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正文內(nèi)容

關(guān)于不同年齡階段的心理咨詢(編輯修改稿)

2025-02-07 22:11 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 怎樣制定事業(yè) 家庭沖突的調(diào)解方案40v 短期目標(biāo)v 5 公司、團(tuán)體或社區(qū)可能提供的資源v 治療性干預(yù)v 與談或找來公司的有關(guān)規(guī)定,以了解公司是否有某些政策v 同上司談,怎樣制定事業(yè) 家庭沖突的調(diào)解方案v 幫助尋找由組織、工會、公司提供的資源v 安排并回顧雇員與家庭成員照顧者接觸和會面v 征求關(guān)于小孩看管方式的意見(在家 /幼兒園)41v 短期目標(biāo)v 6 與或部門經(jīng)理見面,獲取工作單位同意考慮家庭責(zé)任來調(diào)整工作安排v 治療性干預(yù)v 和雇員一起同上司談,怎樣制定事業(yè) 家庭沖突的調(diào)解方案42v 短期目標(biāo)v 7 確認(rèn)來自家庭以外及朋友的資源,他們可以幫助減輕照顧重?fù)?dān)v 治療性干預(yù)v 安排并回顧雇員與家庭成員照顧者接觸和會面v 征求關(guān)于小孩看管方式的意見(在家 /幼兒園)v 詢問雇員關(guān)于家人或親密朋友看管家人的既往經(jīng)歷和現(xiàn)今感覺v 討論為照看許照顧的家庭成員提供幫助的家庭或好朋友建立公平的償還機(jī)制,避免相互間產(chǎn)生不滿或雇員產(chǎn)生內(nèi)疚情感43v 短期目標(biāo)v 8 與配偶 /重要任務(wù)商議,評估事業(yè) 家庭可能的共同的解決辦法(更換工作、全職 兼職、改編工作班次)v 治療性干預(yù)v 詢問以往與配偶 /關(guān)鍵人物談?wù)摳淖児ぷ鲿?dǎo)致收入減少和 /或工作時間改變,但留給家庭的時間增多的經(jīng)歷,以及目前對此感覺v 與配偶 /關(guān)鍵人物討論更換工作以減少事業(yè) 家庭沖突44v 短期目標(biāo)v 9 為需照顧的家庭成員選擇一個照顧者v 治療性干預(yù)v 分析看護(hù)需照顧家庭成員的可能優(yōu)缺點45v 短期目標(biāo)v 10 減少對反映絕望感覺和 /或事業(yè) 家庭沖突相關(guān)想法的描述v 治療性干預(yù)v 請求并與雇員處理對事業(yè) 家庭沖突(包括事業(yè) 家庭平衡的解決,以及對好 /壞職業(yè)焦色和照顧者角色的自我看待)壓力增大的認(rèn)知v 為雇員解釋不合理的、非黑即白的絕對化以及以偏蓋全的想法是怎樣導(dǎo)致混亂情緒和增加事業(yè) 家庭沖突壓力的v 向雇員示范職業(yè)角色和照顧者角色之間相互妥協(xié)的理性自我對話46v 短期目標(biāo)v 11 確定減少工作時間或辭職對財務(wù)收入的影響v 治療性干預(yù)v 請雇員計算由于工作時間的減少而工資減少對家庭預(yù)算意味著什么47v 短期目標(biāo)v 12 尋找 “有助于家庭”的工作v 治療性干預(yù)v 為了減少工作和家庭責(zé)任沖突而準(zhǔn)備更換工作,回顧工作尋找計劃及進(jìn)度48v 短期目標(biāo)v 13 描述工作時對非獨立家庭成員的安全或狀況的擔(dān)憂減少v 治療性干預(yù)v 了解、解釋并面質(zhì)雇員在工作時對需照顧的家庭成員狀況的災(zāi)難性認(rèn)識,這種認(rèn)識導(dǎo)致了憂慮情緒以及影響工作表現(xiàn)v 證明用合理的自我對話代替對需要照顧家庭成員狀況災(zāi)難性認(rèn)知,減少干擾工作的糟糕情緒49v 短期目標(biāo)v 14 證明作為父母或監(jiān)護(hù)人消極自我評價的減少v 治療性干預(yù)v 請求、解釋、質(zhì)疑雇員消極的自我認(rèn)知,這種消極自我認(rèn)知導(dǎo)致內(nèi)疚感、自卑、降低工作以及照顧家人的效率50診斷建議v 適應(yīng)障礙,伴混合焦慮和抑郁心境v 適應(yīng)障礙,伴抑郁心境v 心境惡劣障礙v 職業(yè)問題51第四單元 老年人的心理咨詢52老年期心理問題特點v 臨床心理學(xué)中以老年心理問題和障礙,如更年期精神癥狀、記憶減退、性格改變等為區(qū)分標(biāo)準(zhǔn),生理年齡只有相對的參考價值。v 老年是人生中全方位的失落階段,所以,老年人的心理習(xí)慣之一是傾向回憶往事,不愿展望未來,因為等待他們的未來,不是他們所期待的事情。為此,曾經(jīng)幸福的老年人,情緒方面多數(shù)較平穩(wěn);曾經(jīng)坎坷的老年人,常常被郁悶和惆悵,追悔和嘆息所環(huán)繞。v 老年人的心理需要多數(shù)比較現(xiàn)實,要求眼下有事可做,有人與他們交往。特別是剛剛離開工作崗位的離、退人員,由于社會交往減少而產(chǎn)生的孤獨感。這是造成老年人心理問題和心理障礙的原因之一。53常見問題:v 退休帶來的個人價值問題v 生?。圆』驀?yán)重?。η榫w的影響v 癡呆v 對死亡的恐懼v 老人虐待問題v 貧窮、孤獨、喪親、殘疾等54一 個完整的案例v 咨客:這個假期我覺得過得挺沒意思的。v 咨詢師:你是學(xué)生嗎?v 咨客:嗯,我一邊上學(xué),一邊工作,我在學(xué)校工作。v 咨詢師:能告訴我你的年齡嗎?v 咨客:我 22歲。v 咨詢師:這個假期你是怎么過的呢?怎么沒意思?v 咨客:天天在家呆著。v 咨詢師:有很多朋友嗎?v 咨客:跟同學(xué)聯(lián)系,他們都工作了。v 咨詢師:往年是怎么過呢?v 咨客:和同學(xué)聚聚,逛廟會什么的。v 咨詢師:有什么興趣、愛好嗎?v 咨客:我喜歡跳健美操,現(xiàn)在不跳了。v 咨詢師:吃飯、睡眠好嗎?v 咨客:睡眠不好,頭疼。55v 咨詢師:這一個假期都這樣嗎?v 咨客:差不多。v 咨詢師:吃飯呢?v 咨客:吃飯,吃不吃都可以。v 咨詢師:那你的情緒狀態(tài)怎樣呢?心情好嗎?v 咨客:不好。v 咨詢師:想哭嗎?v 咨客:想哭,而且說話,說不了幾句就想吵。 56v 咨
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