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正文內(nèi)容

4勞保局崗位設(shè)置管理方案(編輯修改稿)

2025-08-27 16:14 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 經(jīng)主管部門(mén)、縣人社部門(mén)審核后,報(bào)市人社部門(mén)核準(zhǔn)。 ( 1)急需引進(jìn)高層次人才,且本單位相應(yīng)等級(jí)崗位無(wú)空缺的; ( 2)承擔(dān)國(guó)家和省重大科研項(xiàng)目、課題或重大工程項(xiàng)目, 第 6 頁(yè) 共 13 頁(yè) 本單位工作人員無(wú)法滿(mǎn)足工作需要,急需引進(jìn)人才的; ( 3)其他確需設(shè)置的。 四、崗位基本條件 (一)各類(lèi)崗位的基本條件 1事業(yè)單位管理崗位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位的基本條件,主要根據(jù)崗位的職責(zé)任務(wù)和任職條件 確定。事業(yè)單位三類(lèi)崗位的基本任職條件: ( 1)遵守憲法和法律; ( 2)具有良好的品行; ( 3)崗位所需的專(zhuān)業(yè)、能力或技能條件; ( 4)適應(yīng)崗位要求的身體條件。 (二)管理崗位基本條件 1職員崗位一般應(yīng)具有中專(zhuān)以上文化程度,其中六級(jí)以上職員崗位,一般應(yīng)具有大學(xué)專(zhuān)科以上文化程度。 1各等級(jí)職員崗位的基本任職條件: ( 1)六級(jí)職員崗位,須在七級(jí)職員崗位上工作三年以上; ( 2)七級(jí)、八級(jí)職員崗位,須分別在八級(jí)、九級(jí)職員 崗位上工作三年以上。 六級(jí)職員崗位按照國(guó)家和省市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 (三)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位基本條件 2專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的基本任職條件按照國(guó)家和省市現(xiàn)行專(zhuān)業(yè) 第 7 頁(yè) 共 13 頁(yè) 技術(shù)職務(wù)評(píng)聘的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)行職業(yè)資格準(zhǔn)入控制的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的基本條件,應(yīng)包括準(zhǔn)入控制的要求。 2專(zhuān)業(yè)技術(shù)高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)崗位內(nèi)部不同等級(jí)崗位的條件,由單位主管部門(mén)和事業(yè)單位,按照有關(guān)規(guī)定和本行業(yè)、本單位崗位的職責(zé)任務(wù)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平要求等因素綜合確定。 (四)工勤技能崗位基本條件 2工勤技 能崗位基本任職條件: ( 1)一級(jí)、二級(jí)工勤技能崗位,須在本工種下一級(jí)崗位工作滿(mǎn)五年,并分別通過(guò)高級(jí)技師、技師技術(shù)等級(jí)考評(píng); ( 2)三級(jí)、四級(jí)工勤技能崗位,須在本工種下一級(jí)崗位工作滿(mǎn)五年,并分別通過(guò)高級(jí)工、中級(jí)工技術(shù)等級(jí)考核; ( 3)學(xué)徒期滿(mǎn),通過(guò)初級(jí)工技術(shù)等級(jí)考核后,可確定為五級(jí)工勤技能崗位。 五、崗位設(shè)置的程序及權(quán)限 2事業(yè)單位崗位設(shè)置按照以下程序進(jìn)行: ( 1)編制崗位設(shè)置方案。事業(yè)單位根據(jù)國(guó)家和省市制定的崗位總量、結(jié)構(gòu)比例和最高崗位等級(jí)設(shè)置 控制標(biāo)準(zhǔn),確定各崗位的類(lèi)別、名稱(chēng)、等級(jí),并填寫(xiě)《縣事業(yè)單位崗位設(shè)置申報(bào)表》(附件 3); ( 2)崗位設(shè)置方案核準(zhǔn)。事業(yè)單位按規(guī)定程序報(bào)主管部門(mén)審核后,報(bào)縣人社部門(mén)核準(zhǔn); 第 8 頁(yè) 共 13 頁(yè) ( 3)制定崗位設(shè)置實(shí)施方案。事業(yè)單位在核準(zhǔn)的崗位總量、結(jié)構(gòu)比例和最高崗位等級(jí)限額內(nèi),制定崗位設(shè)置實(shí)施方案,明確崗位職責(zé)任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)和任職條件; ( 4)廣泛征詢(xún)意見(jiàn)。崗位設(shè)置實(shí)施方案在廣泛征求職工意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,由單位領(lǐng)導(dǎo)集體研究通過(guò); ( 5)組織實(shí)施。 2事業(yè)單位崗位設(shè)
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