3國有企業(yè)犯罪案件產(chǎn)生原因及預(yù)防對策(編輯修改稿)
2024-08-26 18:25 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 成合力，是導(dǎo)致犯罪另一原因。主要表現(xiàn)：一是不敢監(jiān)督。有的國企黨組織擔(dān)心監(jiān)督太嚴(yán)，有 “ 思想不解放、影響企業(yè)發(fā)展 ” 之嫌，主動放棄陣地不履行職責(zé)，甘做“ 和事佬 ” ；有的紀(jì)檢、監(jiān)察干部畏懼權(quán)勢，以至顧慮重重，不敢堅(jiān)持原則。二是不想監(jiān)督。一些干部所信奉的處世哲學(xué)是 “ 事不關(guān)己，高高掛起 ” ，只要自身利益不受損失，管他問題有多大，持冷漠態(tài)度，或怕查出犯罪影響本單位榮譽(yù)等等。三是不能監(jiān)督。 第 4 頁 共 7 頁 一些國企紀(jì)檢監(jiān)察干部、審計(jì)干部是一人兼數(shù)職 ，由于人員匱乏無法開展工作，有的紀(jì)檢監(jiān)察干部工作認(rèn)真，不畏權(quán)勢，結(jié)果受到極不公的待遇，不是調(diào)離，就是下崗。四是不愛監(jiān)督。個別國企 “ 一把手 ” ，長期把自己置于監(jiān)督之外，游離于組織，在他們眼里沒有民主集中制可言，權(quán)力不受監(jiān)督，為所欲為，產(chǎn)生腐敗在所是難免的。 三、預(yù)防國企中犯罪案件的對策 ⒈ 強(qiáng)化教育，警鐘長鳴，預(yù)防職務(wù)犯罪。要根據(jù)國企的不同實(shí)際情況和領(lǐng)導(dǎo)干部思想狀況，有針對開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和拒腐防變教育，教育要圍繞預(yù)防職務(wù)犯罪內(nèi)容而開展。近幾年來檢察機(jī)關(guān)在國企都搞了預(yù)防網(wǎng)絡(luò)，組織國企 干部讓正在服刑的原國企領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)身說法，談教訓(xùn)、論危害，效果很好，或者觀看一些以案說法、反腐倡廉錄像，不少國企干部通過參加這些活動，震動很大，感悟很深，通過教育，對如何守住自己的思想防線、道德防線、法律防線，如何增強(qiáng) “ 憂患意識 ” ，多一分清醒、多一份理智，未雨綢繆，警鐘長鳴是十分必要的，對樹立公仆意識，樹立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，全心全意為人民服務(wù)思想也是不可缺少的。 ⒉ 深化國企改革，建立公正合理的用人機(jī)制，遏制職務(wù)犯罪。進(jìn)一步深化國有企業(yè)改革，使企業(yè)實(shí)現(xiàn)責(zé)權(quán)利的統(tǒng)一，建立現(xiàn)代化企業(yè)制度。要堅(jiān)決改革 過去那種沒有生機(jī)活力的機(jī)制，從而增 第 5 頁 共 7 頁 強(qiáng)競爭力，尤其是我國
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