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正文內(nèi)容

器械科醫(yī)療設備管理制度大全(編輯修改稿)

2024-12-19 12:14 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 的國內(nèi)外貴重設備進行驗收、鑒定工作,組織建立貴重儀器管理和使用制度。督促使用人員嚴格執(zhí)行操作規(guī)程, 發(fā)揮儀器的總有效能。 六 、負責本科室的業(yè)務訓練,掌握本科人員的工作思想情況,做好思想工作,并向院長提出晉升、獎懲意見。 器械科采購員工作職責 一、 在院、科領導下,負責全院醫(yī)療儀器設備、器械、衛(wèi)生材料的采購工作。 二、 根據(jù)各科需要,制訂各類物品的年度、季度、月份和臨床的采購計劃,報請領 導審批后及時采購。 三、 做好物資采購用款申請、報銷工作,嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度,履行驗收入庫手續(xù), 做到錢 、 物、憑證三對口,一次借款,一次清帳。 四、 負責外單位往來函件的處理,監(jiān)督合同的履行,從用戶角度向生產(chǎn)單位 提出產(chǎn)品質量等方面的意見。 五、 在辦理業(yè)務的過程中,應遵循計劃采購,計劃用款的原則,注意采購質量,廉潔奉公 ,勤儉節(jié)約,反對一切不正之風,因責任心不強,盲目采購,造成損失應追究責任。 南昌大學第一附屬醫(yī)院醫(yī)療設備管理制度 6 器械科帳目保管員工作職責 一、 在科長領導下,負責全院醫(yī)療儀器設備、器械、衛(wèi)生材料帳目的管理,與倉庫保管員密切協(xié)同,互相監(jiān)督,做好保管工作。 二、 到貨后,按送貨單、發(fā)票清點實物,確認物、發(fā)票 、 送貨單 三對口后,開具入庫單,分類登記,交倉庫保管員入庫。 三、 接到 科室的請領單,開具三聯(lián)單,并登入相 關帳冊,然后交倉庫保管 員 發(fā)貨。 四、 根據(jù)帳面反映的 庫存情況,及時向科長提出采購計劃方面的意見。 五、 負責各科室醫(yī)療設備分戶帳的登記。 六、 遵循勤儉節(jié)約的原則,注意修舊利廢,物盡其用,經(jīng)常核查帳目,與倉庫保管員合作,進行定期或不定期盤點,努力做到帳目相符,發(fā)現(xiàn) 問題 應查明原因及時糾正。 器械科倉庫保管員工作職責 一、 在科長領導下,負責全院醫(yī)療儀器設備、器械、衛(wèi)生材料實物的管理,與帳目保管員密切協(xié)同,互相監(jiān)督,做好保管工作。 二、 按入庫單,認真清點實物,確認準確無誤后,方可登帳、入庫。 三、 按出庫單,包括(數(shù)量、規(guī)格)從庫房取貨,經(jīng)科室當面點清后,發(fā)給科室,并登入相應的帳冊。 四、 根據(jù) 物資的庫存情況,就物資發(fā)放和采購向科長提出 意見。 五、 保持庫房整潔,對庫存物資細心保管,分類存入,防止積壓、浪費、霉爛、變質、銹蝕和盜劫,因責任心不強,致使庫存物資霉變造成損失,應追究責任,經(jīng)常清點庫存,檢查帳目,與帳目保管員合作,進行定期或不定期盤點,努力做到帳目相符,帳物相符,發(fā)現(xiàn)問題,應查明原因,及時糾正。 醫(yī)療器械修理技師職責 一、 在院長和科長領導,負責全院精密儀器和醫(yī)療器械材料修理工作,研究解決修 理上的疑難問題。負責檢查監(jiān)督全院醫(yī)療設備技術操作規(guī)程的執(zhí)行。 二、 經(jīng)常與各科室取得聯(lián)系,了解 醫(yī)療器械及儀器使用的保養(yǎng)情況。 三、 負責對技士、技術員、修理工業(yè)務技術指導,組織業(yè)務學習,提高業(yè)務技術水南昌大學第一附屬醫(yī)院醫(yī)療設備管理制度 7 平。 四、 負責儀表工具、器材配件采購計劃的編制,報科長批準后實施,保證妥善保管使用。 五、 參加新購進設備的安裝、調(diào)試、驗收工作,參與報廢設備的技術鑒定工作。 中心供氧管理工作職責 一、 管理人員必須以高度的責任感認真工作,保證不間斷供氧。 二、 隨時掌握貯槽內(nèi)的液位和壓力,及中心匯流排內(nèi)的氧氣貯量,作好各項指標 及參數(shù)的登記。 三、 保證一定數(shù)量的自備用氧,深入病房及時掌握用氧量,每天一小查,每 周一 大查,發(fā)現(xiàn)問題及時修理及匯報。 四、 保持中心液氧區(qū)的整潔,注意安全操作,嚴格禁止各種油類及火源進入?yún)^(qū)內(nèi)。 五、 嚴格按照交接班制度做好交接班。 器械科倉庫驗證員工作職責 一、 在科長領導下,以對醫(yī)院、對病人高度負責的精神做好驗證工作 。 二、 確保進院公司其經(jīng)營許可證合格有效、經(jīng)營的產(chǎn)品有生產(chǎn)企業(yè)許可證和產(chǎn)品 注冊證及產(chǎn)品合格證。 三、 按送貨清單逐一查驗產(chǎn)品證件,做到產(chǎn)品證號與注冊證號一致,所有證件合 法有效。 四、 查驗一次性耗材、檢驗試劑、植入及介入材料的證件,尤其是要加強對植入 介入、 消毒隔離 、 透析器材 的驗證工作。 五、 驗證工作是一項政策性 很強的工作,必須嚴肅認真,一絲不茍;必須踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè) ,不可以馬虎。遇到問題必須及時匯報領導。 設備 檔案管理人員 工作 職責 一、 在 醫(yī)療 器械科 科長的領導下進行工作,具體負責醫(yī)療器械的購買及使用前后有關信息的收集、整理、保存工作。 南昌大學第一附屬醫(yī)院醫(yī)療設備管理制度 8 二、 嚴格按照醫(yī)療設備檔案管理的內(nèi)容進行檔案理。 三、 采用計算機管理資料,定期做好備份保存。 四、 保證醫(yī)療設備信息的查詢、處理及上報數(shù)據(jù)準確無誤。 五、 負責檔案的外借與歸還管理,保證檔案的安全和完整。 六、 加強學習,熟悉業(yè)務,改進工作,不斷提高 檔案管理水平。 七、 定期向領導匯報檔案管理情況。 壓力容器安全管理人員崗位職責 壓力容器安全管理人員應當熟悉壓力容器法律法規(guī)和標準,掌握相關的安全技術知識,持《特種設備作業(yè)人員證》上崗。其職責內(nèi)容應包括但不限于: 一、 接受并配合特種設備安全監(jiān)督部門的安全監(jiān)督檢查,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時采取措施予以改正或者消除。 二、 定期、不定期檢查壓力容器和糾正壓力容器使用中的違章行為,發(fā)現(xiàn)問題應立即處理。情況緊急時,可以決定停止使用壓力容器設備并及時報告本單位有關負責人。 三、 收集、管理壓力容器安全技術檔案。 四、 編制壓力容器日常安全檢查計 劃并組織落實。 五、 按規(guī)定編制壓力容器每年定期年檢計劃,按規(guī)定到期前 1 個月提交壓力容器年檢申報資料。 六、 提出壓力容器應急救援演習計劃,負責組織應急救援演習具體工作; 七、 組織實施壓力容器操作人員的培訓和教育工作。督促持證壓力容器管理人員、壓力容器操作人員《特種設備作業(yè)人員證》到期前三個月進行證件復審申報,落實相關人員按時參加復審培訓及考核。 八、 配合特種設備安全監(jiān)督管理部門和檢驗檢測機構實施安全監(jiān)督檢查、檢驗檢測和作業(yè)人員考核。 九、 傳達、貫徹上級有關壓力容器安全的指示以及法律、法規(guī)、標準。 十、 明確壓力容器的安全管理(安裝、 使用、改造、檢驗等)的各個環(huán)節(jié)及責任人員,操作人員的安全技術培訓、考核及管理。 十一、 接到壓力容器事故報警后,立即趕赴現(xiàn)場,組織人員實施救援及善后處理 。 十二、 實施對壓力容器從購置、安裝、改造、檢驗、維修工作過程的監(jiān)督。 壓力容器操作人員崗位職責 壓力容器操作人員是壓力容器安全操作和使用的直接實施者,應具備相應的操南昌大學第一附屬醫(yī)院醫(yī)療設備管理制度 9 作技能,嚴格執(zhí)行單位壓力容器安全管理制度,確保本崗位的壓力容器和安全設施齊全完好。持《特種設備作業(yè)人員證》上崗。其職責內(nèi)容應包括但不限于: 一、 嚴格按照特種設備操作規(guī)程操作壓力容器,不違章作業(yè),做好壓力容 器每天的日常檢查、保養(yǎng)、準確分析、判斷和處理壓力容器運行中的異常情況,出現(xiàn)緊急異常情況立即采取措施,按規(guī)定向現(xiàn)場安全管理人員和單位主要負責人報告,啟動應急預案。 二、 拒絕違章指揮。 三、 自覺接受用人單位的安全管理和特種設備監(jiān)督部門的監(jiān)督檢查。 四、 積極參加有關安全技術培訓,不斷提高安全操作水平,確保特種設備安全 。 五、 按照單位安排,認真參加壓力容器應急演練,做好應急處置救援等工作。 六、 做好日常壓力容器檢查工作記錄。 七、 按時參加作業(yè)人員證件復審。 醫(yī)療設備賬目保管員工作職責 一、在科長領導下, 負責全院醫(yī)療設備賬目的管理,與臨床科室互相監(jiān)督,共同做好醫(yī)院醫(yī)療設備賬目保管工作。 二、醫(yī)療設備安裝驗收后,核對設備 、 合同 、 安裝驗收報告,確認無誤后 與臨床科室一起登入雙方分戶賬冊。 三、根據(jù)賬面反映情況,及時向科長提出采購論證方面的意見。 四、醫(yī)療設備需要報廢時,根據(jù)科室申請,核對設備賬目信息,對符合報 廢條件的提供《醫(yī)療設備報廢申請單》并讓科室填寫完整,確認后與科室一 起在雙方分戶賬冊將報廢設備下賬。 五、保存報廢設備至廢品倉庫,并留存《醫(yī)療設備報廢申請單》待醫(yī)院統(tǒng) 一處 理。 一次性使用介入耗材追溯與預入庫保管員工作職責 一、在科長領導下,負責全院介入耗材預入庫管理,與臨床科室密切協(xié)作互相監(jiān)督,做好介入耗材的預入庫管理與追溯工作。 二、 按 科室使用情況及時補充所缺產(chǎn)品,逐一掃描進入預入庫系統(tǒng),核對后打印入庫單并出庫至臨床科室?guī)旆俊? 三、 月 底統(tǒng)計并核對科室實際使用量。 四、 根 據(jù)物資使用與庫存情況,就物資采購計劃向科長提出建議,就物資使用與病人詳細信息登記向科室提出建議。 五、 對 出入庫物資細心核查核對,防止物資流失,進行定期或不定期盤點。 ,努南昌大學第一附屬醫(yī)院醫(yī)療設備管理制度 10 力做到帳物相符,發(fā)現(xiàn)問題,應查明原因,及時糾正。 器械科管理制度與崗位職責監(jiān)管考核辦法 為加強醫(yī)學裝備管理,監(jiān)管醫(yī)學裝備管理制度、崗位職責執(zhí)行情況,根據(jù)本科室實際,經(jīng)研究決定特制定本辦法。 一、 考核范圍 南昌大學第一附屬醫(yī)院醫(yī)學裝備管理制度及人員崗位職責。 二、 考核周期 定期考核:每年度進行一次。 不定期考核:可根據(jù)實際情況增加不定期考核。 三、 考核方法 根據(jù)考核細則每次考核抽 5 項崗位職責, 5 項制度進行考核,培訓考核為必考核項目,采取百分制,根據(jù)相關考核標準進行扣分(扣完為止),具體考核評分表見細則。 四、 改進措施 器械科嚴格執(zhí)行監(jiān)管考核制度,每年考核后應將考核內(nèi)容予以匯總整理,并做好記錄。分析考核過程中存在問題,并提出改進意見及措施,將改進措施落實到新的工作周期內(nèi)執(zhí)行。 考核項目 考核內(nèi)容 考核標準 備注 崗位職責 器械科科長職責 是否履行科長職責,違反一次扣 1 分 采購員職責 是否履行采購員職責,違反一次扣 1 分 維修技術人員職責 是否履行維修技術人員職責,違反一次扣 1 分 檔案管理員職責 是否履行檔案管理員職責,違反一次扣 1 分 賬目保管員職責 是否履行賬目保管員職責,違反一次扣 1 分 驗證 員職責 是否履行驗證員職責職責,違反一次扣 1 分 南昌大學第一附屬醫(yī)院醫(yī)療設備管理制度 11 器械科管理制度與崗位職責考核細則 保管員職責 是否履行庫房保管員職責職責,違反一次扣 1 分 壓力容器操作人員職責 是否履行壓力容器操作人員職責,違反一次扣 1 分 管理制度 醫(yī)療儀器設備管理制度 醫(yī)療儀器設備管理制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 采購管理制度 違反醫(yī)療儀器設備采購管理制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 購置、更新制度 違反購置、更新制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 驗收管理制度 違反驗收管理制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 使用管理制度 違反使用管理制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 維修、保養(yǎng)管理制 度 違反維修、保養(yǎng)管理制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 使用評價制度 違反使用評價制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 安全控制與風險監(jiān)測管理制度 違反安全控制與風險監(jiān)測管理制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 使用安全管理制度 違反使用安全管理制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 不良事件監(jiān)測與報告制度 違反不良事件監(jiān)測與報告制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 報廢管理制度 違反報廢管理制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 醫(yī)用耗材管理制度 違反醫(yī)用耗材管理制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 一次性使用無菌醫(yī)療器械管理制度 違反一次性使用無菌醫(yī)療器械管理制度,發(fā)現(xiàn)一 次扣 2 分 醫(yī)用耗材、耗材到貨驗收制度 違反醫(yī)用耗材、耗材到貨驗收制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 高值醫(yī)用耗材信息管理制度 違反高值醫(yī)用耗材信息管理制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 醫(yī)用耗材檔案管理制度 違反醫(yī)用耗材檔案管理制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 倉庫管理制度 違反倉庫管理制度,發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分 培訓考核 周期內(nèi)培訓內(nèi)容 全科培訓后筆試,不及格每人次扣 5 分 南昌大學第一附屬醫(yī)院醫(yī)療設備管理制度 12 第二 章、 醫(yī)療 設備管理制度 醫(yī)療儀器設備管理制度 全院的醫(yī)療儀器設備是醫(yī)院的財產(chǎn),是全院職工共同努力 的產(chǎn)物,凝聚著大家的心血,愛護它就要象愛護自己的眼睛一樣,正確、合理 的 維護和使用它,是全院職工義不容辭的責職,充分發(fā)揮它的效益和降低運行成本是醫(yī)院管理的目標。為此,根據(jù)我院實際情況特制訂如下管理制度,望能嚴格遵照執(zhí)行。 一 、 各科室部門 主任和護士長是本科室醫(yī)療儀器設備管理的 責任人,要告 誡全科工作人員及護
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