新員工轉正管理制度(編輯修改稿)
2025-09-01 07:47 本頁面
【文章內容簡介】 經總裁審批后，自頒發(fā)之日起實施。附件： 新員工試用期自評表 員工轉正考核表（基層員工類） 員工轉正考核表（管理類）附件1 轉正管理流程流程名稱員工轉正管理流程編號任務摘要試用期員工轉正管理執(zhí)行部門人力資源部單位總經理人力資源部用人部門試用期人員工作流程審批結束簽訂勞動合同轉正面談轉正通知綜合考核意見統計轉正人員名單開始配合接收填寫轉正意見組織專業(yè)考試接收簽訂勞動合同填寫轉正相關資料附件2 轉正申請表 員工基本信息（申請人填寫）姓名部 門職務職級入職日期申請日期申請類別□ 提前轉正。 □ 期滿轉正。 □ 延期轉正試用期自評見《新員工試用期自評表》直接上級考評結果試用期工作完成情況： 簽名/日期： 審 批分管領導意見 簽名/日期：間接領導意見簽名/日期：管理中心意見轉正薪資/福利 執(zhí)行日期簽名/日期：總經理意見 簽名/日期：附件3 新員工試用期自評表姓名部門職位入職時間以下部分由被考評者本人填寫試用期工作概要簡要描述目前在公司所從事的工作：試用期內工作回顧(從自己的適應性、素質、能力考慮，自由填寫本階段內的工作感想)：對
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