【總結(jié)】華聯(lián)超市員工行為規(guī)范1.目的:『企業(yè)是始于人而只于人的事業(yè)』此說明企業(yè)非但由人所組成,由人所運作,而且其目標之有效達成,端賴全體人員之團結(jié)合作,全力以赴,否則必難期有功,而組成或集合全體員工在一起共同行動,視需有一定秩序與紀律,作為規(guī)范全體組成人員之行為準則,方能避免團體變成一盤散沙的烏合之眾。為保證公司各項生產(chǎn)與工作正常進行,提高公司生產(chǎn)、工作效率和管理
2025-04-18 02:36
【總結(jié)】1華聯(lián)超市員工行為規(guī)范1.目的:『企業(yè)是始于人而只于人的事業(yè)』此說明企業(yè)非但由人所組成,由人所運作,而且其目標之有效達成,端賴全體人員之團結(jié)合作,全力以赴,否則必難期有功,而組成或集合全體員工在一起共同行動,視需有一定秩序與紀律,作為規(guī)范全體組成人員之行為準則,方能避免團體變成一盤散沙的烏合之眾。為保證
2024-12-15 19:56
【總結(jié)】第1章門店各崗位責任一、店長崗位責任1負責完成超市下達的各項經(jīng)營指標。2、分析個柜組銷售情況,掌握門店銷售動態(tài)。3、及時與采購部經(jīng)理協(xié)調(diào)處理滯銷品、淘汰商品和破損商品。4、及時與財務(wù)部協(xié)調(diào)處理報損商品。5、嚴格執(zhí)行店長作業(yè)流程。6、落實促銷方案的門店執(zhí)行情況。7、受理顧客投訴事宜。8、組織實施定期盤點工作。10處理突發(fā)事件。11、管理店內(nèi)供應(yīng)商的
2025-04-18 02:38
【總結(jié)】第一篇:超市管理制度 第一章 總則 第一條范圍 。。第二目的 本規(guī)范旨在于通過良好的工作秩序及員工關(guān)系,確保超市經(jīng)營宗旨的實現(xiàn)。第三條生效與解釋 本手冊自公布之日起生效,由總經(jīng)理負責解釋。...
2024-11-15 06:36
【總結(jié)】第一篇:超市管理制度 康杰初中超市管理制度 1、員工上班時不戴上崗證每人次罰款50元,副食品銷售人員每年無體檢合格證每人罰款200元。 2、服務(wù)態(tài)度差,與顧客發(fā)生爭吵,每次罰款50元。隨意處罰學...
2024-11-05 03:34
【總結(jié)】超市管理制度 發(fā)布時間:2015-05-12 12:57:11 [篇一:超市員工管理制度] 為使管理制度與人事考核制度有機的結(jié)合起來,特制定如下的行為標準: 1、三不進賣場:不穿工作服不進賣...
2024-11-11 12:02
【總結(jié)】----目錄引言??????????????????????????????????????1第一部分消防安全職責一、產(chǎn)權(quán)單位、使用單位或委托管理單位的消防安全職責???????????????4二、消防安全責任人職責?????????????????????????????5
2025-07-13 16:33
【總結(jié)】超市銀行支票管理制度1.0目的為明確支票的使用和管理,規(guī)范財務(wù)管理,特制定本規(guī)定。2.0適用范圍公司財務(wù)部適用。3.0工作規(guī)范3.1支票是付款單位簽發(fā)通知銀行從其賬戶中支付款項的憑證。分為現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)賬支票兩種,支票起點為100元,支票從簽發(fā)之日起有效期為10天,遇節(jié)假日順延。3.2現(xiàn)金支票是向銀行提取現(xiàn)金時使
2025-08-11 15:55
【總結(jié)】消 防 管 理 制 度 ,杜絕火災(zāi)事故發(fā)生。 適用于公司所有工作過程。 安全部、保衛(wèi)科 本制度根據(jù)《中華人民共和國消防條例》及公安消防機關(guān)頒布的有關(guān)消防法規(guī)、結(jié)合本公...
2024-11-09 17:42
【總結(jié)】為認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》等有關(guān)消防安全工作的法規(guī),切實貫徹“預防為主,防消結(jié)合”的工作方針,進一步加強各級消防安全責任制的落實,不斷提高全體員工的消防安全意識,杜絕各類消防事故的
2025-08-28 14:08
【總結(jié)】 某超市消防值班室安全管理制度 一、由單位專職安全保衛(wèi)經(jīng)理負責消防安全工作,制定和落實消防安全管理制度。由專職安全保衛(wèi)經(jīng)理組織消防安全領(lǐng)導小組,小組成員不少于5人,小組成員應(yīng)經(jīng)過消防安全培訓,熟練...
2024-11-19 00:51
【總結(jié)】正規(guī)化的管理制度就是企業(yè)飛速發(fā)展的保障之一,正規(guī)化的管理制度可以增強員工對企業(yè)的歸屬 感、責任感,同時會對員工有一定的約束能力,利于企業(yè)內(nèi)部團結(jié)。本文是整理的小型超市員工管理制度, 僅供參考。 ...
2025-08-28 15:00
【總結(jié)】財務(wù)管理制度 2014年12月目錄第一章總則 1第二章財務(wù)組織結(jié)構(gòu)及其職能 1第一節(jié)財務(wù)組織結(jié)構(gòu) 1第二節(jié)財務(wù)職能 2第三章財務(wù)工作要求及單據(jù)審核標準 2第一節(jié)財務(wù)工作要求 2第二節(jié)單據(jù)審核標準 3第
2025-04-18 02:25
【總結(jié)】22.人力資源管理制度1.目的:通過人力資源的合理配置、培訓、考核、調(diào)整及日常管理,為集團總部提供人力資源的可靠保證,確保從事影響產(chǎn)品質(zhì)量工作的人員能夠勝任其工作。本制度適用于集團總部全體正式員工。2.職責總經(jīng)理總經(jīng)理負責集團總部人力資源的全面管理工作,集團人力資源部經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理開展具體人力資源管理工作。人力資源部、員工招聘、員工培訓、員工績效考核、薪酬管
2025-04-08 08:23