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正文內(nèi)容

藥物制劑技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)取向調(diào)查報告(word檔)(編輯修改稿)

2025-09-11 14:31 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 大城市擁有更多的發(fā)展機(jī)會,且工資福利相對較高。第三,很多學(xué)生想要在年輕的時候多闖一闖磨礪一下自己,在大城市施展自己的抱負(fù),實現(xiàn)自己的人生價值。 在調(diào)查中我們了解到絕大多數(shù)的藥劑專業(yè)畢業(yè)生有66%的想進(jìn)入國企、外企工作,有12%的畢業(yè)生想要去民營企業(yè)工作,另外還有極少數(shù)的畢業(yè)生希望能夠自主創(chuàng)業(yè)。然而從現(xiàn)實的情況來講,藥劑專業(yè)畢業(yè)生所從事的藥品生產(chǎn)企業(yè)多為民營企業(yè),一味的想要去國企工作已不符合現(xiàn)實的要求。 究其原因:第一,大多數(shù)人認(rèn)為在國企工作就有了鐵飯碗,不僅不用擔(dān)心失業(yè)的問題,而且工作時間固定,工作相對輕松。第二,很多人認(rèn)為外企工資待遇較好。第三,很多人認(rèn)為民營企業(yè)工作強(qiáng)度大,擔(dān)憂企業(yè)發(fā)展前景。第四,許多大學(xué)生把自己定位于白領(lǐng)階層、政府官員,有很多學(xué)生非外資企業(yè)、國有大企業(yè)不去。 另外,在調(diào)查中我們還發(fā)現(xiàn)在選擇工作的過程中31%的大學(xué)生更看重企業(yè)文化,22%的大學(xué)生更看重企業(yè)效益,22%的大學(xué)生更看重薪酬福利,對于跟我們最密切相關(guān)的企業(yè)規(guī)模、專業(yè)對口、工作強(qiáng)度、工作相對穩(wěn)定僅僅各占11%、5%、1%、2%。 造成這種現(xiàn)象的原因有:第一,只關(guān)注當(dāng)前的薪酬而沒看到自己的發(fā)展空間。第二,只看到企業(yè)帶給我們的收益,而沒看到自己能為企業(yè)做出哪些貢獻(xiàn)。第三,高估了自身的能力,不知道自己能否適應(yīng)該企業(yè)的工作強(qiáng)度。 正因為很多大學(xué)生做出上述選擇,而造成了大學(xué)生頻繁跳槽,一年換兩三個工作,離職率高達(dá)88%的現(xiàn)象。越來越多的人一味的趨利避害,盲目的追求當(dāng)前的利益,僅僅抱著無所謂的態(tài)度,沒有看到自己未來的長遠(yuǎn)發(fā)展。這樣不僅浪費了自己的時間與精力,增加了用人單位與勞動者解除合同或終止合同的成本,使得企業(yè)不再相信大學(xué)生應(yīng)聘者甚至?xí)捎靡恍┓浅5氖侄?,讓勞動者簽訂不公平的合約,增加了大學(xué)生的就業(yè)難度,也使的整個社會的就業(yè)環(huán)境變得越來越不穩(wěn)定。 隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和社會的進(jìn)步,知識經(jīng)濟(jì)社會需要高水平、高知識的復(fù)合型人才。終身性學(xué)習(xí)已成為社會發(fā)展的潮流。在當(dāng)前知識經(jīng)濟(jì)時代,把握知識將成為人們的追求,終身學(xué)習(xí)將成為社會的時尚。我們都曾聽過這樣一句話:本科生遍地都是,碩士生也沒那么稀罕,博士都擴(kuò)招了,所謂的高學(xué)歷還能在市場上所向披靡嗎?對于我們高職院校藥劑專業(yè)的畢業(yè)生,面對本科生、研究生的巨大壓力,因而畢業(yè)后繼續(xù)深造受到越來越多人的關(guān)注,越來越多的學(xué)生希望繼續(xù)學(xué)習(xí),而且此風(fēng)近年經(jīng)久不衰,且愈演愈烈。然而在我們的調(diào)查中先就業(yè)后擇業(yè)成為我們藥劑專業(yè)學(xué)生的第一選擇,繼續(xù)深造的學(xué)生僅僅占5%。 造成這種現(xiàn)象的原因有:第一,我們藥劑專業(yè)的學(xué)生大多數(shù)都來自農(nóng)村,不能負(fù)擔(dān)起高額的學(xué)習(xí)費用;第二,大多數(shù)人不夠自信,既害怕考
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