塑造管理者性格(編輯修改稿)
2025-02-07 14:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，要注意他 們 逾越或犯 規(guī) 的 舉動 ，而且要 堅 持 你 的原 則 ? 不要忘 記誰 是主管， 處罰 人不要不好意思 ? 對 已 經(jīng) 想好退路的 嘗試 ，可以鼓 勵 自己 探險 培 養(yǎng) 方法 【四】 積極 （ 堅 持、投入、 認真 ） ?例： 漢 朝 漢 武大帝 … 將計劃 付 儲實現(xiàn) 的 時 候，就 不 會 中途而 廢 ，功虧一 簣 做任何事情就不 會 欠缺主 動 不 夠進 取 在事情不 順 的岔口，就不 會 無法 扭轉(zhuǎn) 形式， 轉(zhuǎn)敗為勝 被人 賞識 或 試 用 時 ，就 不 會 表 現(xiàn) 平平， 錯 失機 會 積極 【四】 積極 （ 堅 持、投入、 認真 ） 在工作 與 生活中： ? 做任何事情，都要表 現(xiàn) 出很用心的 樣 子，因 為 有人在看 你 ? 事情不 順 的 時 候，要吸口 氣 ，喝杯咖 啡 （茶），重新 尋 找一 個 突破口，就是 結(jié) 束（放棄）也要干 凈 利落 培 養(yǎng) 方法 【五】大度（包容 忍耐 謙 和 慷慨 分享） ?例： 齊 恒公 管仲射 齊 恒公的故事 … 為你賣 命的手下或同志，就 不 會紛紛 出走 針對 不同的意 見與聲 音，就 不 會 刻意打 壓 ，刻意漠 視 受 過你 恩惠的人，就 不 會見 死不救 在春秋 戰(zhàn)國 的市 場 中， 就不 會 到 處樹敵 大度 【五】大度（包容 忍耐 謙 和 慷慨 分享）
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