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正文內(nèi)容

團(tuán)隊執(zhí)行力培訓(xùn)教材(ppt36頁)3(編輯修改稿)

2025-03-29 00:30 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 就是把 “ 執(zhí)行 ” 作為所有行為的最高準(zhǔn)則和終極目標(biāo)的文化 。 ? 我們所要倡導(dǎo)的執(zhí)行文化就是: “ 上行下效 , 堅決執(zhí)行;認(rèn)真第一 , 聰明第二;監(jiān)督有力 , 賞罰分明;鎖定目標(biāo) , 簡單重復(fù) 。 ” ? 對于員工 ( 不管是基層還是中層 ) 而言: 沒有任何借口 、 全心全意立即行動 , 要走出自我中心主義 , 執(zhí)行的典范當(dāng)數(shù) 《 把信送給加西亞 》 中的上尉羅文 , 《 不需要任何借口 》 中的西點人 。 《 把信送給加西亞 》 頌揚了一種忠誠 、 敬業(yè)的美德 , 但我認(rèn)為它倡導(dǎo)的是一種執(zhí)行力和執(zhí)行文化 。當(dāng)羅文接過美國總統(tǒng)的信時 , 他不知道加西亞在哪里 , 他只知道自己唯一要做的事是進(jìn)入一個危機(jī)四伏的國家并找到這個人 。 他二話沒說 , 沒提任何要求 , 而是接過信 , 轉(zhuǎn)過身 , 全心全意 , 立即行動 。 他堅定決心 , 奮不顧身 , 排除一切干擾 , 想盡一切辦法 , 用最快的速度去達(dá)到了目標(biāo) 。 提升執(zhí)行力的四字要訣 ? 一要著眼于 “ 嚴(yán) ” , 積極進(jìn)取 , 增強(qiáng)責(zé)任意識 。 ? 二要著眼于 “ 實 ” , 腳踏實地 , 樹立實干作風(fēng) 。 ? 三要著眼于 “ 快 ” , 只爭朝夕 , 提高辦事效率 。 ? 四要著眼于 “ 新 ” , 開拓創(chuàng)新 , 改進(jìn)工作方法 。 小故事 ? 海爾是我國著名的電器生產(chǎn)企業(yè) , 其內(nèi)部有一條規(guī)定:不準(zhǔn)在工作場合吸煙 。 這條規(guī)定看似簡單 , 執(zhí)行起來卻有很大難度 。 但是經(jīng)過一件事后 , 的這條規(guī)定在員工中得到了認(rèn)真的貫徹 。 ? 員工甲 20多歲 , 既有學(xué)歷又有技術(shù) , 在某一次企業(yè)合并中進(jìn)入海爾 。 海爾當(dāng)時的領(lǐng)導(dǎo)班子對這名員工非常器重 , 很快就讓他擔(dān)任了一個車間的副主任 。 員工甲在走向領(lǐng)導(dǎo)崗位之后 , 更加積極肯干 , 表現(xiàn)優(yōu)秀 。 但是 , 他有一個無法克服的習(xí)慣 , 那就是喜歡吸煙 。 為了執(zhí)行工作場合不準(zhǔn)吸煙的規(guī)定 , 小伙子只能在午飯時或者下班后猛吸幾口 , 以解煙癮之苦 。 ? 一個偶然的機(jī)會 , 員工甲發(fā)現(xiàn)車間的樓梯拐口處可以作為吸煙的好去處 ,他個人認(rèn)為這個地方不能算作工作場合 。 有一次 , 他又像往常一樣在這個地方點著了香煙 , 卻剛好被公司的副總經(jīng)理迎面撞上 。 副總經(jīng)理當(dāng)時雖然沒說什么 , 但是很快從人力資源部發(fā)出了三條通告:第一 , 免除員工甲車間副主任的職務(wù) 。第二 , 罰款 。第三 , 全廠公示 。 ? 公告張貼之后 , 在整個車間引起了巨大的反響 , 部分員工認(rèn)為公司的管理方式太過強(qiáng)硬 , 采取的懲罰動作過大 。 但是 , 在這件事之后 , 海爾沒有人再在工作場合吸煙了 。 ? 通過以上案例可知 , 企業(yè)制度的建設(shè)和執(zhí)行都是在一點一滴的具體過程中堅持下來的 , 大的制度要堅持執(zhí)行 , 小的制度也不能放松 。 如果只建立制度而不談如何執(zhí)行 , 那么這個制度本身的威信就會蕩然無存 。 所以 , 一個組織要想擁有強(qiáng)大的競爭力 , 首先要在行動上尊重制度 , 才能從根本上尊重執(zhí)行 。 中層管理人員的作用 ? 對于中層而言需起到承上啟下 、 上行下效 , 帶領(lǐng) 、 指導(dǎo) 基層員工去執(zhí)行公司戰(zhàn)略的作用 , 請在座的各位中層管理人員捫心自問一下 , 你有沒有真正去關(guān)心過你的部屬 ? 在部屬碰到問題時 , 你有沒有耐心的指導(dǎo)過他們 , 和他們一起去探討問題解決問題 ? 在具體執(zhí)行時你起到的作用是什么 ? …… 基層人員的作用:做一個有堅定決心的人 ? 執(zhí)行的關(guān)鍵前提是決心 。 只要下定決心 , 執(zhí)行力就至少被激發(fā)出了大半 。 當(dāng)整個團(tuán)隊都被激發(fā)出堅定不移的決心時 , 我想我們一定是所向披靡的 。 案例二 ? 一個農(nóng)夫和他三心二意的故事 有一個農(nóng)夫一早起來 , 告訴妻子說要去耕田 , 當(dāng)他走到 40號田地時 , 卻發(fā)現(xiàn)耕耘機(jī)沒有油了;原本打算立刻要去加油的 , 突然想到家里的三
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