有執(zhí)業(yè)資格證,存在法律風(fēng)險(xiǎn),低職稱和無職稱人員成了基層衛(wèi)生工作的主要力量。四是人才培養(yǎng)力度不夠。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院由于缺員嚴(yán)重,選派十分困難,特 別是全科醫(yī)生培訓(xùn)和業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)難以派出人員參加,醫(yī)療技術(shù)難以提高。五是村醫(yī)呈老齡化趨勢(shì)、隊(duì)伍萎縮,在無法及時(shí)補(bǔ)充適宜人員的情況下,勢(shì)必導(dǎo)致村級(jí)醫(yī)務(wù)人員隊(duì)伍的斷層。 (二 )人才引進(jìn)政策和機(jī)制不完善。 一是由于人才引進(jìn)政策和激勵(lì)政策等問題沒有得到有效落實(shí),人才引進(jìn)門坎高,加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作環(huán)境相對(duì)艱苦,專業(yè)施展 (2024 最新招商引資情況調(diào)研報(bào)告 )和業(yè)務(wù)提升空間不大,導(dǎo)致多數(shù)醫(yī)學(xué)院畢業(yè)生不愿到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,招聘指標(biāo)往往不能足額落實(shí)到位,部分畢業(yè)生應(yīng)聘后又辭職現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。二是專業(yè)人才 “ 招不來 ” 、 “ 留不住 ” ,有技術(shù)特長的人員流失嚴(yán)重,少數(shù)新招錄的衛(wèi)生技術(shù)人員崗位歷練時(shí)間短,業(yè)務(wù)能力提高緩慢。三是現(xiàn)有醫(yī)務(wù)人員工作積極性不高,基層一線的村醫(yī),因待遇低、沒有社會(huì)保障,隊(duì)伍不穩(wěn)定,斷層斷代問題日益凸現(xiàn)。 (三 )醫(yī)改相關(guān)政策措施有待健全和完善。 20xx 年改革以來,雖然制定出臺(tái)了部分醫(yī)改配套政策,但深化醫(yī)改的綜合配套改革落實(shí)還不到位。如崗位聘任制,收入分配制度,績效考核制度,基本公共衛(wèi)生服務(wù)資金使用管理辦法等管理制度還不健全和完善,導(dǎo)致基層醫(yī)務(wù)人員參與醫(yī)改的積極性不高。對(duì)如何保證醫(yī)院的持續(xù)健康有序發(fā)展,如何更 好的調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員的工作積極性,如何為群眾提供更方便、快捷、價(jià)廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)等方面,還需進(jìn)一步跟進(jìn)和完善。 (四 )基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力不強(qiáng)。 一是基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備建設(shè)滯后,難于開展有效的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),不適應(yīng)當(dāng)前衛(wèi)生工作發(fā)展及群眾看病就醫(yī)服務(wù)需求。大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院修建時(shí)間較長,其規(guī)劃布局和功能設(shè)置不合理,甚至有些已成危房,全縣還有 13 個(gè)衛(wèi)生室沒有業(yè)務(wù)用房。在設(shè)備建設(shè)方面,大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院沒有配備 X 光機(jī)、B 超及生化分析儀等設(shè)備,部分已配備的鄉(xiāng)鎮(zhèn),由于長期無人操作、管理維護(hù)不當(dāng)?shù)?,已老化毀壞。?是醫(yī)療質(zhì)量仍需提高,醫(yī)療秩序有待規(guī)范。醫(yī)務(wù)人員服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),服務(wù)質(zhì)量不高,病人外流現(xiàn)象嚴(yán)重 。醫(yī)療糾紛時(shí)有發(fā)生,處理難度較大 。農(nóng)村個(gè)體非法行醫(yī)人員多,管理較難,打擊非法行醫(yī)難度大 。村級(jí)衛(wèi)生服務(wù)能力弱,群眾意見大,滿意度較低。 (五 )醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié)。
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