【總結(jié)】國(guó)學(xué)與領(lǐng)導(dǎo)力主講:張興福副教授,博士上海交通大學(xué)安泰經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院2023/大慶石油管理局個(gè)人簡(jiǎn)歷服務(wù)過(guò)的公司浦東國(guó)際機(jī)場(chǎng)平安保險(xiǎn)國(guó)家電力投資集團(tuán)中國(guó)石油天然氣集團(tuán)公司上海電信上海電力大慶集團(tuán)中保康聯(lián)人壽保險(xiǎn)有限公司山西國(guó)資委山西國(guó)際電力集團(tuán)中遠(yuǎn)集團(tuán)惠普
2025-02-16 12:33
【總結(jié)】校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)力與課程管理河北師大教育學(xué)院史曉燕教授T:13931985283E:一、校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)力○領(lǐng)導(dǎo)與管理(一)校長(zhǎng)角色認(rèn)識(shí)與影響力高層中層基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理力領(lǐng)導(dǎo)力專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理力領(lǐng)導(dǎo)力△高、中、基層管理者專(zhuān)業(yè)技術(shù)、管理力、領(lǐng)導(dǎo)力間
2025-01-18 09:52
【總結(jié)】團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力--清華大學(xué)演講2022/3/24王文昌資深人力資源顧問(wèn)、講師教育背景?4年系統(tǒng)正規(guī)的人力資源本科教育?中國(guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事系畢業(yè)工作經(jīng)歷?13年?曾服務(wù)公司:–大型國(guó)企–小型民企–亞信–IBM–惠普?工作部門(mén):
2025-05-12 08:38
【總結(jié)】《溝通領(lǐng)導(dǎo)力》主講:張一泓廣正管理顧問(wèn)有限公司一、溝通也是生產(chǎn)力?溝通故事購(gòu)車(chē)案例·牡丹圖啟示一:絕大多數(shù)不愉快或誤會(huì)是因?yàn)闇贤ú划?dāng)造成的!啟示二:不一樣的溝通會(huì)導(dǎo)致截然不同的結(jié)果?。贤ㄓ螒颍?、溝通漏斗你心里想的
2025-01-08 05:52
【總結(jié)】第一篇:團(tuán)隊(duì)管理者如何打造卓越領(lǐng)導(dǎo)力 一、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)領(lǐng)袖的勝任力 對(duì)于團(tuán)隊(duì)領(lǐng)袖的能力素質(zhì)要求,主要包括基本能力和超常能力。 1、基本能力 關(guān)于基本能力方面的要求對(duì)于團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)袖和其他層次領(lǐng)導(dǎo)來(lái)說(shuō)基...
2024-10-13 11:40
【總結(jié)】2008年7月13日培訓(xùn)書(shū)摘MK08018團(tuán)隊(duì)管理者如何打造團(tuán)隊(duì)管理者如何打造卓越領(lǐng)導(dǎo)力卓越領(lǐng)導(dǎo)力管理知識(shí)之
2025-05-12 07:59
【總結(jié)】1巔峰領(lǐng)導(dǎo)力2數(shù)字游戲一、您的幸運(yùn)數(shù)字:A二、A*2=B三、B+5=C四、C*50=D五、D+您的年齡=E六、E+1011=F
2025-03-08 12:09
【總結(jié)】1精心打造卓越領(lǐng)導(dǎo)力2一、領(lǐng)導(dǎo)力的來(lái)源及基礎(chǔ)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威從哪里來(lái)3天降大任時(shí)勢(shì)造化謀事在天基礎(chǔ)雄厚舞臺(tái)寬敞腳踏實(shí)地一呼百應(yīng)眾望所歸成事在人品質(zhì)優(yōu)秀處世圓融造福一方利惠大眾為群代言替民請(qǐng)命擁有群體所接受或認(rèn)可的權(quán)威權(quán)力的來(lái)源:天地人合一4權(quán)力的基礎(chǔ)?法
2025-05-12 08:35
【總結(jié)】團(tuán)隊(duì)管理者如何打造卓越領(lǐng)導(dǎo)力?2005-11-1 來(lái)源:中國(guó)人力資源網(wǎng)作者:陳方 一、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)領(lǐng)袖的勝任力 對(duì)于團(tuán)隊(duì)領(lǐng)袖的能力素質(zhì)要求,主要包括基本能力和超常能力?! ?、基本能力 關(guān)于基本能力方面的要求對(duì)于團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)袖和其他層次領(lǐng)導(dǎo)來(lái)說(shuō)基本類(lèi)似。至少包括12個(gè)方面內(nèi)容:第一,批判性思維;第二,創(chuàng)新能力;第三,口頭表達(dá)能力;第四,
2025-08-04 15:04
【總結(jié)】團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力洪增華Tel:13429933188目錄前言團(tuán)隊(duì)建設(shè)團(tuán)隊(duì)管理與領(lǐng)導(dǎo)力123一、前言劉邦項(xiàng)羽從項(xiàng)羽劉邦說(shuō)起一、前言項(xiàng)羽吾起兵至今八歲矣,身七十余戰(zhàn),所當(dāng)者破,所擊者服,未嘗敗北,遂霸有天下。然今卒困于此,此天之亡我,非戰(zhàn)之罪也。今日固決死,愿為諸君快戰(zhàn),必三
2025-03-08 00:54
【總結(jié)】江蘇第二師范學(xué)院王鐵軍?習(xí)近平同北京師范大學(xué)師生代表座談時(shí)的講話:當(dāng)今世界的綜合國(guó)力競(jìng)爭(zhēng),說(shuō)到底是人才競(jìng)爭(zhēng),人才越來(lái)越成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的戰(zhàn)略性資源,教育的基礎(chǔ)性、先導(dǎo)性、全局性地位和作用更加突顯?!皟蓚€(gè)100年”奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)、中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)的實(shí)現(xiàn),歸根到底靠人才、靠教育。
2025-01-07 20:22
【總結(jié)】領(lǐng)導(dǎo)力與決策力目錄決策力 3開(kāi)場(chǎng)白 3行政決策概述 3行政決策概述 3國(guó)家體制的選擇 4美國(guó)的經(jīng)濟(jì)體制 4日本的經(jīng)濟(jì)體制 4德國(guó)的經(jīng)濟(jì)體制 5德國(guó)體制決策環(huán)境 5決策案例 6決策力 7決策力概述 7決策的特點(diǎn) 7行政環(huán)境 7行政決策 8行政決策的理論模式 9概述 9理性模式和有限理性模式 9漸進(jìn)性
2025-04-30 22:56
【總結(jié)】有效提升領(lǐng)導(dǎo)力塑造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)四、課程總目標(biāo):?了解領(lǐng)導(dǎo)理論的基本知識(shí)?理解群體與團(tuán)隊(duì)的差異,掌握塑造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的要旨?借鑒國(guó)際先進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展機(jī)制的成功實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)?掌握領(lǐng)導(dǎo)力模型和領(lǐng)導(dǎo)技能的基本要求單元一.領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)和理論介紹1、領(lǐng)導(dǎo)行為與管理行為的對(duì)比領(lǐng)導(dǎo)行為特性?革新的
2025-01-01 14:19
【總結(jié)】團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力與溝通主講:陳朝華陳朝華講師簡(jiǎn)介?20年職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),10年企業(yè)高層管理資歷?熟悉國(guó)有企業(yè)、股份制企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)等管理運(yùn)營(yíng)模式與企業(yè)文化類(lèi)型?中山大學(xué)人力資源MBA?曾任平安保險(xiǎn)訓(xùn)練講師?曾任多家企業(yè)人力資源總監(jiān)及高層管理職位?多年鉆研與實(shí)施企業(yè)文化塑造、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、梯隊(duì)人才訓(xùn)練、教練式管理模式、精進(jìn)人力資源管理等課題課程
2025-02-16 16:50
【總結(jié)】團(tuán)隊(duì)合作與領(lǐng)導(dǎo)力時(shí)間:2023年3月授課:志愿者部觀眾服務(wù)處SPS志愿者專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)2一、導(dǎo)言二、團(tuán)隊(duì)合作三、領(lǐng)導(dǎo)力目錄一、導(dǎo)言4觀眾服務(wù)主管的職責(zé)什么是觀眾服務(wù)主管,其職責(zé)是什么?5?SPS主管是所負(fù)責(zé)區(qū)域SPS運(yùn)行計(jì)劃的全面執(zhí)行
2025-02-18 03:14