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正文內(nèi)容

人力資源和社會保障服務(wù)中心基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目doc(編輯修改稿)

2024-08-28 08:18 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 xxxxxx縣為新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)縣,新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)在全縣普遍展開,xxxxxx縣農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn)現(xiàn)有的服務(wù)設(shè)施已無法滿足全縣社會保險(xiǎn)服務(wù)的需要,xxxxxx縣現(xiàn)有的就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)已不能滿足就業(yè)勞動者求職需要,要提高xxxxxx縣富余農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移輸出率,應(yīng)加大xxxxxx縣人力資源和社會保障服務(wù)體系基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),并把人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)建到勞動力集中的地方。 設(shè)施落后,信息不暢,供求失衡xxxxxx縣絕大多數(shù)行政村無信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),就業(yè)服務(wù)體系的用工信息很難在第一時(shí)間傳遞給勞動者,這樣就造成了供求失衡。全縣就業(yè)服務(wù)體系較低的就業(yè)率既反映了xxxxxx縣的用工信息不暢,也存在勞動者的擇業(yè)觀念需要轉(zhuǎn)變,職業(yè)指導(dǎo)有待加強(qiáng)。為了給城鄉(xiāng)勞動者創(chuàng)造一個(gè)良好的就業(yè)環(huán)境,建立一個(gè)就業(yè)管理現(xiàn)代化、信息網(wǎng)絡(luò)化的就業(yè)服務(wù)體系迫在眉睫。同時(shí),為了全面推動新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)的試點(diǎn)工作,方便各項(xiàng)社會保險(xiǎn)的參保登記、保費(fèi)的繳納、查詢、資格認(rèn)定、待遇核發(fā)、社保關(guān)系轉(zhuǎn)移、政策咨詢等,也急需有設(shè)施完備的社會保障服務(wù)體系。在此情形下,xxxxxx縣人力資源和社會保障服務(wù)中心基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目正式提出。根據(jù)《國家發(fā)展改革委辦公廳關(guān)于開展基層就業(yè)和社會保障服務(wù)設(shè)施建設(shè)試點(diǎn)的通知》(發(fā)改辦就業(yè)〔2010〕672號),xxx市xxxxxx縣被列為爭取xxx省試點(diǎn)縣(區(qū))之一。此次試點(diǎn)主要任務(wù)是每個(gè)試點(diǎn)縣(區(qū))建設(shè)1個(gè)縣級和4個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))級的人力資源和社會保障服務(wù)中心。主要目的是通過項(xiàng)目建設(shè),使項(xiàng)目試點(diǎn)縣(市)及其重點(diǎn)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人力資源和社會保障的基礎(chǔ)設(shè)施條件得到顯著改善,就業(yè)信息的采集、處理、聯(lián)網(wǎng)、發(fā)布功能以及開展職業(yè)介紹、就業(yè)指導(dǎo)、政策咨詢等服務(wù)能力顯著增強(qiáng),在項(xiàng)目試點(diǎn)地區(qū)基本形成設(shè)施完善、管理科學(xué)、機(jī)制靈活并具有較強(qiáng)示范和帶動作用的農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)及社會保障服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。同時(shí),通過專項(xiàng)試點(diǎn)建設(shè),探索為農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和社會保障提供服務(wù)的有效形式,對其他地區(qū)形成示范效應(yīng)和帶動作用,促進(jìn)廣大農(nóng)村地區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和服務(wù)能力的全面加強(qiáng)。 項(xiàng)目建設(shè)的必要性 項(xiàng)目建設(shè)的重要性和緊迫性黨的十六大報(bào)告明確提出,“農(nóng)村富余勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移,是工業(yè)化和現(xiàn)代化的必然趨勢。”轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力,實(shí)現(xiàn)農(nóng)村城鎮(zhèn)化,是解決“三農(nóng)”問題的根本出路,也是實(shí)現(xiàn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的一個(gè)戰(zhàn)略性問題。隨著農(nóng)村改革的不斷深入和集約化農(nóng)業(yè)的大面積推廣,以及工業(yè)化、城市化、現(xiàn)代化的大力推進(jìn),今后必然還會源源不斷地出現(xiàn)大量的農(nóng)村富余勞動力,農(nóng)村富余勞動力的隊(duì)伍還會日益龐大,農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)之路會愈加艱難。隨著這種局面的加劇,必將會影響到農(nóng)民收入的持續(xù)穩(wěn)定增長,影響到我國農(nóng)村的穩(wěn)定和發(fā)展,影響到中國的改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)。因此,要解決中國的“三農(nóng)”問題,保持農(nóng)村的穩(wěn)定和發(fā)展,首要任務(wù)就是轉(zhuǎn)移農(nóng)村的富余勞動力,引導(dǎo)富余勞動力離開土地進(jìn)城進(jìn)鎮(zhèn)從事二三產(chǎn)業(yè)。當(dāng)前及今后一個(gè)時(shí)期農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的工作思路:以鄧小平理論為指導(dǎo),按照“三個(gè)代表”的要求,適應(yīng)國民經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展和農(nóng)業(yè)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略性調(diào)整的需要,積極培養(yǎng)和完善城鄉(xiāng)統(tǒng)一的勞動力市場,大力有效地開發(fā)、利用、配置農(nóng)村勞動力資源,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)村勞動力充分就業(yè),以內(nèi)轉(zhuǎn)、外輸、回引為基本轉(zhuǎn)移途徑,以深化戶籍制度、土地制度改革為突破口,建立農(nóng)村勞動力和社會保障制度,推動農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)邁上一個(gè)新的臺階。需要采取堅(jiān)決而有效的措施,加大對農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)體系基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目的投入,使就業(yè)服務(wù)體系基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作與我國經(jīng)濟(jì)和社會協(xié)調(diào)發(fā)展。進(jìn)一步發(fā)展勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)體系基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目,推動經(jīng)濟(jì)和社會的共同發(fā)展。開展農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)體系基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目建設(shè),不僅是當(dāng)前提升農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量的迫切需要,也是農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作長期性持續(xù)性的需要。因此,必須把農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)事業(yè)擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位。 項(xiàng)目的建設(shè)將加快農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移,促進(jìn)xxxxxx縣當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展及和諧社會的構(gòu)建xxxxxx縣是我省人口大縣,農(nóng)村富余勞動力較多,轉(zhuǎn)移就業(yè)任務(wù)重。農(nóng)村富余勞動力的就業(yè)問題是國家、省、市各級政府密切關(guān)注的問題,加快農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和下崗職工再就業(yè),為社會的弱勢群體的農(nóng)民工和下崗職工提供廣闊的就業(yè)和發(fā)展空間,增加他們的就業(yè)機(jī)會和收入,增強(qiáng)他們的社會責(zé)任感和成就感是必要和緊迫的。本項(xiàng)目的建設(shè)加快農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移,加快城鄉(xiāng)一體化戰(zhàn)略的實(shí)施,促進(jìn)xxxxxx縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和下崗職工再就業(yè),是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和構(gòu)建和諧社會的需要。 項(xiàng)目的建設(shè)將顯著改善xxxxxx縣人力資源和社會保障服務(wù)機(jī)構(gòu)硬件設(shè)施,增強(qiáng)就業(yè)和社會保障服務(wù)能力xxxxxx縣現(xiàn)有的就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)面積小,而且布點(diǎn)也少,設(shè)施落后、信息不暢及供求失衡,因此無法滿足用工單位及求職者的需求。xxxxxx縣人力資源和社會保障基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施,將顯著改善該縣就業(yè)服務(wù)及社會保障服務(wù)機(jī)構(gòu)硬件設(shè)施,增強(qiáng)就業(yè)和社會保障服務(wù)能力,基本形成設(shè)施完善、管理科學(xué)、機(jī)制靈活的農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)和社會保障服務(wù)網(wǎng)絡(luò),大大提高了xxxxxx縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)和社會保障服務(wù)質(zhì)量和水平。本項(xiàng)目的實(shí)施,為xxxxxx縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)提供了一個(gè)職業(yè)介紹、就業(yè)指導(dǎo)、政策咨詢和權(quán)益保護(hù)的理想場所,同時(shí)也為xxxxxx縣城市和農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、政策咨詢等社會保障工作提供了較好的服務(wù)設(shè)施。 項(xiàng)目的建設(shè)將對xxx市其他地區(qū)形成示范帶動效應(yīng),起到較強(qiáng)的輻射作用xxxxxx縣農(nóng)村富余勞動力較多,轉(zhuǎn)移就業(yè)任務(wù)重。在xxxxxx縣勞動力資源豐富的東鄉(xiāng)、南壩、雙河、土黃等大鎮(zhèn)建立人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),方便農(nóng)村富余勞動者就近求職是十分必要的。xxxxxx縣地理位置適中,人力資源和社會保障服務(wù)體系基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施,將對xxx市其他區(qū)(市)、縣形成示范帶動效應(yīng),并起到較強(qiáng)的輻射作用。 人力資源市場和服務(wù)設(shè)施設(shè)備建設(shè)迫在眉切xxxxxx縣勞動和社會保障局機(jī)關(guān)下屬7個(gè)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),158名職工,目前都集中在一幢不足2000㎡的辦公樓上辦公,基本辦公條件都無法滿足,更談不上設(shè)施設(shè)備先進(jìn)、功能齊全、方便群眾、規(guī)范服務(wù)的人力資源市場和社會保障服務(wù)大廳。隨著人力資源的開發(fā)利用和社會保障事業(yè)的新發(fā)展,服務(wù)對象的激劇增加,人力資源市場和社會保障服務(wù)設(shè)施建設(shè)工作已迫在眉切。為此,xxxxxx縣委、縣人民政府高度重視,切實(shí)把就業(yè)和社會保障服務(wù)設(shè)施建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作來抓,并研究同意將位于縣城中心的原縣政府招待所改(擴(kuò))建為功能齊全、設(shè)施先進(jìn)、方便群眾的縣級人力資源市場和社會保障服務(wù)綜合場所。其改(擴(kuò))建后的服務(wù)大廳基本標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)達(dá)到就業(yè)和社會保障各項(xiàng)服務(wù)項(xiàng)目要求。主要包括求職登記、職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、面試洽談、政策咨詢、享受就業(yè)政策申請審核經(jīng)辦、就業(yè)登記、失業(yè)登記、各項(xiàng)社會保險(xiǎn)參保登記、申報(bào)繳費(fèi)、人員變更、資格認(rèn)定、待遇核發(fā)、社保關(guān)系轉(zhuǎn)移、政策咨詢、宣傳服務(wù)、檔案管理、數(shù)據(jù)存儲等。xxxxxx縣委、縣政府對該項(xiàng)目的建設(shè)非常重視,縣上領(lǐng)導(dǎo)多次帶領(lǐng)縣上有關(guān)部門負(fù)責(zé)人現(xiàn)場辦公,落實(shí)項(xiàng)目建設(shè)的具體措施和辦法。因此,該項(xiàng)目的建設(shè)是十分必要的。 第三章 市場需求分析 xxxxxx縣人力資源和社會保障服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)狀 xxxxxx縣勞動力資源狀況xxxxxx縣總?cè)丝?23萬人。城鎮(zhèn)人口22萬人,農(nóng)村人口101萬人。根據(jù)xxxxxx縣就業(yè)實(shí)名制調(diào)查錄情況,全縣調(diào)查適齡勞動力76萬人,%,其中:、。城鎮(zhèn)勞動力(、)。從就業(yè)分布來看,71315人中:單位就業(yè)29327人、個(gè)體私營就業(yè)38065人、靈活就業(yè)3923人。農(nóng)村勞動力(、),其中:務(wù)農(nóng)12萬人、務(wù)工經(jīng)商37萬人、。 農(nóng)村勞動力產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)分布情況及特點(diǎn),從事第一產(chǎn)業(yè)12萬人、轉(zhuǎn)移到二、其中以二產(chǎn)業(yè)所占比重較大、普工約占70%,技術(shù)工種約占30%。由此說明,xxxxxx縣技能培訓(xùn)工作尚需加大力度。農(nóng)村勞動力輸出情況農(nóng)村富余勞動力37萬人,轉(zhuǎn)移輸出35萬人,轉(zhuǎn)移輸出偏高,其主要原因:一是農(nóng)村不屬于調(diào)查范圍的超齡勞動力仍然從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn),騰出部分人員外出務(wù)工經(jīng)商。二是農(nóng)閑務(wù)工經(jīng)商,農(nóng)忙回家務(wù)農(nóng)。失地農(nóng)民就業(yè)情況失地農(nóng)民7856人,(男4713人、女3143人),其中:征地農(nóng)轉(zhuǎn)非4825人,農(nóng)村勞動力就業(yè)特點(diǎn)(1)職業(yè)素質(zhì)偏低:目前,農(nóng)村勞動力中,大多數(shù)是中小學(xué)畢業(yè)后升學(xué)無望而回鄉(xiāng)的,除部分打算外出就業(yè)而參加短期技能培訓(xùn)外,絕大多數(shù)未經(jīng)過任何專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),職業(yè)素質(zhì)低已成為制約勞務(wù)輸出和務(wù)工收入提高的瓶頸。(2)思想觀念陳舊:有農(nóng)民自身鄉(xiāng)土觀念問題,也有地方?jīng)]有把農(nóng)村勞動力資源當(dāng)作發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的重要資源來開發(fā),而是把農(nóng)民外出務(wù)工當(dāng)作純粹的市場行為,任其自生自長,不去組織引導(dǎo)扶持。(3)就業(yè)流動性大,對就業(yè)服務(wù)中心需求大。 社會保障現(xiàn)狀及存在的問題 社會保障現(xiàn)狀xxxxxx縣現(xiàn)有就業(yè)服務(wù)管理局、社會保險(xiǎn)事業(yè)管理局、農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)局、機(jī)關(guān)事業(yè)保險(xiǎn)局、城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)事業(yè)管理局等社會保險(xiǎn)機(jī)構(gòu),社會保障體系逐步完善。2006年全縣基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)分別為15956人、26863人、20895人、6896人,年度征繳基金分別為4325萬元、2241萬元、210萬元、171萬元;2007年全縣參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)分別為17557人、29921人、18713人、15329人、912人,年度征繳基金分別為5057萬元、2413萬元、164萬元、360萬元、13萬元;2008年全縣參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)分別為21718人、33020人、18942人、16231人6642人,年度征繳基金分別為8010萬元、3500萬元、162萬元、235萬元、23萬元;2009年全縣參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)分別為23445人、112085人(其中居民醫(yī)療保險(xiǎn)79078人)、18912人、13921人、6092人,年度征繳基金分別為10213萬元、3150萬元、175萬元、992萬元、185萬元;各項(xiàng)社會保險(xiǎn)基金征繳率均保持在90%以上,離退休費(fèi)按時(shí)足額發(fā)放率、社會化發(fā)放率達(dá)100%。 xxxxxx縣就業(yè)和社會保障存在的問題多年來就業(yè)與社會保障發(fā)展欠債太多,造成經(jīng)濟(jì)、社會“一條腿長,一條腿短”的矛盾日顯突出。社會保障管理體制落后,已嚴(yán)重制約了社會保障事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展近年來行政事業(yè)機(jī)構(gòu)的精簡和改革,對經(jīng)營性企事業(yè)單位主管部門的改革力度很大,但對公益性的社會事業(yè)的主管部門涉及面不大,長期以來,社會事業(yè)管理部門還一直延續(xù)著計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制時(shí)期的管理體制,隨著改革開放和西部大開發(fā)進(jìn)程的加快,在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的同時(shí),適應(yīng)的社會發(fā)展體制沒有建立起來,公益性的社會事業(yè)主要靠政府部門包辦,市場發(fā)展主體沒有形成,社會事業(yè)管理體制改革的滯后已嚴(yán)重制約了社會事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。近兩年來,社會保障等領(lǐng)域的改革也取得了十分顯著的效果,但我國在由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌過程中,許多改革的配套措施還不完善,為了維護(hù)社會穩(wěn)定,改革是逐步推進(jìn)的,還遠(yuǎn)遠(yuǎn)滯后于社會事業(yè)發(fā)展的需要,隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的形成,社會管理的方式將發(fā)生深刻的變化。一些原來由政府直接干預(yù)的德領(lǐng)域,將主要由市場和各種新興的社會中介組織來調(diào)節(jié),政府將更加集中精力,解決好市場不能解決的問題。小政府大社會將是今后社會管理目標(biāo)模式和社會組織框架。農(nóng)村保障體系不健全,保障覆蓋面窄目前農(nóng)村社會保障體系不健全主要表現(xiàn)在三個(gè)方面:一是目前農(nóng)村最低生活保障的標(biāo)準(zhǔn)仍然很低。二是農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)資金增值保值問題尚未解決。三是農(nóng)村醫(yī)療保險(xiǎn)體系尚未成型,合作醫(yī)療已經(jīng)解體而農(nóng)村醫(yī)療保險(xiǎn)和農(nóng)村醫(yī)療救助制度還沒有完全建立起來。、南壩、雙河、土黃四鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)機(jī)構(gòu)基本情況(一)東鄉(xiāng)鎮(zhèn)東鄉(xiāng)鎮(zhèn)位于xxxxxx縣駐地,轄14個(gè)行政村,9個(gè)社區(qū),人口15萬人,需要轉(zhuǎn)移的農(nóng)村勞動力數(shù)量多。東鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所原址在鎮(zhèn)政府內(nèi),辦公場地狹小,目前已確定為危房。由于辦公場地狹小,遇上趕集來辦事的人非常擁擠。(二)南壩鎮(zhèn)。轄26個(gè)行政村、5個(gè)社區(qū)、。南壩鎮(zhèn)勞動保障所辦公地點(diǎn)僅有15平方米,已不能滿足面臨逐漸增多勞動者求職、培訓(xùn)等工作。(三)雙河鎮(zhèn)雙河鎮(zhèn)位于xxxxxx縣西北部,幅員面積89平方公里,耕地面積15423畝,轄1個(gè)社區(qū),12個(gè)行政村,城鎮(zhèn)居民4065人,農(nóng)村人口3萬人。全鎮(zhèn)農(nóng)村富余勞動力6325人,已經(jīng)向外轉(zhuǎn)移輸出5500人次。目前雙河鎮(zhèn)勞動保障所辦公室設(shè)在政府辦公大樓一層,面積約20平方米,與民政、殘聯(lián)等部門同室辦公,條件較為簡陋,辦公室配備電腦一臺,信息大屏幕一臺,配備工作人員兩名。(四)土黃鎮(zhèn),山區(qū)丘陵平原兼具。轄1個(gè)社區(qū)、14個(gè)行政村、轉(zhuǎn)移就業(yè)的勞動者流動性十分大,因此每年需依托勞動力市場實(shí)現(xiàn)就業(yè),而土黃鎮(zhèn)勞動力市場現(xiàn)有的承載能力無法滿足供求雙方的需求。土黃鎮(zhèn)勞動保障所面積僅20平方米,而全鎮(zhèn)勞動力資源豐富,在求職高峰時(shí)期,基本無法向用工單位與求職者提供合適的洽談場地。 xxxxxx縣農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)開展的工作近年來,xxx省xxxxxx縣突出加快城市化進(jìn)程這條主線,在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)布局、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展等方面取得了顯著的成績。在這一過程當(dāng)中,xxxxxx縣勞動和社會保障部門按照推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程的要求,抓緊安置失地農(nóng)民,抓緊農(nóng)民工和下崗人員培訓(xùn),抓緊輸出勞務(wù),推動失地農(nóng)民入保、新型合作醫(yī)療、農(nóng)民培訓(xùn)就業(yè)等工作,同時(shí),啟動了征地、已征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員社會保險(xiǎn)工作,精心打造出一條“就業(yè)和再就業(yè)綠色通道”,多層次、多途徑地為城鄉(xiāng)一體化戰(zhàn)略提供就業(yè)支撐,有力地推動了全市經(jīng)濟(jì)保持持續(xù)健康發(fā)展。xxxxxx縣建立了一整套農(nóng)村勞動力培訓(xùn)、開發(fā)、就業(yè)的政策措施和組織制度,逐步完善起具有xxxxxx特色的農(nóng)村勞動力培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)體系。全縣建立了就業(yè)訓(xùn)練中心、農(nóng)技實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)中心等多個(gè)培訓(xùn)基地,有廚師、農(nóng)家樂服務(wù)員、食用菌種植、皮革工藝、木器加工、建筑、汽修等20多個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目。在
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