企業(yè)家與企業(yè)家精神講義(編輯修改稿)
2025-02-14 05:20 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 模式 ? 組織模式： ? 強(qiáng)調(diào)企業(yè)家行為受到自身所處的組織環(huán)境的影響，企業(yè)家有權(quán)選擇自己的組織。 ? 交易費(fèi)用模式： ? 科斯和威廉姆森提出交易費(fèi)用概念，指出制度變遷 (企業(yè)生產(chǎn) )的基本方向。 ? 隊(duì)生產(chǎn)模式： ? 企業(yè)家是企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)行的最佳指揮者 ? 是通過企業(yè)內(nèi)部的合約產(chǎn)生的 ? 其作用是作為監(jiān)督者來檢查隊(duì)成員 (企業(yè)成員 )的投入績效。 ? 代理模式： ? 明確提出現(xiàn)代企業(yè)制度中管理層的上升問題 ? 企業(yè)家產(chǎn)生于所有權(quán)和控制權(quán)分離的過程，即經(jīng)理人員資本主義的興起和企業(yè)主資本主義的衰落過程 ? (一 ) 經(jīng)典理論 ? 古典經(jīng)濟(jì)學(xué)理論中沒有論及企業(yè)家理論 ? 19世紀(jì)初期法國著名政治經(jīng)濟(jì)學(xué)家薩伊，最早賦予企業(yè)家作為生產(chǎn)協(xié)調(diào)指揮者的角色。 ? 馬歇爾： ? 《 經(jīng)濟(jì)學(xué)原理 》 ? 企業(yè)家：企業(yè)組織的領(lǐng)導(dǎo)者、協(xié)調(diào)者、中間商、創(chuàng)新者和不確定性承擔(dān)者等 ? (二 ) 萊特 :企業(yè)家是不確定性承擔(dān)者 ? 發(fā)展和解釋了企業(yè)家從承擔(dān)不確定性中得到回報(bào)（ return）的理論 ? 學(xué)者對萊特的批評(píng)：不確定性的特征和含義 ? (三 )柯茲納：企業(yè)家承擔(dān) 中間商 角色 ? 企業(yè)家是推動(dòng)市場結(jié)構(gòu)的主體 ? (四 ) 利本斯坦 : 克服Ｘ低效率的企業(yè)家 ? 所謂Ｘ效率是相對市場價(jià)格配置效率的帕累托效率而言的，是指一個(gè)組織內(nèi)部或個(gè)人動(dòng)機(jī)方面的效率。Ｘ代表造成非配置效率的一切因素。 ? ? 生產(chǎn)手段的新組合 ? （ 1）采用一種新產(chǎn)品或新產(chǎn)品的一種新的特性； ? （ 2）采用一種新的生產(chǎn)方法； ? （ 3）開辟一個(gè)新的市場， ? （ 4）掠奪或控制原材料或半制成品的一種新的供應(yīng)來源； ? （ 5）實(shí)現(xiàn)任何一種工業(yè)的新的組織 ? 由于 : ? 企業(yè)勞動(dòng)合同是不完善的； ? 企業(yè)主和雇員利益是不一致的；個(gè)人的行為具有惰性； ? 壟斷條件下的市場結(jié)構(gòu)不僅會(huì)造成配置效率低，還會(huì)使企業(yè)缺乏追求效率的動(dòng)機(jī) ? 所以 : ? 企業(yè)組織中的Ｘ低效率大量存在 ? (五 ) 熊彼特 : 企業(yè)家是創(chuàng)新者 ? 企業(yè) 及 企業(yè)家 的定義 ? “企業(yè)”是指生產(chǎn)手段新組合的實(shí)現(xiàn)，并把其職能是實(shí)現(xiàn)新組合的人們稱為“企業(yè)家”。 ? 優(yōu)點(diǎn)： ? （ 1）將“企業(yè)家”與“資本家”區(qū)分開來：資本家是資本所有者，而企業(yè)家是資本的重新組合者。 ? （ 2）將 企業(yè)家 與普通股東或 風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)者 區(qū)分開來。普通股東一般沒有參與公司經(jīng)營管理的權(quán)利。 ? （ 3）它強(qiáng)調(diào)了 首創(chuàng)性 、 權(quán)威 或 遠(yuǎn)見 等常見的對企業(yè)家的描述。 ? 2. 企業(yè)家與均衡 ? 克茨勒：關(guān)心的是經(jīng)濟(jì)推動(dòng)均衡的過程，企業(yè)家是一種推動(dòng)力量 ? 熊彼特：企業(yè)家是產(chǎn)生非尋常事的非尋常人，企業(yè)家是一位革新者，一位嘗試生產(chǎn)新產(chǎn)品的發(fā)明者 ? 克茨勒的企業(yè)家理論導(dǎo)致均衡 ? 熊彼特的企業(yè)家理論將擾亂平衡 ? 創(chuàng)新的特點(diǎn) ? (1)創(chuàng)新與科學(xué)技術(shù)發(fā)明并無必然聯(lián)系，絕不能等同起來； ? (2)創(chuàng)新不限于大企業(yè)，也不一定大規(guī)模； ? (3)也往往被人仿效追逐而一時(shí)風(fēng)起云涌，形成高潮，推動(dòng)整個(gè)經(jīng)濟(jì)周期性波浪式發(fā)展。 ? “企業(yè)家”創(chuàng)新性的困難 ? （ 1）在已有的慣例中供企業(yè)家決策用的數(shù)據(jù)及行為規(guī)則的短缺； ? （ 2）個(gè)人對新事物的本能排斥； ? （ 3）社會(huì)環(huán)境對于想做一些新事情的人的反響或反作用。 ? 這些困難才使企業(yè)家成為一種特殊的職能，使創(chuàng)新成為企業(yè)家獨(dú)一無二的精神實(shí)質(zhì)。 ? ? 促使資本主義發(fā)生和發(fā)展的是企業(yè)創(chuàng)新 ? 導(dǎo)致資本主義趨于消沉衰頹的是創(chuàng)新機(jī)會(huì)的日益消失。 ? (六 )
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