繪圖組崗位精細標準(編輯修改稿)
2025-09-14 16:51 本頁面
【文章內容簡介】 非正規(guī)操作一次扣10分檢查主機是否能正常啟動，不能正常啟動時，應及時處理或報告組長，請專業(yè)人員處理不處理或不匯報一次扣20分存檔定期對計算機內的文檔進行整理，備份，做到分類明確 出現失誤一次扣10分電腦的管理和維護上班期間禁止玩電腦游戲違反規(guī)定一次扣50分定期升級殺毒軟件出現失誤一次扣30分對使用的軟盤、移動硬盤進行殺毒處理出現失誤一次扣10分電腦出現故障后及時聯系專人維修違反規(guī)定一次扣20分每一個月對電腦系統進行一次整理未按規(guī)定進行一次扣10分下班先關閉主機，再關閉外圍設備，檢查門、窗、電源是否關閉完好出現失誤一次扣50分其它收集本標準運行過程中存在的問題和建議及時向組長匯報未按規(guī)定收集匯報一次扣20分 資料員崗位精細標準任職條件: 基本條件：遵章守紀，身體健康，熱愛本職工作；政治素質：責任心強，認真細致，熱情服務；資歷：接受過一體化管理標準及相關知識的培訓，熟悉體系和檔案資料管理業(yè)務；學歷：具有高中以上文化程度。工作目標：所有資料分類清楚，便于查詢；認真保管不丟失，資料完整率達100%；及時督促文件傳閱，高效快捷?；疽螅菏煜ふ莆找惑w化管理體系的相關知識。按規(guī)定做好資料的接收、統計、編號、整理、歸檔工作；資料要分類存放，擺放有序，便于查找，并存入資料柜內；嚴格資料的借閱登記手續(xù)，遵守保密紀律；保持辦公場所干凈、整潔，物品擺放有序，無雜物；完成領導交辦的臨時性任務。職責和權利：貫徹執(zhí)行檔案管理方面的法律、法規(guī)、政策、標準及有關規(guī)定，遵守企業(yè)各項規(guī)章制度；負責文件的接收、傳閱、管理工作；負責資料的發(fā)放、存檔、歸移等管理工作；配合內審員搞好本單位的體系運行工作。工作流程：文件接收資料接收呈送領導批示 傳遞至相關人員辦理傳遞至科內人員閱知資料存檔統一管理資料發(fā)放收集存檔進行登記傳遞、傳閱統一管理文件借閱文件銷毀資料借閱資料銷毀資料歸移工作標準：項目工作標準考核標準資料文件接收每天及時接收文件、資料，以及其它單位所發(fā)資料未及時接收資料文件一次扣10分資料文件登記收到資料文件后及時登記到文件接收登記本上 未及時登記或登記不全，每漏一項扣10分資料文件傳閱收到文件及其它資料由科長審批后，按審批要求進行傳閱未按傳閱要求完成每次扣10分對傳閱情況進行跟蹤 、督促，及時傳閱完畢后歸檔資料文件管理
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