如何在企業(yè)建立行之有效的rohs管理體系(編輯修改稿)
2025-03-06 12:52 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 0。(包括高層管理人員，各部門負責人，文件編寫人員 )3. 制定 HSF方針、 HSF目標4. 確定 HSF組織結(jié)構(gòu)及職責建立體系的步驟5. 識別組織中使用的所有 HS并編制有害物質(zhì)清單6. 識別 HSF過程并確定控制計劃（ 針對過程確定職責、管理方法和技術(shù)、目標，與其它過程的相互作用和相互關(guān)系以及評價過程是否有效運行的準則 ）7. 編寫 HSF體系文件 (可在原有的 QMS或 EMS的手冊 /程序文件 /作業(yè)指導書 /表格中添入上述 36的相關(guān)內(nèi)容 )8. 文件的審批和發(fā)布建立體系的步驟9. 制定 HSF體系文件的培訓計劃并實施10. 體系開始運行10. 制定內(nèi)審員培訓計劃并實施11. 內(nèi)部審核12. 管理評審13. 認證審核認證流程1. 委托方提出認證申請 (現(xiàn)場審核前 2~3個月 )2. 認證機構(gòu)進行合同評審3. 簽訂合同4. 文件審核5. 現(xiàn)場審核 6. 不符合項的關(guān)閉7. 合格評定8. 發(fā)證QC080000的重點條款介紹質(zhì)量管理體系文件化要求包括 :n HSF要求必須是及包含在組織的質(zhì)量管理體系的組成部分。n 組織使用的所有有害物質(zhì)的清單。n HSF方針 的聲明，適當時包含消除所有有害物質(zhì)使用的時間限制的目標。n 在組織的質(zhì)量手冊中須描述 HSF過程控制計劃、目標和 HSF文件化程序的指引。n 組織 HSF過程控制計劃所要求的文件化程序以及按照 ISO9001：2023國際標準中 運行記錄 .n HSF過程 管理績效 所需的 記錄QC080000的重點條款介紹組織應通過以下活動，對其建立、實施符合 HSF產(chǎn)品和生產(chǎn)過程并持續(xù)改進其有效性的承諾提供證據(jù)n 對組織內(nèi)部溝通符合客戶及法律法規(guī)要求的重要性。n 建立 HSF方針。n 確保 HSF目標被建立。n 在管理評審中包含 HSF內(nèi)容。n 提供資源以確保 HSF產(chǎn)品和生產(chǎn)過程改進。n 確保有害物質(zhì)清單在組織內(nèi)被溝通 。n 確定 HSF要求。有害物質(zhì)清單重要性n 充 分識別出有害物質(zhì)并形成有害物質(zhì)清單是有害物質(zhì)管理的第一步。n 識別的目的是為下一步的控制作準備 。思考題n 如何確定有害物質(zhì)清單？ n 有害物質(zhì)清單是否需要維護？第四部分n 建立 ROSH管理體系應重點關(guān)注的過程n IECQQC080000部分條款介紹建立行之有效的 ROHS管理體系應重點關(guān)注的過程n 計設(shè)和開發(fā)過程 （材料、元件、工藝的選用）n 要做到從源頭控制，將這項原則落實到實際當中，開發(fā)人員應具備什么能力？n 組織應該做什么？n 設(shè)計更改時n QC080000的相關(guān)條款 QC080000的重點條款介紹組織應策劃和控制 HSF產(chǎn)品的設(shè)計與開發(fā)在設(shè)計策劃時，任何禁用物質(zhì)的使用必須在文件中 被識別，必須制定該部件的 控制 和最終的 替代 /消除 計劃 該條款要求從源頭上控制有害物質(zhì)的使用優(yōu)先考慮是不用其次才是用，但應控制，含量必須符合 ROSH限值要求，并尋求替代 /清除方案QC080000的重點條款介紹、意識和培訓組織應：n 確定影響 HSF產(chǎn)品質(zhì)量的人員所必需的能力要求n 提供針對 HSF計劃中有害物質(zhì)的識別、使用和消除所需的培訓 n 評估采取措施的有效性n 確保人員知道他們作業(yè)活動的相關(guān)性和重要性及其對 HSF目標達成所用的貢獻。n 保留適當?shù)慕逃?、培訓、技能和?jīng)驗的記錄。思考題n 影響 HSF產(chǎn)品質(zhì)量的人員有哪能？ 管理者代表 產(chǎn)品開發(fā)人員 供應商開發(fā)人員 檢驗人員 生產(chǎn)和品質(zhì)管理人員 倉庫管理人員 HSF過程操作人員等n 影響 HSF產(chǎn)品質(zhì)量的人員應接受的培訓內(nèi)容？ ROSH指令的相關(guān)要求 如何識別有害物質(zhì) 有害物質(zhì)替代知識和技術(shù) 如何防止污染 相關(guān)的體系文件
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