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正文內(nèi)容

某公司人力資源咨詢項目報告(編輯修改稿)

2024-08-28 21:53 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 定的職位設(shè)置體系。標準職位體系受組織機構(gòu)、業(yè)務(wù)模式影響。第二十八條 管理職能人員與生產(chǎn)崗位人員數(shù)量比根據(jù)上一年度數(shù)量比,進行優(yōu)化調(diào)整。 第二十九條 原則上管理職能崗位采用一崗一人,特殊情況由用人單位報人力資源部門審和君創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)發(fā)展有限公司 13 批。 (管理職能人員定崗定編流程)第三十條 省分公司人力資源部負責省分公司各部門的標準職位體系建設(shè),并指導(dǎo)各地市分公司的職位設(shè)置與標準職位體系建設(shè)。 第三十一條 各地市分公司人力資源部根據(jù)省分公司人力資源部指導(dǎo)意見,規(guī)范本分公司的職位設(shè)置,報省分公司人力資源部審批。 第三十二條 省分公司人力資源部負責職位設(shè)置的變更審批與特殊崗位的多人任職情況審批。 第三十三條 管理職能人員的定崗定編計劃于每一財政年度的年初制定。 第五章 定崗定編數(shù)據(jù)存檔與申訴(數(shù)據(jù)匯總與存檔)第三十四條 各地市分公司人力資源部負責本分公司定崗定編數(shù)據(jù)的匯總與分析,并根據(jù)定崗定編制度規(guī)定制定年度用人計劃,并報省分公司人力資源部審批。第三十五條 省分公司負責制定省分公司定崗定編方案,審批各地市分公司用人計劃和省分各部門的用人計劃。 第三十六條 定崗定編數(shù)據(jù)修正期為一年。 第三十七條 定崗定編相關(guān)數(shù)據(jù)由各級人力資源部門保存,保存期 3 年。 第三十八條 保存期滿,由各級人力資源部門負責銷毀。 (定崗定編申訴)第三十九條 XX 經(jīng)營管理委員會對省分公司及各地市分公司人員編制由最終決定權(quán),但應(yīng)尊重人力資源部門意見。 第六章 附則 第四十條 本制度的解釋權(quán)歸 XX 省分公司人力資源部。 第四十一條 本制度的最終決定、修改、廢除權(quán)歸 XX 省分公司經(jīng)營管理委員會。 第四十二條 本制度的實施時間為 年 月 日。 5. 定崗定編最后成果根據(jù)和君創(chuàng)業(yè)項目組和 XX 成員組成的工作小組與省公司、杭州分公司和紹興分公司的相關(guān)部門討論,以及定崗定編制度與驅(qū)動量表,提出了基于 XX 管理現(xiàn)狀的定崗定編建議。具體見附錄 4《標準職位體系》。附錄 4 標準職位體系4-1 XX 標準職位體系 省公司標準職位設(shè)置參考表部門名稱標準崗位建議 建議編制和君創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)發(fā)展有限公司 14 (1)綜合部(2)基建辦 (3)黨群部(新聞中心)經(jīng)理副經(jīng)理總經(jīng)理秘書 綜合秘書機要秘書檔案管理文印員后勤管理安全保衛(wèi)經(jīng)理土建施工管理 通信工藝管理 基建綜合管理 安裝施工管理 經(jīng)理(新聞中心主任) 黨群干事宣傳干事新聞中心副主任新聞采編經(jīng)理11121112111111111131(4)財務(wù)部(ERP) (5)計劃部(項目管理部)(6)運行監(jiān)督部副經(jīng)理工程財務(wù)管理 經(jīng)營財務(wù)管理 核算會計管理會計資金管理出納經(jīng)理副經(jīng)理綜合物資管理 綜合統(tǒng)計綜合管理綜合檔案管理 項目管理商務(wù)管理計劃管理工程物資帳務(wù)管理工程物資管理 經(jīng)理副經(jīng)理13343221112116422111和君創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)發(fā)展有限公司 15 (7)互聯(lián)互通部(8)基網(wǎng)部 運維技術(shù)管理 網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督管理 通信網(wǎng)絡(luò)固定資產(chǎn)管理 安全生產(chǎn)監(jiān)督管理綜合管理經(jīng)理副經(jīng)理網(wǎng)間通信質(zhì)量管理網(wǎng)間結(jié)算管理 網(wǎng)間規(guī)劃管理員經(jīng)理副經(jīng)理電路調(diào)度管理 動力工程管理 動力維護管理 傳輸規(guī)劃管理 傳輸工程管理 傳輸維護管理 經(jīng)理副經(jīng)理64111111111121112411(9)計費、結(jié)算與信息系統(tǒng)部(10)技術(shù)信息部(研發(fā)部)(11)監(jiān)察室 (12)企業(yè)發(fā)展部計費營帳數(shù)據(jù)分析技術(shù)支撐管理 計費營帳系統(tǒng)機務(wù)員計費營帳業(yè)務(wù)管理計費營帳稽核管理項目管理綜合管理經(jīng)理副經(jīng)理信息化與技術(shù)管理研發(fā)技術(shù)系統(tǒng)與網(wǎng)絡(luò)管理綜合管理計算機技術(shù) 經(jīng)理監(jiān)察管理經(jīng)理經(jīng)營體制管理 縣市工作管理 綜合管理47417 11111315 412121111和君創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)發(fā)展有限公司 16 (13)數(shù)據(jù)互聯(lián)網(wǎng)(14)移動部 (15)增值業(yè)務(wù)部經(jīng)理副經(jīng)理業(yè)務(wù)管理項目管理維護管理規(guī)劃管理綜合管理經(jīng)理副經(jīng)理維護管理網(wǎng)管系統(tǒng)值機 網(wǎng)管系統(tǒng)管理 數(shù)據(jù)分析管理 網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃管理 網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化管理 項目管理綜合管理經(jīng)理副經(jīng)理(分管技術(shù)、業(yè)務(wù))增值業(yè)務(wù)開發(fā)管理12663111123(16)質(zhì)量與服務(wù)監(jiān)督部(17)集團客戶部(18)客服部 增值業(yè)務(wù)發(fā)展管理增值系統(tǒng)建設(shè)維護管理 綜合管理經(jīng)理綜合體系管理 服務(wù)質(zhì)量管理 總監(jiān)副總監(jiān)業(yè)務(wù)督導(dǎo)業(yè)務(wù)管理綜合管理客戶俱樂部建設(shè)管理業(yè)務(wù)拓展管理 技術(shù)支撐管理 營銷策劃管理 客戶關(guān)系管理 經(jīng)理副經(jīng)理客服中心主任 客戶服務(wù)管理 33112211112386231115和君創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)發(fā)展有限公司 17 (19)綜合市場部(20)工會 營銷管理運維建設(shè)管理 呼叫中心管理 1001 話務(wù)員電話營銷管理 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基站協(xié)調(diào)管理 交換工程建設(shè)管理室內(nèi)覆蓋管理 基站工程建設(shè)管理交換中心主任 交換維護管理 局數(shù)據(jù)管理員 交換系統(tǒng)優(yōu)化管理交換系統(tǒng)值機 主任傳輸及動力維護管理網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控及維護管理無線網(wǎng)絡(luò)維護管理網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃管理 網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化管理 主任增值系統(tǒng)維護管理增值系統(tǒng)值機員經(jīng)理副經(jīng)理41驅(qū)動量151驅(qū)動量驅(qū)動量241驅(qū)動量11驅(qū)動量21驅(qū)動量411(7)基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)部傳輸網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃優(yōu)化管理 綜合管理綜合資源管理 傳輸系統(tǒng)值機員傳輸網(wǎng)絡(luò)維護 傳輸設(shè)備機務(wù)員1124~6 3~4 6~8 工程管理6~7 管線維護搶修中心 (8)運維部 工程物資采購管理主任管線維護管理 經(jīng)理副經(jīng)理電路調(diào)度管理 工程驗收管理 互聯(lián)互通管理 運維管理綜合物資采購 綜合物資調(diào)配管理工程物資帳務(wù)管理固定資產(chǎn)管理 設(shè)備維護管理 11511111211118和君創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)發(fā)展有限公司 20 (9)增值業(yè)務(wù)部(10)市區(qū)營業(yè)部客戶服務(wù)中心 業(yè)務(wù)發(fā)展中心 系統(tǒng)優(yōu)化管理 系統(tǒng)值機員 綜合管理經(jīng)理副經(jīng)理增值業(yè)務(wù)發(fā)展管理增值業(yè)務(wù)開發(fā)管理經(jīng)理副經(jīng)理主任業(yè)務(wù)督導(dǎo)員 客戶關(guān)系管理員主任收入核算統(tǒng)計 市場信息分析 渠道管理2411143(業(yè)務(wù)拓展小組) 已歸并到集團客戶業(yè)務(wù)部 (資料組)營業(yè)中心 綜合管理中心 (11)集團客戶部(12)黨群部(監(jiān)察室)(13)工會 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