如何高效低成本建立培訓(xùn)體系編制年度計劃(編輯修改稿)
2025-03-27 02:25 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 行調(diào)查 可以得到基于個人的培訓(xùn)課程計劃 學(xué)習(xí)與 培訓(xùn)流程 (how) 培訓(xùn)實施方式 公開課 適合對象 : ?高層管理者 及時了解最新資訊 和心得管理理念 . ?專業(yè)技術(shù)人員 學(xué)習(xí)專業(yè)課程 特點 :費用高 ,須規(guī)定時間 \地點 \課程 . 學(xué)習(xí)與 培訓(xùn)流程 (how) 培訓(xùn)實施方式 公開課 內(nèi)訓(xùn) 外聘講師 適合對象 : ?課程需求人數(shù)較多 注意 :培訓(xùn)內(nèi)容不要和企業(yè) 文化沖突 . 學(xué)習(xí)與 培訓(xùn)流程 (how) 培訓(xùn)實施方式 公開課 內(nèi)訓(xùn) 外聘講師 內(nèi)訓(xùn) 內(nèi)部講師 適合對象 : ?培養(yǎng)內(nèi)部培訓(xùn)師 注意 :積累內(nèi)部課程 學(xué)習(xí)與 培訓(xùn)流程 (how) 培訓(xùn)實施方式 公開課 內(nèi)訓(xùn) 外聘講師 光盤／硬盤／ MP4 內(nèi)訓(xùn) 內(nèi)部講師 有效利用外部課程 例如：時代光華移動商學(xué)院 學(xué)習(xí)與 培訓(xùn)流程 (how) 培訓(xùn)實施方式 公開課 內(nèi)訓(xùn) 外聘講師 光盤／硬盤／ MP4 Elearning 內(nèi)訓(xùn) 內(nèi)部講師 企業(yè)培訓(xùn)的新趨勢 例如：時代光華ＥＬＮ E learning在美國的發(fā)展 9132028600%10%20%30%40%50%60%70%80%90%100%2023年 2023年 2023年 2023年 2023年Elearning書等其他現(xiàn)場面授學(xué)習(xí)與 培訓(xùn)流程 (how) 培訓(xùn)實施方式 (美國培訓(xùn)與發(fā)展協(xié)會 ) 我們怎么認(rèn)識 Elearning? 可在任何時間、任何地點自由訪問學(xué)習(xí) 學(xué)員 講師 主管培訓(xùn)前培訓(xùn)中培訓(xùn)后 哈佛大學(xué)針對七十余家機構(gòu)的專家所做調(diào)查的結(jié)論 培訓(xùn)相關(guān)工作重要性的調(diào)查 (請用 19來標(biāo)志各項重要性的程度 ,1代表最重要 ,9代表最不重要 ) 學(xué)習(xí)與 培訓(xùn)流程 (how) 培訓(xùn)評估 衡量受訓(xùn)者反應(yīng) 反應(yīng)目標(biāo) ? 衡量受訓(xùn)者的學(xué)習(xí)程度 學(xué)習(xí)目標(biāo) ? 衡量受訓(xùn)者的行為 行為目標(biāo) ? 衡量組織的投資報酬率 結(jié)果目標(biāo) 唐納 ?克帕屈格（ Donald L. Kirkpatrick） 四階層評估模型（ fourlevel model of evaluation）（ 1959年） 培訓(xùn)效果評估與反饋 LEVEL ONE第一級評估 評估學(xué)員對課程的反映及課程實施的計劃 ?收集資料
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