【總結(jié)】學(xué)習(xí)目標(biāo)?掌握對(duì)物流的管理(包括物流的質(zhì)量管理、物流標(biāo)準(zhǔn)化、物流成本管理、物流協(xié)作管理、交通管理及物流對(duì)環(huán)境影響的管理);?掌握物流管理組織的概念;?了解物流管理組織設(shè)計(jì)的依據(jù);?掌握物流管理組織的結(jié)構(gòu)形式;?掌握現(xiàn)代企業(yè)的物流經(jīng)營(yíng)方式;?了解物流管理體制制度;?理解物流績(jī)效評(píng)價(jià)。本章結(jié)構(gòu)
2025-02-15 15:34
【總結(jié)】第九章組織設(shè)計(jì)邵沖劉盼中山大學(xué)管理學(xué)院Copyright?2023,邵沖版本:2023-9-6學(xué)習(xí)內(nèi)容¨組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)¨領(lǐng)導(dǎo)制度設(shè)計(jì)¨委員會(huì)¨組織設(shè)計(jì)理論¨影響組織設(shè)計(jì)的因素¨組織設(shè)計(jì)的基本類型¨組織設(shè)計(jì)的新形式¨組織設(shè)計(jì)理論有兩
2025-01-25 21:15
【總結(jié)】組織設(shè)計(jì)與變革組織能力溫利陽(yáng)博士解決個(gè)體問(wèn)題解決團(tuán)隊(duì)問(wèn)題解決管理問(wèn)題解決業(yè)務(wù)問(wèn)題?問(wèn)題?問(wèn)題?問(wèn)題戰(zhàn)略問(wèn)題組織中的問(wèn)題層次解決問(wèn)題的層次戰(zhàn)略層面
2025-02-21 13:29
【總結(jié)】知識(shí)管理與組織設(shè)計(jì)概念、分析與實(shí)例前言?當(dāng)我們步入21世紀(jì)時(shí),知識(shí)管理成為企業(yè)運(yùn)營(yíng)的一個(gè)主題。?21世紀(jì)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)際上是核心競(jìng)爭(zhēng)力的競(jìng)爭(zhēng)。?規(guī)模經(jīng)濟(jì)時(shí)——成本領(lǐng)先?知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)——應(yīng)變、創(chuàng)新的能力前言?錯(cuò)誤的觀點(diǎn):知識(shí)管理只是一個(gè)信息技術(shù)和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的問(wèn)題?后果:將管理操作中的混亂、矛盾、人
2025-03-04 17:52
2025-03-04 17:17
【總結(jié)】知識(shí)管理第十章組織知識(shí)管理的科技觀點(diǎn)知識(shí)管理2本章大綱?第一節(jié)組織的知識(shí)管理與信息科技?第二節(jié)支持知識(shí)管理的信息科技結(jié)構(gòu)與分類?第三節(jié)支持知識(shí)分享與傳遞的主要IT工具?第四節(jié)支持知識(shí)存貯的主要IT工具?第五節(jié)支持知識(shí)創(chuàng)造的主要IT工具?第六節(jié)支持知識(shí)采集與利用的主要IT工具?第七節(jié)整合型的知識(shí)管理
2025-02-06 22:54
【總結(jié)】企業(yè)組織設(shè)計(jì)本篇內(nèi)容?組織設(shè)計(jì)概述?組織設(shè)計(jì)的環(huán)境分析?企業(yè)組織的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)組織的概念組織(Organization):是一個(gè)社會(huì)實(shí)體,它具有明確的目標(biāo)導(dǎo)向和精心設(shè)計(jì)的結(jié)構(gòu)和有意識(shí)協(xié)調(diào)的活動(dòng)系統(tǒng),同時(shí)又同外部環(huán)境保持密切的聯(lián)系。(美國(guó)理查德-L-達(dá)夫特教授)特點(diǎn)1、組織有共同目標(biāo)。2
2025-03-04 17:36
【總結(jié)】知識(shí)管理與組織設(shè)計(jì)概念、分析與實(shí)例.(.....)前言?當(dāng)我們步入21世紀(jì)時(shí),知識(shí)管理成為企業(yè)運(yùn)營(yíng)的一個(gè)主題。?21世紀(jì)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)際上是核心競(jìng)爭(zhēng)力的競(jìng)爭(zhēng)。?規(guī)模經(jīng)濟(jì)時(shí)——成本領(lǐng)先?知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)——應(yīng)變、創(chuàng)新的能力前言?錯(cuò)誤的觀點(diǎn):知識(shí)管理只是一個(gè)信息技術(shù)和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的問(wèn)題?后果:將
【總結(jié)】組織設(shè)計(jì)與組織管理—責(zé)任、權(quán)力與控制中國(guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院第一部分組織設(shè)計(jì)與管理的理論與實(shí)踐一、組織的基本理論(一)組織的定義?1、社會(huì)實(shí)體?2、有確定的目標(biāo)?3、有精心設(shè)計(jì)的結(jié)構(gòu)和協(xié)調(diào)的活動(dòng)系統(tǒng)?4、
2025-01-25 14:43
【總結(jié)】第十三章組織設(shè)計(jì)第一節(jié)組織設(shè)計(jì)的概述一:?jiǎn)栴}的提出組織設(shè)計(jì)的實(shí)質(zhì):是對(duì)管理人員的管理勞動(dòng)進(jìn)行橫向和縱向的分工(一)個(gè)人活動(dòng)與集體活動(dòng)組織結(jié)構(gòu)的必要性和重要性是隨著組織活動(dòng)內(nèi)容的復(fù)雜和參與活動(dòng)的人員數(shù)量的增加而不斷提高的(二)管理幅度、管理層次與組織結(jié)構(gòu)的基本形態(tài)“管理層次”與“管理幅度”成反比
2025-08-04 13:36
【總結(jié)】??集團(tuán)組織設(shè)計(jì)方案目錄n組織架構(gòu)設(shè)計(jì)方案組織架構(gòu)設(shè)計(jì)方案n目前組織設(shè)計(jì)中的問(wèn)題n對(duì)新組織設(shè)計(jì)方案的建議n工作權(quán)限設(shè)計(jì)方案工作權(quán)限設(shè)計(jì)方案n權(quán)限類別n關(guān)于基礎(chǔ)管理的建議關(guān)于基礎(chǔ)管理的建議n《管理大綱》n附件附件n《職位等級(jí)架構(gòu)》n《部門(mén)職責(zé)描述》目錄n組織架構(gòu)設(shè)計(jì)方案組織架構(gòu)設(shè)計(jì)方案n目前組織
2025-02-21 13:36
2025-03-04 17:53
【總結(jié)】61/61組織管理與系統(tǒng)運(yùn)籌一、組織管理——實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的基礎(chǔ)□組織結(jié)構(gòu):活動(dòng)與職權(quán)相互關(guān)系的系統(tǒng)一些具有明顯任務(wù)的人,為了實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo),就構(gòu)成了組織機(jī)構(gòu)。組織圖僅僅是組織結(jié)構(gòu)的生組織圖是一種規(guī)范的文獻(xiàn),它表現(xiàn)了組織機(jī)構(gòu)應(yīng)該如何活動(dòng),但沒(méi)有表明組織機(jī)構(gòu)實(shí)際上是如何起作用的。因此,組織結(jié)構(gòu)僅僅是一套組織機(jī)構(gòu)中各種不同的職位和層次之間人為規(guī)定的關(guān)
2025-07-28 07:50
【總結(jié)】現(xiàn)代企業(yè)組織設(shè)計(jì)(MBA全景教程之九)第1講企業(yè)組織設(shè)計(jì)概述?【本講重點(diǎn)】現(xiàn)代企業(yè)組織設(shè)計(jì)的涵義現(xiàn)代企業(yè)組織設(shè)計(jì)的主要內(nèi)容現(xiàn)代企業(yè)組織設(shè)計(jì)的重要特征企業(yè)一、二、三線比例結(jié)構(gòu)的調(diào)整企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)職能比例結(jié)構(gòu)的調(diào)整?現(xiàn)代企業(yè)組織設(shè)計(jì)的內(nèi)容?現(xiàn)代企業(yè)組織設(shè)計(jì)的涵義圖1-1現(xiàn)代企業(yè)組織設(shè)計(jì)的涵義?
2025-07-29 06:29