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正文內(nèi)容

企業(yè)股權(quán)激勵(lì)運(yùn)用策略與實(shí)務(wù)培訓(xùn)課件(編輯修改稿)

2025-03-13 15:52 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 力、責(zé)任、貢獻(xiàn)和工作態(tài)度 按資分配 分利、分權(quán) ; 紅利、經(jīng)營(yíng)權(quán)等 按出資的比例 按知分配 分利、分權(quán) ; 機(jī)會(huì)、職權(quán)等 可持續(xù)性貢獻(xiàn)、崗位價(jià)值、突出才能、品德和風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)能力 三者分配的比例、數(shù)量要考慮公司發(fā)展的不同階段和企業(yè)可持續(xù)成長(zhǎng)為原則 股權(quán)動(dòng)態(tài)分配原則 不但按勞分配應(yīng)實(shí)行動(dòng)態(tài)分配 , 按資分配也應(yīng)實(shí)行動(dòng)態(tài)分配 。 公司戰(zhàn)略 、 戰(zhàn)術(shù)目標(biāo)的調(diào)整將對(duì)公司的組織結(jié)構(gòu) 、 崗位價(jià)值權(quán)重 、 專業(yè)人員的薪酬起到一定的影響 , 股權(quán)的分配在企業(yè)不同階段也有不同的側(cè)重 。 股份分配的依據(jù)是:通過對(duì)員工的可持續(xù)貢獻(xiàn) , 突出才能、 工作能力 、 職位價(jià)值 、 品德 、 勞動(dòng)態(tài)度 、 發(fā)展?jié)摿退袚?dān)風(fēng)險(xiǎn)等方面的評(píng)價(jià) , 確定員工的持股股份額 , 給予出資權(quán) ( 或認(rèn)股權(quán) ) , 不斷地使最有才能和責(zé)任心的人擁有重要股權(quán) 。 股權(quán)傾斜分配原則 股權(quán)分配要向核心層和中間層傾斜 。 利用股權(quán)的力量形成公司的核心力量和中堅(jiān)力量 , 并保持對(duì)公司的有效控制 。 ? 認(rèn)股期權(quán)定義 ? 公司在事先約定的條件下(績(jī)效考核),給予企業(yè)內(nèi)部一定范圍的人(或崗位),在一定的時(shí)間之內(nèi),以一定的價(jià)格獲得一定數(shù)量股票的 權(quán)利 。 ? 期股定義 ? 公司在事先約定的條件下(績(jī)效考核),給予企業(yè)內(nèi)部一定范圍的人(或崗位),在一定的時(shí)間之內(nèi),以一定的價(jià)格獲得一定數(shù)量的 股票 。 ? 差異性 ? 激勵(lì)約束的強(qiáng)弱分析 員工持股的財(cái)務(wù)模型 ? A. 一般意義上的員工持股 ? B. 經(jīng)理股票期權(quán)的設(shè)計(jì) ? C. 崗位期股的設(shè)計(jì) 設(shè): 2023年 某企業(yè)總資產(chǎn): 6000萬元,凈資產(chǎn): 3000萬元,負(fù)債率: 50% 則:總股本: 3000萬股,當(dāng)年收益 900萬元, 2023年,當(dāng)年收益: 1200萬元 ?? 則: 04 06 05 07 08 09 每股凈資產(chǎn) 每股凈收益 每股分紅 1元 /股 /股 /股 /股 /股 /股 /股 /股 /股 …… …… …… 員工持股模型 設(shè): 2023年 某企業(yè)總資產(chǎn): 6000萬元,凈資產(chǎn): 3000萬元,負(fù)債率: 50% 則:總股本: 3000萬股,當(dāng)年收益 900萬元, 2023年,當(dāng)年收益: 1200萬元 ?? 則:給與某經(jīng)理 20萬元的報(bào)酬,則 10萬元現(xiàn)金, 80萬股期權(quán)(績(jī)效考核條件) 04 06 05 07 08 09 每股凈資產(chǎn) 每股凈收益 每股分紅 1元 /股 /股 /股 /股 /股 /股 /股 /股 /股 …… …… …… 20萬股 20萬股 20萬股 20萬股 等待期 4年期 認(rèn)股期權(quán)定義 公司在事先約定的條件下(績(jī)效考核),給予企業(yè)內(nèi)部一定范圍的人(或崗位),在一定的時(shí)間之內(nèi),以一定的價(jià)格獲得一定數(shù)量股票的 權(quán)利 。 設(shè): 2023年 某企業(yè)總資產(chǎn): 6000萬元,凈資產(chǎn): 3000萬元,負(fù)債率: 50% 則:總股本: 3000萬股,當(dāng)年收益 900萬元, 2023年,當(dāng)年收益: 1200萬元 ?? 則:給與某經(jīng)理 20萬元的報(bào)酬,則 10萬元現(xiàn)金, 80萬股期股
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