王君省長在全省煤炭工作會議上的講話(編輯修改稿)
2025-08-31 18:09 本頁面
【文章內容簡介】 監(jiān)局和安監(jiān)局分設，并在全省組建了100多個“5人小組”；著眼于加強市縣煤炭管理力量，從大型國有煤礦和地方骨干煤礦選拔98名既懂技術又有管理能力的干部，擔任11個市市長助理和重點產煤縣縣長助理；著眼于加強煤炭企業(yè)領導班子建設，為煤礦配齊了“六大員”，實現通風區(qū)長兼任礦長助理制度。同時，各地狠抓煤礦職工教育培訓工作，逐步推行“變招工為招生”等辦法。通過這些措施，從整體上提升了煤炭管理人員和煤炭企業(yè)職工隊伍的素質，為煤炭工業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供了重要保證。兩年多來，全省煤炭系統(tǒng)廣大干部職工發(fā)揚特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦、特別能奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅定不移地貫徹落實省委、省政府的決策部署，為全省煤炭工業(yè)改革發(fā)展作出了突出貢獻。所有這些，既是我們在過去工作中積累的寶貴經驗，也是進一步推動我省煤炭工業(yè)可持續(xù)發(fā)展必須堅持的重要原則?！笆濉睍r期，是我省的一個非常重要的發(fā)展時期，也是煤炭工業(yè)跨越發(fā)展的關鍵時期。初步規(guī)劃，到2015年全省煤炭產量將達到10億噸左右，仍將占到全國煤炭產量的四分之一。我省煤炭仍將是保障國家能源安全、服務全國經濟大局的重要支撐，仍將是保持我省經濟平穩(wěn)較快發(fā)展、實現轉型跨越發(fā)展目標的主要力量，在全省經濟社會發(fā)展格局中的獨特地位難以改變，對我省經濟社會發(fā)展所起的支柱作用也無法替代。各級各部門務必高度重視煤炭工業(yè)改革發(fā)展，下大力氣做好煤炭這篇大文章。二、要扎實做好2011年煤炭工業(yè)改革發(fā)展重點工作，進一步整頓和規(guī)范煤炭行業(yè)秩序，盡快使我省煤炭工業(yè)走上科學健康的發(fā)展軌道在充分肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，盡管這兩年我省煤炭工業(yè)改革發(fā)展取得了重大進展，但與科學發(fā)展觀的要求相比，與國際先進水平相比，與全省轉型跨越發(fā)展的需求相比，還有一定差距。特別是煤炭行業(yè)的秩序還不夠規(guī)范，個別企業(yè)、一些地方甚至還比較混亂。因此，進一步整頓和規(guī)范煤炭行業(yè)秩序，推動我省煤炭工業(yè)可持續(xù)發(fā)展，仍是今年全省煤炭工作的主要任務。特別需要強調的是：要切忌提不切實際的口號，切忌提脫離實際的工作要求，切忌搞名目繁多、花樣翻新的表面文章。對此，各級各部門和企業(yè)一定要保持清醒頭腦，按照省委、省政府的統(tǒng)一部署和今天會議的要求，重點做好以下幾個方面的工作：第一，要善始善終地完成好煤炭資源整合煤礦兼并重組各項任務，進一步整頓和規(guī)范采礦秩序。煤炭資源整合煤礦兼并重組是整頓和規(guī)范采礦秩序最基礎的工作，也是最有力的舉措。目前，這項工作已進入收官階段，各級各部門和企業(yè)要繼續(xù)堅持實踐證明行之有效的好經驗、好做法，進一步加大工作力度，加快工作進度，善始善終地完成好這項任務。在推進過程中，要進一步落實責任，加大礦井關閉工作力度，確保關嚴關死。要嚴格落實省政府確定的“八條規(guī)定”，不再增加礦井數量，不再增加辦礦主體，不得減少關閉礦井數量，不得隨意調整兼并重組主體，省屬企業(yè)（包括煤礦企業(yè)）不得擅自出讓股權，煤炭企業(yè)不得擅自出讓資源，不得轉包、租賃經營礦井，原則上不延長過渡礦井的生產期限。要嚴格過渡礦井的管理，保證過渡礦井安全生產，萬無一失。延長過渡礦井的生產期限要有充分的依據，并有各市的分管副市長簽字認可，但最長不得超過今年9月底。到9月底，所有的過渡礦井都要徹底關閉。在此基礎上，要切實提高煤礦管理水平，及時
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