【總結(jié)】第一篇:醫(yī)療質(zhì)量管理考核制度 醫(yī)療質(zhì)量管理考核制度 醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院發(fā)展之本,優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療質(zhì)量必然產(chǎn)生良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。為保證我院在醫(yī)療市場競爭中保持優(yōu)勢、不斷發(fā)展,根據(jù)我院具體情況,特制定我...
2024-10-29 01:04
【總結(jié)】第一篇:工程質(zhì)量驗(yàn)收考核制度 工程質(zhì)量驗(yàn)收考核制度 1、每班設(shè)一名安全質(zhì)量驗(yàn)收員,因兩個掘進(jìn)工作面,共計6人,對生產(chǎn)班的安全質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收評估。 2、安全質(zhì)量驗(yàn)收員必須現(xiàn)場交接班,班中存在的安全質(zhì)...
2024-10-17 23:05
【總結(jié)】 第1頁共23頁 工程質(zhì)量驗(yàn)收考核制度 1、每班設(shè)一名安全質(zhì)量驗(yàn)收員,因兩個掘進(jìn)工作面,共計 6人,對生產(chǎn)班的安全質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收評估。 2、安全質(zhì)量驗(yàn)收員必須現(xiàn)場交接班,班中存在的安全質(zhì)量 ...
2025-09-12 18:25
【總結(jié)】第一篇:質(zhì)量獎懲考核制度 質(zhì)量獎懲考核制度 目的 1、質(zhì)量是企業(yè)的生命。產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣直接關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展。由此,質(zhì)量管理成效如何尤為重要,上至高層領(lǐng)導(dǎo),下到普通工人,人人都要重質(zhì)量、抓質(zhì)...
2024-10-13 18:37
【總結(jié)】第一篇:機(jī)關(guān)干部績效考核制度 2014年機(jī)關(guān)工作人員考核辦法 為進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng),推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè),客觀評價機(jī)關(guān)工作人員的工作業(yè)績和工作效能,提高績效考核的準(zhǔn)確性、科學(xué)性和可操作性,建立勤政...
2024-11-15 22:23
【總結(jié)】 第1頁共3頁 紀(jì)檢部考核制度 紀(jì)檢考核標(biāo)準(zhǔn) 為了加強(qiáng)學(xué)生管理工作,維護(hù)校規(guī)校紀(jì)的嚴(yán)肅性,維護(hù)正常 的教學(xué)秩序,給廣大同學(xué)創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,特制 定本考核辦法。本辦法實(shí)行量化積...
2025-08-18 00:13
【總結(jié)】 第1頁共22頁 急診培訓(xùn)考核制度 急診科專業(yè)人員技能要求 (一)主治醫(yī)師 1、專業(yè)理論知識 (1)基本理論知識。掌握系統(tǒng)解剖學(xué)、生理學(xué)、病理生理 學(xué)、生物化學(xué)、藥理學(xué)、微生物學(xué)和免疫學(xué)...
2025-08-17 20:11
【總結(jié)】 第1頁共3頁 管理國土考核制度 為提高鎮(zhèn)國土資源管理所工作水平,努力實(shí)現(xiàn)全縣國土資源 系統(tǒng)各項(xiàng)工作目標(biāo),樹立良好形象,激發(fā)全體干部職工奮發(fā)向上、 爭先進(jìn)位的工作熱情,特制定本辦法。 一、...
2025-08-07 11:28
【總結(jié)】工程質(zhì)量考核制度 為認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機(jī)制,全面提升采掘?qū)I(yè)工程質(zhì)量管理水平,進(jìn)一步推動安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動深入開展,特制定本辦法。 一、組織機(jī)構(gòu) 為保證采掘工作面工程質(zhì)量管理工作有組織、有計劃地開展,礦成立采掘工作面工程質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組組長:礦長、黨總支書記副組長:總工程師、生產(chǎn)副礦長、開掘副礦長成員:副總工程師
2025-04-17 04:09
【總結(jié)】...../關(guān)于印發(fā)《客戶服務(wù)質(zhì)量考核辦法(試行)》的通知現(xiàn)將《客戶服務(wù)質(zhì)量考核辦法》發(fā)給你們請遵照執(zhí)行。本《辦法》下發(fā)后,原甘蘭鐵客[2005]32號《客戶服務(wù)工作規(guī)范》的考核條款不再執(zhí)行。第一章總則第一條《客戶服務(wù)質(zhì)量考核辦法》明確了服務(wù)質(zhì)量問題定性,確立了考核標(biāo)準(zhǔn),考核程序。第二條客戶投訴處理應(yīng)堅(jiān)持“消滅在車
2025-04-08 22:37
【總結(jié)】 第1頁共2頁 水務(wù)機(jī)關(guān)工作目標(biāo)考核制度 各科、所、室: 根據(jù)縣委、縣政府和市主管部門加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),提高行 政服務(wù)效能的要求,為進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)管理機(jī)制,調(diào)動全局工作 人員急先創(chuàng)優(yōu)的積極...
2025-09-08 11:32
【總結(jié)】煙草專賣公司行政執(zhí)法評議考核制度一、為加強(qiáng)對我局行政執(zhí)法工作的監(jiān)督,激勵行政執(zhí)法人員提高執(zhí)法水平,進(jìn)一步推動我局行政執(zhí)法工作,根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章,結(jié)合我局實(shí)際,制定本制度。二、本制度適用于我局行政執(zhí)法人員。三、局行政執(zhí)法監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)行政執(zhí)法的評議考核、法制科辦理日常工作。四、行政執(zhí)法評議考核的內(nèi)容:(
2024-10-21 16:57
【總結(jié)】第一篇:考核制度 拉達(dá)鄉(xiāng)村組級領(lǐng)導(dǎo)班子考核制度 一、原則 本著責(zé)任明確,重點(diǎn)突出的原則,公開、公平、公正評價村組干部工作實(shí)績,并以此為據(jù),兌現(xiàn)村組干部工資,在總結(jié)以往考核經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合全年工...
2024-10-17 18:45
【總結(jié)】第一篇:考核制度 一、考核制度1.目的 為使考核工作規(guī)范化、制度化,激勵員工奮發(fā)向上,人人爭先,確保質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2.適用范圍 適用于公司全體員工(包括試用期員工)的考核評比工作。3.職責(zé) ...
2024-10-21 12:40
【總結(jié)】第一篇:考核制度 安億公司員工考核管理制度 加強(qiáng)和提升員工績效和本公司績效,提高勞動生產(chǎn)率,增強(qiáng)企業(yè)活力,調(diào)動員工的工作積極性,使本公司之獎懲有所依循,并使廣大員工能全面遵守廠規(guī),秉公平、公開、公...
2024-11-15 22:55