kpi績效考核指標參考頁-資料下載頁

【總結(jié)】考核指標參考數(shù)據(jù)12345678910注：1.流動比例＝流動資產(chǎn)/流動負債2.連動比率＝流動資產(chǎn)－存貨/流動負債（衡量公司不須處理存貨即有能力償還短期負債）3.存貨與營運資金之比例＝存貨/營運資金（流程資產(chǎn)流動負債）111213產(chǎn)時間產(chǎn)時間實際

2025-01-01 00:56

全套-kpi績效考核指標參考-資料下載頁

【總結(jié)】1考核指標參考數(shù)據(jù)2共同指標?業(yè)務(wù)支援力：部門間服務(wù)滿意度調(diào)查（限行政后勤、幕僚部門）?管理能力：員工滿意度調(diào)查?員工流動率＝當期流失人數(shù)÷（期初＋期末）÷2?員工出勤率＝實際出勤人天數(shù)÷應(yīng)出勤人天數(shù)?成本預(yù)算達成率＝實際成本預(yù)算額÷預(yù)算成本額?教育訓練出席率

2025-05-12 03:53

市場部績效考核kpi指標-資料下載頁

【總結(jié)】專業(yè)資料整理分享市場部績效考核指標市場部經(jīng)理績效考核指標1、市場部經(jīng)理KPI指標表指標編號KPIKPI說明權(quán)重(100%)計算方法信息來源考核目的1季度工作評價季度工作完成情況，包括數(shù)量、質(zhì)量、效率、效果等方面的綜合評價

2025-04-07 23:08

人力資源kpi績效考核指標-資料下載頁

【總結(jié)】人力資源績效考核指標——KPI序號指標類型考核目標具體指標指標說明數(shù)據(jù)來源指標定義/計算公式考核周期范圍權(quán)重1財務(wù)類費用和成本控制部門費用預(yù)算達成率當年部門實際發(fā)生費用與預(yù)算費用的比例（以財務(wù)部下發(fā)的費用預(yù)算表為準）部門費用實際及預(yù)算資料(實際部門費用/計劃費用)*100%　　　2　　薪資總量預(yù)算安排

2025-04-08 08:03

醫(yī)院住院病案信息管理員績效考核指標-資料下載頁

【總結(jié)】住院病案信息管理員績效考核指標序號KPI指標定義評分計算標準信息來源1信息錄入的及時性按時完成首頁管理系統(tǒng)內(nèi)信息的錄入1）=目標值,得100分2）比目標值每延遲天，減分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算檢查記錄2疾病分類編碼準確率準確率達％1）=目標值,得100分2）比目標值每提高%，加分，累

2025-04-16 22:30

公司績效考核kpi指標知識大全-資料下載頁

【總結(jié)】第一節(jié)總經(jīng)理考核指標指標類別指標項考評上報/內(nèi)容考評方法考評主體績效任務(wù)績效80%銷售收入10%保證公司年度經(jīng)營目標的實現(xiàn)是否達到董事會下達的銷售收入指標董事會利潤額10%滿足股東盈利性要求是否達到董事會下達年度利潤指標(否決性指標)董事會市場占有率10%保證長期利潤的實現(xiàn)是否達到董事會下達的市場占有

2025-06-23 23:13

kpi關(guān)鍵績效考核指標庫[001]-資料下載頁

【總結(jié)】目錄一、總經(jīng)理辦公室 1主任關(guān)鍵績效考核指標 1戰(zhàn)略管理關(guān)鍵績效考核指標 3公共關(guān)系關(guān)鍵績效考核指標 4秘書關(guān)鍵績效考核指標 5檔案管理關(guān)鍵績效考核指標 6總工關(guān)鍵績效考核指標 7二、行政管理部 9經(jīng)理關(guān)鍵績效考核指標 9后勤管理關(guān)鍵績效考核指標 10物業(yè)管理關(guān)鍵績效考核指標 11車輛管理關(guān)鍵績效考核指標 12三、信息資源部 13

2025-04-14 11:16

醫(yī)院門診病案管理員績效考核指標-資料下載頁

【總結(jié)】門診病案管理員績效考核指標序號KPI指標定義評分計算標準信息來源1工作計劃完成率（實際工作量/計劃工作量）×100%1）=目標值,得100分2）比目標值每降低％，減分，累計最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計算工作記錄2完成門診病案的傳送及收回嚴格按照規(guī)定，及時發(fā)放、收取門診病人的病案每延遲時間，減分

2025-04-17 00:00

kpi關(guān)鍵績效考核指標庫-中層-資料下載頁

【總結(jié)】★機密關(guān)鍵績效考核指標北大縱橫管理咨詢公司二零零XXX年八月52/55目錄一、總經(jīng)理辦公室 1主任關(guān)鍵績效考核指標 1戰(zhàn)略管理關(guān)鍵績效考核指標 3公共關(guān)系關(guān)鍵績效考核指標 4秘書關(guān)鍵績效考核指標 5檔案管理關(guān)鍵績效考核指標 6總工關(guān)鍵績效考核指標 7二、

2025-04-14 11:53

生產(chǎn)企業(yè)kpi績效考核指標大全-資料下載頁

【總結(jié)】第一章人力資源與公共事務(wù)部目錄一、部門績效考核指標 6二、部門績效考核評估標準 8三、崗位績效考核指標 8部門經(jīng)理 8人力資源主管 8招聘管理員 9培訓管理員 9薪酬管理員 10績效管理員 11企管辦主管 11企劃宣傳員 12企業(yè)管理員 12電子監(jiān)控員 13總經(jīng)理秘書 13

2025-04-18 23:15

酒店-kpi績效考核指標及應(yīng)用-資料下載頁

【總結(jié)】酒店KPI績效考核指標及應(yīng)用關(guān)鍵詞：酒店+KPI績效考核伴隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展與人們生活水平的不斷提高，酒店類的企業(yè)必須靠高質(zhì)量的服務(wù)參與競爭，贏得機會。如何建立一個科學、合理、有效、客觀、公正的績效考核的體系已經(jīng)成為酒店業(yè)發(fā)展的當務(wù)之急。這種情況下，KPI績效考核憑借著標準鮮明，易于做出評估的優(yōu)點得到了酒店管理者的青睞。那么酒店KPI績效考核包括哪些內(nèi)容，KPI績效考核有哪些方式，

2025-04-09 07:32

基于關(guān)鍵績效指標kpi的績效考核-資料下載頁

【總結(jié)】?,1,第八章基于關(guān)鍵(guānjiàn)績效指標()的績效考核,本章的主要內(nèi)容包括：●的概念及三個層次●建立戰(zhàn)略導向的企業(yè)體系的意義●體系設(shè)計(shèjì)的程序●建立體系的方法,第一頁，共七十八頁...

2024-10-25 13:30

[精選]kpi指標及企業(yè)績效考核管理-資料下載頁

【總結(jié)】第四章指標庫的應(yīng)用價值創(chuàng)造戰(zhàn)略1戰(zhàn)略2戰(zhàn)略3財務(wù)指標客戶指標內(nèi)部流程指標學習與發(fā)展指標前置后置后置前置指標6指標1指

2025-02-24 11:11

技術(shù)總監(jiān)的kpi績效考核指標-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：技術(shù)總監(jiān)的KPI績效考核指標 技術(shù)總監(jiān)的KPI績效考核指標 企業(yè)的技術(shù)總監(jiān)要全面主持企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)與技術(shù)管理工作，規(guī)劃本企業(yè)的技術(shù)發(fā)展思路與新產(chǎn)品開發(fā)項目，實現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新目標，按時、按質(zhì)、按量...

2024-10-15 10:48

星級酒店kpi績效考核指標匯編-資料下載頁

【總結(jié)】星級酒店績效考核指標匯編106/106前廳部關(guān)鍵績效考核指標客房部關(guān)鍵績效考核指標

2025-04-16 01:12

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