3關(guān)于新形勢下企業(yè)共青團工作的思考(編輯修改稿)
2025-08-26 15:42 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 團員青年教育的主渠道，有義務(wù)將企業(yè)文化建設(shè)納入工作的范疇，為企業(yè)文化建設(shè)貢獻力量。團組織參與企業(yè)文化建設(shè)要注重結(jié)合青年特點，發(fā)揮青年的特長，在營造企業(yè)文化氛圍，實踐企業(yè)精神，倡導文明高雅的生活方式等方面作文章。同時，引導青年做弘揚社會公德、家庭美德和職業(yè)道德的模范，帶領(lǐng)青年積極投身社會志愿服務(wù)實踐，使青 年人在奉獻社會的實踐中得到培養(yǎng)和鍛煉。 二、圍繞企業(yè)中心工作，進一步更新思想觀念、明確工作目標、轉(zhuǎn)變工作方式是現(xiàn)階段企業(yè)共青團工作的重點 解決好青年思想觀念轉(zhuǎn)變的問題，引導青年在新形勢下樹立新觀念。 觀念的轉(zhuǎn)變是最艱巨、最關(guān)鍵、最具有決定意義的變革。市 第 4 頁 共 7 頁 場經(jīng)濟條件下，需要我們重新認識和樹立的觀念很多，所以共青團組織只有在清楚地認識到企業(yè)改革的必要性、緊迫性的基礎(chǔ)上，才能更好的引導帶領(lǐng)青年參與改革。為此，各級團組織要幫助引導青年樹立正確的市場的觀念、競爭的觀念、效益的觀念、風險的觀念、營銷的觀念和可持續(xù)發(fā)展的觀念等等，把自身的命運與企業(yè)的發(fā)展緊密聯(lián)系起來，與企業(yè)共度改革難關(guān)。同時要加強對廣大團員青年進行愛國主義、集體主義、社會主義教育，進行社會主義市場經(jīng)濟理論的教育。通過宣傳教育，引導他們自覺地在改革中經(jīng)受考驗，大顯身手，煥發(fā)其主人翁意識，為改革大局服務(wù)，為經(jīng)濟發(fā)展全局服務(wù)，為企業(yè)發(fā)展獻計獻策。 提高企業(yè)的經(jīng)濟效益已成為共青團的工作目標。 企業(yè)作為自主經(jīng)營、自負盈虧的經(jīng)濟實體，其性質(zhì)決定了要追求最大的經(jīng)濟效益。公司實體化建設(shè)，雖然在企業(yè)經(jīng)營體制上發(fā)生了根本 性的轉(zhuǎn)變，但共青團組織的性質(zhì)、地位和任務(wù)沒有因企業(yè)轉(zhuǎn)機建制而改變。在跨越世紀的新征途中，共青團的主要
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