【文章內容簡介】 程(工序流轉庫)?！　∥饧庸こ鰩欤谩巴鈪f(xié)領料單”，該單也要經(jīng)過領料人和庫管員簽字，領料單填寫項目有：物料名稱、規(guī)格、單位、工序、數(shù)量。本單一式四聯(lián)，一聯(lián)為存根，一聯(lián)為外協(xié)戶，一聯(lián)為門衛(wèi)，四聯(lián)對賬?！　∥饧庸と霂靻?。本單由庫管員、質檢員、外協(xié)送貨人(入庫人)簽字。本單一式四聯(lián)同第4條?！　〖庸ち鞒虇?工序加工單)由車間主任、質檢員及統(tǒng)計員分別簽字。一聯(lián)結算工資用，一聯(lián)統(tǒng)計員保存，一聯(lián)交操作者，操作者作為核對工資的依據(jù)。該單項目包括計劃、實領、廢品和完工情況。　　成品出、入庫單，包括組裝、放大架車間和東廠三個地方。出庫用銷售出庫單：一聯(lián)為存根(白)，二聯(lián)為記賬聯(lián)(紅)，三聯(lián)為隨貨同行聯(lián)(藍、該聯(lián)經(jīng)過客戶方簽字后交運費結算人)，四聯(lián)為車間主任(綠)，五聯(lián)倉庫?！　」ぞ邘斐鋈霂靻瓮稀！　∪掌冢骸　?蓋章)簽字：　　小型物流公司員工規(guī)章制度3　　一、每月生產(chǎn)工作例會：　　每月上旬召開，由公司全體人員參加?！　h內容：傳達、貫徹上級有關安全生產(chǎn)工作的方針，文件精神和會議要求，對公司重大安全決策進行具體落實，總結安全工作經(jīng)驗和教訓，針對性地分析近期的安全勢態(tài)，研究決定對策，部署本月或下階段的安全工作重點。　　二、年度安全生產(chǎn)工作會議：　　每年年初召開，由公司安全生產(chǎn)領導小組人員和全體職工參加，會議內容：總結上年度安全生產(chǎn)存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題，簽訂新一年的安全生產(chǎn)責任書?！　∪?、安全生產(chǎn)緊急會議：　　根據(jù)政府及其有關部門召開的安全生產(chǎn)會議精神或針對發(fā)生重特大惡性事故而召開的臨時安全生產(chǎn)緊急會議，由公司安全生產(chǎn)領導小組人員及確定的其他對象參加。　　會議內容：傳達貫徹上級安全會議精神或安全事故情況，針對情況部署，階段性的安全生產(chǎn)任務?！　∷?、會議由公司安全副主管主持?！　∥濉h內容應做出會議記錄，形成會議記錄材料存檔，到會人員必須進行簽到登記?！　×?、參加會議的對象無特殊情況下不得請假，不得遲到、早退。因故無法參　　加會議的，應向公司經(jīng)理請假，對無故不參加或遲到、早退的人員，將給予批評教育和經(jīng)濟處置，并計入會議記錄材料內?！　∪掌冢骸　?蓋章)簽字：　　小型物流公司員工規(guī)章制度4　　為了加強管理，完善各項工作制度，促進公司發(fā)展壯大，提高經(jīng)濟效益，根據(jù)國家有關法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定，特制定本規(guī)章制度?！　∪w員工必須遵守公司章程，遵守公司規(guī)章制度和各項決定、規(guī)定、紀律。　　嚴禁任何組織、個人利用任何手段侵占或破壞公司財產(chǎn)。嚴禁任何組織、個人損害公司的形象、聲譽。嚴禁任何組織、個人為小集體、個人利益而損害公司利益或破壞公司發(fā)展?！　⊥ㄟ^發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng)造性和提高全體員工的個人素質、服務意識，不斷完善公司的經(jīng)營管理體系，不斷壯大公司實力和提高經(jīng)濟效益。　　公司提倡全體員工努力學習業(yè)務技能，公司為員工提供培訓和鍛煉的條件和機會，努力提高員工的素質和水平，造就一支思想和業(yè)務過硬的隊伍?！　」竟膭顔T工發(fā)揮才能，多做貢獻。對有突出貢獻者，給予獎勵、表彰。　　公司為員工提供平等競爭的環(huán)境和晉升機會，鼓勵員工積極進取?！　」咎岢珕T工團結互助，同舟共濟，發(fā)揚團隊精神，不斷滿足客戶的需求，超越客戶的期望?！　」竟膭顔T工積極參與公司的決策和管理，為公司發(fā)展提出合理化建議，對做出貢獻者給予獎勵、表彰。　　公司尊重員工的辛勤勞動，不斷為其創(chuàng)造良好的工作條件，提供應有的待遇，充分發(fā)揮其主觀能動性和聰明才智，為公司多做貢獻。　　公司為員工提供收入和有關福利保障，并隨著經(jīng)濟效益的提高而提高員工的各種待遇。　　1公司實行“按勞取酬，多勞多得”的分配制度?！　?公司推行崗位責任制，實行考勤、考核制度，端正工作作風和提高工作效率，反對辦事拖拉和不負責任的工作態(tài)度?！　?公司提倡勵行節(jié)約，反對鋪張浪費，降低消耗，增加收入，提高效益?！　?公司員工不得利用職務和工作之便向客戶索取錢財或為個人親友謀私利?！　?公司員工不得挪用公司財物，更不得利用職務之便將公司財物化為己有或轉送他人。　　1職員除本職日常業(yè)務外，未經(jīng)公司法人代表、總經(jīng)理授權或批準，不能從事下列活動：　　1)以公司名義考察、談判、簽約?！　?)以公司名義提供擔保、證明?！　?)以公司名義對新聞媒介發(fā)表意見、消息?！　?)代表公司出席公眾活動。　　1維護公司紀律，對任何人違反公司章程和規(guī)章制度的行為，都要予以追究?！　?公民基本法道德規(guī)范：愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻?！　「鲘徫宦氊煛　、倏偨?jīng)理　　全權負責各項運輸和倉庫的行政管理　　制訂運務員工守則，上司批核后執(zhí)行　　編制總體業(yè)務流程方案，確保貨物在不同處理方式下，以專業(yè)方法運作，使其在流暢安全下進行　　收集所有運輸信息資料，呈交電腦系統(tǒng)部，共同制訂，完善管理訊息系統(tǒng)，確保貨物在每一環(huán)節(jié)　　制訂運務部各項開支守則，給財務總監(jiān)審議后呈交上司批核，以便執(zhí)行　　授權各部運輸包括空運、陸運，及倉庫制訂其員工守則，以審核后即時執(zhí)行?！　∵\作成本控制，包括車隊，空運費及倉庫租金等　　制訂員工服務表現(xiàn)報表，積極評核服務水平　　 危機性事故發(fā)生時，即時候命執(zhí)行任務　　 提供專業(yè)意見給人力資源部，共同制訂員工培訓手冊　　1